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21/11/2016 AVA UNIVIRTUS http://univirtus277877701.saeast1.elb.amazonaws.com/ava/web/#/ava/AvaliacaoUsuarioHistorico/1848/novo/1 1/4 APOL2 PROTOCOLO: 201412021075277D3D72DANIELI DE BARROS TRINDADE - RU: 1075277 Nota: 100 Disciplina(s): Logística Empresarial Modelos de Gestão Data de início: 05/12/2014 07:14 Prazo máximo entrega: - Data de entrega: 05/12/2014 07:26 Questão 1/5 Modelos de Gestão A palavra japonesa dantotsu, que significa “buscar ser o melhor entre os melhores” capta a essência do benchmarking. Trata se de um processo positivo e ativo para mudar as operações da empresa de maneira estruturada e, assim, obter um desempenho melhor. Sobre as formas de realizar o benchmarking, assinale a alternativa CORRETA: A frequentar reuniões de grupos informais de recursos humanos, associações de classe, palestras e conferências sobre o tema. B maior aderência ao comprometimento dos funcionários, além de facilitar as condições para o desenvolvimento de ações colaborativas. C atender às necessidades de coordenar diversos processos de mudança seja no sistema capitalista, na gestão de negócios ou nas relações de trabalho. D envolve a distribuição de poder, de autoridade, de propriedade, acesso à informação e processo de tomada de decisão. Questão 2/5 Você acertou! ORLICKAS, Elizenda. Modelos de Gestão: das Teorias da Administração à Gestão Estratégica. Curitiba: Editora IBPEX, 2011, p. 83. 21/11/2016 AVA UNIVIRTUS http://univirtus277877701.saeast1.elb.amazonaws.com/ava/web/#/ava/AvaliacaoUsuarioHistorico/1848/novo/1 2/4 Logística Empresarial Uma empresa, para conseguir atingir status de organização logística flexível, deve analisar quais vertentes significativas? A Resposta rápida sistemas de informação flexível. B Estrutura de seus sistemas logísticos – Tecnologia de Informação e Comunicação (TICs) aplicadas à logística. C Sistemas de informação flexível – centros de distribuição em todas as regiões. D Estrutura de seus sistemas logísticos – processos aplicados no sistema. Questão 3/5 Modelos de Gestão O empowerment é caracterizado pela transferência de autonomia para os profissionais, com a finalidade de que estes exercitem a tomada de decisões, demonstrem suas iniciativas e criatividade e sejam responsáveis pelos resultados e metas de sua função, implementando um novo conceito de atuação . O escopo do empowerment poderá partir das questões simples relativas à organização rotineira do trabalho até as questões estratégicas. Alguns princípios são fundamentais para o sucesso do empowerment. Sobre esses princípios coloque V (Verdadeiro) ou F (Falso) para as proposições abaixo e escolha a alternativa CORRETA. ( ) definir claramente as responsabilidades da função. ( ) dar às pessoas um sentido de finalidade. ( ) oferecer o nível de autoridade correspondente às suas responsabilidades. ( ) contribuir para que as pessoas tenham um sentido de orgulho e propriedade das responsabilidades que lhe foram atribuídas. Você acertou! Resp. capítulo 2 página 29 livro edição 1 ou capítulo 1 página 44 livro edição 2. 21/11/2016 AVA UNIVIRTUS http://univirtus277877701.saeast1.elb.amazonaws.com/ava/web/#/ava/AvaliacaoUsuarioHistorico/1848/novo/1 3/4 A V, V, V, V B F, F, F, F C F, V, F, V D V, V, F, F Questão 4/5 Logística Empresarial A principal razão pela qual se procura implantar sistemas logísticos de resposta rápida é óbvia: reduzir as necessidades de recursos financeiros para o desempenho das atividades logísticas. Segundo Christopher (1999, p. 136), três aspectos da concorrência com base no tempo são importantes e devem ser gerenciados com eficiência e eficácia para que a organização seja mais efetiva, com maior flexibilidade, e, portanto, mais lucrativa. Um desses três aspectos com base no tempo é o Tempo de Comercialização. Analise as alternativas a seguir e marque a que apresenta características desse aspecto. A Diz respeito ao tempo que a empresa leva para se ajustar, devido à mudança repentina da demanda. B É o tempo de resposta que a organização leva para reagir a um evento inesperado, tal como sazonalidade. C Tratase do tempo que a organização leva para reconhecer uma oportunidade de mercado, traduzila em produto ou serviço e lançála no mercado. Você acertou! ORLICKAS, Elizenda. Modelos de Gestão: das Teorias da Administração à Gestão Estratégica. Curitiba: Editora IBPEX, 2011, p. 87 e 88. Você acertou! Resposta: capítulo 2, página 33 . 21/11/2016 AVA UNIVIRTUS http://univirtus277877701.saeast1.elb.amazonaws.com/ava/web/#/ava/AvaliacaoUsuarioHistorico/1848/novo/1 4/4 D É o tempo compreendido entre a entrada do pedido na empresa, seu processamento, entrega na expedição e, por fim, ao cliente final. Questão 5/5 Logística Empresarial Quando uma empresa se dedica a reduzir as necessidades de recursos financeiros para o desempenho das atividades logísticas, a mesma está aderindo ao sistema de resposta rápida, o qual, segundo Christopher (1999, p. 136), três aspectos da concorrência com base no tempo são importantes e devem ser gerenciados com eficiência e eficácia, para que a organização seja mais lucrativa. Um desses aspectos é o tempo de serviço. Analise as alternativas a seguir e marque a que apresenta características desse aspecto. A Diz respeito ao tempo que a empresa leva para se ajustar, devido à mudança repentina da demanda, em casos de sazonalidade ou contingências. B É o tempo de resposta que a organização leva para reagir a um evento inesperado, quando o serviço prestado anteriormente teve a reclamação do cliente. C Tratase do tempo que a empresa leva para reconhecer uma ameaça de mercado, traduzila em oportunidade e lançála no mercado. D É o tempo compreendido entre a entrada do pedido na empresa, seu registro e entrega de um produto, satisfazendo às necessidades de seu cliente. Você acertou! Resposta: capítulo 2, página 33
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