Avaliação On Line 2 (AOL 2) Desenvolvimento Pessoal e Empregabilidade .

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Unidade 1
 
Revisar envio do teste: Avaliação On-Line 2 (AOL 2) - QuestionárioH
Revisar envio do teste: Avaliação On-Line 2 (AOL 2) -
Questionário
Usuário Wagner Costa Lopes
Curso 2779 . 7 - Desenvolvimento Pessoal e Empregabilidade - 20172.A
Teste Avaliação On-Line 2 (AOL 2) - Questionário
Iniciado 09/10/17 00:32
Enviado 09/10/17 00:36
Status Completada
Resultado
da
tentativa
10 em 10 pontos 
Tempo
decorrido
4 minutos
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Resultados
exibidos
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incorretamente
Pergunta 1
 Técnica de observação e análise do mercado que leva em consideração a relação entre o
indivíduo e o mercado que o cerca, abordando pontos fortes e fracos, oportunidades e ameaças:
Resposta Selecionada:
d. 
Análise SWOT
Respostas:
a. 
Análise de Competências
b. 
Análise de oportunidades
c. 
Análise de Tendências
d. 
Análise SWOT
e. 
Análise de Habilidades
Pergunta 2
 O sucesso deste tipo de análise reside no confronto entre os ambientes interno e externo,
possibilitando a observação precisa das possibilidades envolvidas. Estas informações
levantadas de pontos fortes e fracos, ameaças e oportunidades deverão ser relacionadas,
Disciplinas
Cursos
1 em 1 pontos
1 em 1 pontos
Wagner Costa Lopes 109
claramente identificados e comparados entre si, para que isto permita uma visão clara do
mercado e da sua situação perante o cenário que se apresenta cheio de oportunidades:
Resposta Selecionada:
d. 
Análise FOFA
Respostas:
a. 
Análise de oportunidades
b. 
Análise de Habilidades
c. 
Análise de Competências
d. 
Análise FOFA
e. 
Análise de Tendências
Pergunta 3
 Em relação aos fatores que podem influenciar a empregabilidade, levando-se em consideração
o ambiente externo ao indivíduo, selecione a única alternativa correta.
Resposta
Selecionada:
b.
 Os fatores externos são os que ocorrem independentemente da participação do
indivíduo, como por exemplo: a política econômica, um grande evento, o
surgimento e a expansão de um novo mercado.
Respostas: a.
 Os Pontos fracos são os que ocorrem independentemente da participação do
indivíduo, como por exemplo: a política econômica, um grande evento, o
surgimento e a expansão de um novo mercado.
b.
 Os fatores externos são os que ocorrem independentemente da participação do
indivíduo, como por exemplo: a política econômica, um grande evento, o
surgimento e a expansão de um novo mercado.
c.
 Os fatores internos são os que ocorrem independentemente da participação do
indivíduo, como por exemplo: a política econômica, um grande evento, o
surgimento e a expansão de um novo mercado.
d.
As oportunidades surgem com a participação ativa do indivíduo, como por
exemplo: a política econômica, um grande evento, o surgimento e a expansão
de um novo mercado.
e.
 Os Pontos fortes são os que ocorrem independentemente da participação do
indivíduo, como por exemplo: a política econômica, um grande evento, o
surgimento e a expansão de um novo mercado.
Pergunta 4
 Ao momento, à conveniência, ao instante no qual surge uma possibilidade de alterar o estado
atual de um indivíduo ou uma situação vigente, chamamos:
Resposta Selecionada:
b. 
Oportunidade
Respostas:
a. 
Ponto fraco
b. 
Oportunidade
c. 
Competência
1 em 1 pontos
1 em 1 pontos
d. 
Ponto forte
e. 
Empregabilidade
Pergunta 5
 Em relação aos fatores que podem influenciar a empregabilidade, selecione a única afirmativa
correta:
Resposta
Selecionada:
d.
