AV PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL

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Disciplina:  PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
	Nota da Prova: 7,0 de 10,0      Nota de Partic.: 0,0
	
	 1a Questão (Ref.: 566586)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A música Tempo Perdido cantada pela banda Legião Urbana sugere que algumas pessoas desperdiçam seu tempo e que esse tempo é impossível de ser recuperado. Em qual das frases abaixo indica que devemos ser rápidos em relação a nossas atitudes?
		
	
	"Temos nosso próprio tempo".
	
	"Nosso suor sagrado é bem mais belo que esse sangue amargo".
	 
	"Não temos tempo a perder".
	
	"Sempre em frente".
	
	"temos um planejamento do dia".
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	 2a Questão (Ref.: 236029)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A palavra chave na Universidade pode ser considerada como sendo: FOCO. Foco em que? É evidente que o foco deve recair sobre o compromisso que o aluno tem com suas atividades na Universidade. Assinale a opção que representa uma conduta desejável a ser adotada durante a realização do curso universitário.
		
	
	As diferenças entre alunos devem ser ressaltadas e as deficiências devem ser expostas claramente para que todos possam se precaver de futuros atritos.
	 
	Respeitar a individualidade das pessoas é uma condição fundamental para estabelecer um ambiente saudável e cordial no convívio acadêmico.
	
	A pontualidade não representa uma característica desejável nos alunos universitários, haja vista que muitos alunos podem recuperar as disciplinas com seus colegas.
	
	A construção de amizades e a participação em eventos festivos sugerem que os estudos possam ser postos numa prioridade reduzida.
	
	Respeitar as diferenças não representa uma qualidade desejável na formação do aluno universitário.
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	 3a Questão (Ref.: 240496)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	O estágio como método de ensino superior no Brasil tem por finalidade ser:
		
	
	Uma forma de os alunos não assistirem aula.
	
	Fazer com que o professor aplique seus conhecimentos práticos.
	 
	Uma forma do aluno aplicar o seu conhecimento teórico na prática.
	
	Dar ao aluno tudo que ele precisa para aprender melhor em aula.
	
	Fornecer mão de obra barata as empresas.
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	 4a Questão (Ref.: 270392)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Pedro e Geraldo têm características distintas: Um tem muito medo de assumir riscos e o outro tem muita ousadia no uso de seus recursos financeiros. Pedro apesar de manter um considerável valor em sua poupança, ainda não quer assumir a prestação da compra de um imóvel, e continua poupando para um dia, comprar um imóvel à vista. Por outro lado, Geraldo se comprometeu com a prestação de um contrato de compra de imóvel, para futuramente vender com alguma margem de lucro. Ambos são biólogos e trabalham na mesma empresa com o mesmo nível salarial. Podemos dizer que:
		
	
	Pedro e Geraldo concordam com o aumento do endividamento mensal através do financiamento de um imóvel.
	
	Pedro e Geraldo são pessoas jurídicas que se permitem agir com limites sobre suas responsabilidades.
	
	Pedro e Geraldo têm receitas e gastos diferentes, o que os levam a situação de conforto que experimentam.
	
	Pedro e Geraldo não concordam em assumir empréstimos na aquisição de imóveis.
	 
	Pedro e Geraldo consideram que suas iniciativas gerarão resultados satisfatórios.
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	 5a Questão (Ref.: 569159)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Homero Trigo é aluno calouro da Estácio e ficou animadíssimo quando tomou conhecimento do FIES Financiamento Estudantil para a Educação Superior. Mora com seus pais e mais dois irmãos em um bairro da periferia e está trabalhando com carteira assinada para pagar seus estudos. Ao fazer a simulação na ferramenta do FIES descobriu que pode fazer o curso de seus sonhos (pelo qual pagaria uma mensalidade de R$ 900,00) e que tem a duração de 5 anos. Pagaria mensalmente menos de R$ 20,00 durante o curso e ainda por 18 meses depois (carência). E depois pagaria o equivalente hoje a R$ 406,50 durante 16 anos.
Entre as razões para Homero contratar o FIES, uma razão NÃO ESTÁ ADEQUADA AOS SEUS OBJETIVOS DE SUCESSO PROFISSIONAL NO FUTURO. Marque essa alternativa.
		
	
	Poderá obter o dinheiro necessário aos pagamentos mensais (menos de R$ 20,00) lavando os carros dos vizinhos de condomínio (R$ 5,00 por carro, encerado - sem o material, obviamente).
	
	Poderá fazer o curso que deseja (mais caro) e depois, ganhando mais, pagará menos do que está recebendo atualmente (salário mínimo).
	 
	Não tendo que trabalhar para sustentar as despesas com o pagamento atual da faculdade, sobrará mais tempo para destinar à manutenção da saúde, com exercícios na praia e a pratica diária do surfe, esporte de que tanto gosta.
	 
