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ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO 1a aula Lupa Vídeo PPT MP3 Exercício: GST0583_EX_A1_200602049825_V1 Matrícula: 200602049825 Aluno(a): ALEXANDRE DA CUNHA LOPEZ Data: 29/07/2017 21:59:12 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 200602187378) Fórum de Dúvidas (1 de 1) Saiba (1 de 1) Pedro Junqueira é Supervisor de Logística da empresa ALEDARAP e é responsável por uma equipe de quarenta pessoas. Pedro desempenha funções da administração na ALEDARAP. Assim, podemos afirmar que a atuação de Pedro no trabalho está ligada a: Prever, organização, direção e comando. Planejamento, organização, direção e controle. Prever, liderança, direção e comando. Planejamento, comando, coordenação e organização. Planejamento, liderança, controle e comando. Gabarito Comentado 2a Questão (Ref.: 200602294871) Fórum de Dúvidas (1) Saiba (1) Administrar é fundamental na gestão empresarial, na gestão pública e em qualquer tipo de negócio concentrado ou disperso, físico ou virtual. A Administração precisa levar em conta alguns fatores, exceto: A volatilidade devido as mutações dos ambientes. A transformação pela qual as empresas passam devido a concorrência. A mudança constante no ambiente externo. A globalização e suas consequências. A manutenção do Status quo. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 3a Questão (Ref.: 200602295803) Fórum de Dúvidas (1) Saiba (1) Os responsáveis pela decisão de como e onde aplicar os recursos organizacionais de modo que os objetivos e as metas sejam alcançados são os: Médicos Psicólogos Engenheiros Economistas Administradores Gabarito Comentado Gabarito Comentado 4a Questão (Ref.: 200602882386) Fórum de Dúvidas (1) Saiba (1) Neste mundo altamente globalizado e competitivo, é fundamental que as organizações sejam flexíveis de forma a atingir os melhores resultados. Nesse sentido, o responsável por preparar as organizações para a mudança e estabelecer os objetivos, guiando a organização é: O administrador O profissional de pesquisa de mercado O contador O proprietário da organização O corretor Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 5a Questão (Ref.: 200602297911) Fórum de Dúvidas (1) Saiba (1) As organizações são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Independentemente de sua forma e atividade, as organizações partilham algumas características. Assinale a seguir a alternativa que contenha duas destas características. Estrutura organizacional e propósito ou finalidade Estrutura organizacional e controle do ambiente externo Independência em relação aos acionistas e metas Objetivos institucionais e subsídio governamental Cultura organizacional e cultura sindical Gabarito Comentado 6a Questão (Ref.: 200602898051) Fórum de Dúvidas (1) Saiba (1) Aprendemos que seja qual for o nível organizacional, o tipo ou dimensão da organização, ou a área funcional, os administradores planejam, organizam, dirigem e controlam. Podem variar a importância e o tempo dedicado a cada uma dessas funções. No entanto, para compreender a essência do trabalho de um administrador, é necessário conhecer: Se a formação do executivo é compatível com o mercado onde a empresa negocia seus produtos; Quais papéis os administradores devem desempenhar na organização; Quais papéis os administradores devem desempenhar junto a comunidade onde a empresa está instalada Grau de harmonia que deve haver entre o administrador e o conselho de administração; Grau de dependência que seus colaboradores mais diretos demonstram; Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 7a Questão (Ref.: 200602068233) Fórum de Dúvidas (1) Saiba (1) O atual ambiente em que vivemos é caracterizado por rápidas mudanças tecnológicas e está exigindo dos Administradores algumas habilidades necessárias. Dentre elas: Representação, liderança e ligação. Coercitivas, humanas e pessoais. Técnicas, humanas e conceituais. Conhecimento, perspectiva e atitude. Solução de conflitos, alocação de recursos e negociação. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 8a Questão (Ref.: 200602091730) Fórum de Dúvidas (1 de 1) Saiba (1 de 1) O nível tático é: O nível mais baixo da hierarquia organizacional e abrange toda a organização. O nível intermediário da estrutura organizacional e está orientado para uma unidade de negócio. O nível mais baixo da hierarquia organizacional e é constituído pelos administradores de primeira linha. O mais elevado da hierarquia organizacional e está orientado para uma unidade de negócio. O mais elevado da hierarquia organizacional e abrange toda a organização. Gabarito Comentado Gabarito Comentado
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