 Os fatores internos são aqueles intrínsecos ao indivíduo, como caráter,
capacidade de adaptar-se às novas situações, visão do mundo e de mercado.
Respostas: a.
 As oportunidades são aquelas intrínsecos ao indivíduo, como caráter,
capacidade de adaptar-se às novas situações, visão do mundo e de mercado.
b.
 Os Pontos Fortes são aqueles intrínsecos ao indivíduo, como caráter,
capacidade de adaptar-se às novas situações, visão do mundo e de mercado.
c.
 Os Pontos Fracos são aqueles intrínsecos ao indivíduo, como caráter,
capacidade de adaptar-se às novas situações, visão do mundo e de mercado.
d.
 Os fatores internos são aqueles intrínsecos ao indivíduo, como caráter,
capacidade de adaptar-se às novas situações, visão do mundo e de mercado.
e.
 Os fatores externos são aqueles intrínsecos ao indivíduo, como caráter,
capacidade de adaptar-se às novas situações, visão do mundo e de mercado.
Pergunta 6
 Com a advento da tecnologia, a abertura de capital promovida por alguns países e a melhoria
nos sistemas de comunicações e transporte, os limites entre local e global têm ficado cada vez
menores. Hoje é fácil encontrar negócios que tinham uma característica local, com público
pequeno, uma ou poucas lojas e produção artesanal, conectado ao mundo vendendo seus
produtos através de uma loja virtual hospedada na internet. Este fenômeno recebeu uma
denominação chamada:
Resposta Selecionada:
b. 
Aldeia Global
Respostas:
a. 
 Mercado Exclusivo
b. 
Aldeia Global
c. 
Mercado Comum
d. 
Aldeia Local
e. 
 Mercado Global
Pergunta 7
 O mercado de trabalho atual exige um profissional cada vez menos voltado para as tarefas. O
profissional do futuro deve saber analisar e resolver a situação a cada novo cenário
apresentado, deve “saber-agir”. Esta capacidade em especial, chamamos:
1 em 1 pontos
1 em 1 pontos
1 em 1 pontos
Resposta Selecionada:
c. 
Competência
Respostas:
a. 
Meta
b. 
Ameaça
c. 
Competência
d. 
Objetivo
e. 
 Oportunidade
Pergunta 8
Os avanços tecnológicos tem modificado os métodos de produção e as relações de trabalho. As
empresas modernas optam por variadas formas de trabalho, mesclando o trabalho tradicional
com formas alternativas. Dentre estas novas formas, uma das mais modernas, citada em nosso
guia de estudos, é:
Resposta Selecionada:
a. 
Trabalhar em Home-offices
Respostas:
a. 
Trabalhar em Home-offices
b. 
Trabalhar em rodízio de turnos
c. 
Trabalhar apenas durante as noites
d. 
 Trabalhar apenas nos fins de semana
e. 
Trabalhar com expediente reduzido de trabalho
Pergunta 9
 É explicado como sendo um espaço comum, físico ou não – principalmente na era da
informação e das redes sociais – onde os consumidores (demanda) encontram os fornecedores
(oferta) de algum bem, produto ou serviço para realizarem uma transação, uma troca, um
negócio:
Resposta Selecionada:
c. 
Mercado
Respostas:
a. 
Metas
b. 
Empregabilidade
c. 
Mercado
d. 
Ameaça
e. 
Oportunidade
Pergunta 10
É o lugar, situação ou condição onde você planeja estar. É a descrição de um status a ser
alcançado no futuro. É literalmente onde você quer chegar:
Resposta Selecionada:
e. 
Objetivo
Respostas:
a. 
Ameaça
b. 
Competência
1 em 1 pontos
1 em 1 pontos
1 em 1 pontos
Segunda-feira, 9 de Outubro de 2017 03h52min57s BRT
c. 
Meta
d. 
Oportunidade
e. 
Objetivo
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