	Com o dinheiro da rescisão (algo equivalente a R$ 1.200,00 - proporcional de 13º e férias) abrirá uma Caderneta de Poupança e guardará esse dinheiro para uma emergência ou para pagar alguma despesa extra de material do curso, sem ter que pedir dinheiro aos pais.
	
	Pedirá pedir a sua mãe que prepare diariamente uma marmita e ao pai que lhe dê carona até a faculdade. Assim, não precisará trabalhar e poderá se dedicar de corpo e alma aos estudos.
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	 6a Questão (Ref.: 237678)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Podemos definir flexibilidade como sendo a aptidão para variadas coisas ou aplicações, e até mesmo como sendo nossa disponibilidade de espírito. Nas empresas, a flexibilidade diz respeito:
		
	
	Qualidade daquele que não se deixa dobrar, que não cede; constância, grande firmeza.
	
	A capacidade daqueles que possuem um alto poder de persuasão, convencendo o integrante de um grupo a trabalhar de forma eficaz em certas situações e com grupos de pessoas determinadas.
	
	As tendências de mercado, visando sempre um novo horizonte, buscando produtos que possam estar sempre chamando atenção do cliente.
	 
	A postura que se espera do profissional, de se adaptar rapidamente às mudanças impostas, novas funções, novas estruturas organizacionais e mobilidade para aceitar desafios.
	
	Ao profissional que se adequá as normas da empresa, cumpre seu horário, tem um bom relacionamento pessoal, executa seu trabalho com excelência.
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	 7a Questão (Ref.: 570642)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A sociedade civil é dividida em três setores: o primeiro setor é formado pelo Governo, o segundo setor é formado pelas empresas privadas, e o terceiro setor são as associações sem fins lucrativos. Sobre o terceiro setor é correto afirmar que:
I - O terceiro setor é formado pelos Ministérios do Governo Federal e pelas Secretarias do Governo Estadual.
II - O terceiro setor é mantido com iniciativas privadas e até mesmo incentivos do Governo, com repasse de verbas públicas.
III - O terceiro setor é mantido apenas com repasse de verbas públicas federais, estaduais e municipais.
		
	 
	apenas a afirmativa II é verdadeira.
	
	as afirmativas I e III são verdadeiras.
	
	apenas a afirmativa I é verdadeira.
	 
	apenas a afirmativa III é verdadeira.
	
	as afirmativas I e II são verdadeiras.
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	 8a Questão (Ref.: 786665)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Sabemos que o perfil do profissional nos dias de hoje é bem diferente daquele de alguns anos atrás. Assinale a alternativa que NÃO representauma perspectiva de um profissional atual:
		
	 
	Esperar que a empresa em que trabalha decida o rumo de sua carreira.
	
	Autoconhecimento, conhecimento do ambiente e das escolhas de carreira.
	
	Significativo número de mudanças de emprego e de redefinições de carreira.
	
	Responsabilidade pessoal por gerir sua própria carreira.
	
	Proatividade na avaliação da carreira, sem esperar a empresa fazer por ele.
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	 9a Questão (Ref.: 267508)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	As empresas competitivas adotam a inovação como um dos principais fatores de diferencial competitivo, no entanto, inovar surge de pessoas, não de máquinas. Sabendo disso essas organizações se preocupam em proporcionar um ambiente de trabalho propício à inovação, onde são necessários vários elementos para estruturar um clima organizacional que estimule a empresa mostrar diferenciais no mercado.
Um desses elementos trata da realização de reuniões de trabalho onde os participantes são conduzidos por outros profissionais a buscarem soluções ou propostas que venham melhorar as performances da empresa. Nesse encontro, a liberdade de expor ideias é a "ordem do dia", e todos podem participar. No ambiente corporativo esse evento é denominado de:
		
	
	Destruição Criativa
	
	Downsizing
	 
	Brainstorming
	
	Benchmarking
	
	Just in time.
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	 10a Questão (Ref.: 237734)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	O currículo é um documento que sintetiza qualificações, competências e objetivos, entre outros. Em alguns casos, pode ser substituído ou complementado por um portfólio (para profissões como web designer, por exemplo). Quanto mais específico e detalhado, maior a oportunidade de se ter um retrato fiel do candidato em relação à vaga/função desejada. Neste contexto, assinale a aternativa que contém o item que ajudará o recrutador na sua escolhamelhor e que deve elencar as habilidades votadas para a posição ou empresa desejada, de forma resumida:
		
	
	Informações pessoais
	 
	Síntese das qualificações
	
	Trajetória acadêmica
	
	Aprimoramento
	 
	Trajetória profissional
		 Gabarito Comentado.
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