UNIP EAD ADS PIM II 2017 nota 8.0

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UNIP INTERATIVA 
Projeto Integrado Multidisciplinar 
Cursos Superiores de Tecnologia 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
IGUALDADE DIGITAL 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Polo Guaratinguetá - SP 
2017 
 
 
 
UNIP INTERATIVA 
Projeto Integrado Multidisciplinar 
Cursos Superiores de Tecnologia 
 
 
 
 
 
IGUALDADE DIGITAL 
 
 
 
Projeto Integrado Multidisciplinar para obtenção 
do título do Curso Superior de Tecnologia em 
Análise e Desenvolvimento de Sistemas 
apresentado à Universidade Paulista – UNIP 
como pré-requisito para aprovação no 1º 
semestre. 
 
Orientador: Prof. Antonio Palmeira de Araujo 
Neto 
 
 
 
Reinaldo Vieira dos Santos 
RA: 1706594 
Curso Superior de Tecnologia em Análise e 
Desenvolvimento de Sistemas 
Semestre: 1º semestre 
 
 
 
Polo Guaratinguetá - SP 
2017 
 
 
RESUMO 
 
Este projeto tem por finalidade a criação de uma Infraestrutura 
Computacional com base nos conceitos de Organização de Computadores, 
Princípios de Sistemas de Informação e Comunicação Aplicada. 
Com base na disciplina de Organização de Computadores, terá sua 
aplicação nas especificações para a aquisição dos equipamentos de informática 
adequados aos Centros de Promoção da Igualdade Racial. 
Aos Princípios de Sistemas de Informação, será utilizado um sistema de 
cadastro de usuários que serão atendidos pelos colaboradores, de modo a organizar 
todas as tarefas. 
Para que se possam divulgar as atividades dentro do município de Horizonte 
Azul, a Comunicação Aplicada terá seu papel em apresentar as atividades que o 
Centro de Promoção de Igualdade Racial aos seus munícipes, os trabalhos 
desempenhados e o objetivo de atender aos seus usuários em relação à 
descriminação racial. 
A criação destes centros é de grande importância para a valorização e 
respeito à identidade étnica, buscando atender e ajudar a todos. 
 
 
 
 
 
 
 
. 
 
 
 
 
 
Palavras-chave: Organização de Computadores, Sistemas de Informação, 
Comunicação Aplicada, igualdade racial, descriminação. 
 
 
 
ABSTRACT 
 
This project aims to create a Computational Infrastructure based on the 
concepts of Computer Organization, Principles of Information Systems and 
Applied Communication. 
Based on the discipline of Computer Organization, it will have its 
application in the specifications for the acquisition of the computer equipment 
appropriate to the Racial Equality Promotion Centers. 
To the Information Systems Principles, a user registration system will 
be used that will be attended by the employees, in order to organize all the 
tasks. 
In order to publicize activities within the municipality of Blue Horizon, 
Applied Communication will have its role in present the activities that the 
Center for the Promotion of Racial Equality to its citizens, the work performed 
and the objective to serve its users in relation to Racial discrimination. 
The creation of these centers is of great importance for the valorization 
and respect to the ethnic identity, seeking to attend and to help to all. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Key words: Computer Organization, Information Systems, Applied 
Communication, racial equality, discrimination. 
 
 
 
 
SUMÁRIO 
 
1. INTRODUÇÃO………………………………………………............…..6 
2. ESTRUTURA COMPUTACIONAL.................................................7 
2.1 Objetivo.................................................................................7 
3. ORGANIZAÇAO DE COMPUTADORES.......................................8 
3.1 Configuração de Hardware.....................................................8 
4. PRINCIPÍOS DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO...........................11 
5. COMUNICAÇÃO APLICADA...................................................... .16 
5.1 Press-release........................................................................17 
6. CONCLUSÃO............................................ ...................................18 
7. REFERÊNCIAS......................................... ..................................19 
7.1 Anexo – Estrutura do espaço físico...................................... 20 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
6 
 
1. INTRODUÇÃO 
 
Nos dias atuais ainda convivemos com a discriminação racial a todo o 
momento. De acordo com o Estatuto de Igualdade Racial (Lei nº 12,288/2010), o 
prefeito do município de Horizonte Azul observou a necessidade de criar para os 
munícipes o Centro de Promoção de Igualdade Racial (CPIR), utilizando recursos de 
convênios e da União. 
Dentro da cidade serão espalhados 05 CPIR’s para atender a população que 
busca orientação em casos de discriminação racial. 
Para padronizar o atendimento adequado, cada CPIR terá uma 
Infraestrutura Computacional que será utilizada por seus colaboradores e 
moradores, com base em Organização de Computadores, Princípios de Sistemas de 
Informação e a Comunicação Aplicada. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
7 
 
2. ESTRUTURA COMPUTACIONAL 
 
 2.1 Objetivo 
 
A Infraestrutura Computacional abrange diversos recursos computacionais 
voltados à modelagem de uma estrutura computacional de ambiente confiável e 
produtiva, todas com características específicas para cada tarefa a ser 
desempenhada. 
A Organização de Computadores tem um papel importante, visando 
especificar os requisitos adequados de hardware para que se possam atender todos 
os usuários. Além dos equipamentos como computadores, notebooks, tablets, etc., 
mais importante dos softwares de sistema é o sistema operacional, que controla 
todos os recursos do computador e proporciona a base de sustentação para a 
execução de programas e demais sistemas. 
Com os Princípios de Sistemas de Informação tem sua importância, pois são 
sistemas com diversas funcionalidades mediante a necessidade de seus usuários, 
com várias ferramentas como cadastros, consultas, avisos, facilitando a gestão de 
diversos processos. 
A criação do Centro de Promoção de Igualdade Racial (CPIR), que irá atender 
as necessidades de seus munícipes, terá sua divulgação através da Comunicação 
Aplicada, com o objetivo de apresentar a cidade através dos meios de comunicação 
como redes sociais, rádio e TV os centros que atenderão pessoas que sofreram 
discriminação racial. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
8 
 
3. ORGANIZAÇÃO DE COMPUTADORES 
 
Fazendo parte de nosso cotidiano, os computadores e a internet são 
essências na sociedade moderna, tendo uma tecnologia como aliado constante. 
Com o crescente número de usuários em tecnologia, um computador é uma 
ferramenta integrante de qualquer ambiente de trabalho, com a evolução da 
tecnologia os recursos de armazenamento, geração de dados e o uso da informação 
vem favorecendo cada vez mais seus utilizadores. 
Em termos de hardware e software o mercado possui muitas opções que se 
adéquam a vários tipos de necessidade, onde cada computador montado em uma 
estação de trabalho é específico para uma determinada função. 
A prefeitura de Horizonte Azul aderiu ao SINAPIR (Sistema Nacional de 
Promoção de Igualdade Racial), junto com seus colaboradores cirando a Diretoria de 
Promoção a Igualdade Racial (DPIR) e os Centros Promoção de Igualdade Racial 
(CPIR), onde 05 unidades estarão alocadas por diversas áreas do município, 
promovendo atendimento e orientação. Cada CPIR teráuma infraestrutura 
computacional para atender todos os seus funcionários e munícipes, com 
computadores ligados em uma rede interna, um laboratório de informática com 20 
(vinte) computadores para aulas inclusão digital, palestras e oficina digital. 
 
3.1 - Configurações de Hardware 
Cada ambiente de atendimento haverá computadores com as seguintes 
configurações de hardware: 
 
 
 
Computador Dell OptiPlex 9020 
 
 
9 
 
Processador Intel® Core i5 (6400 3.3 GHz) 
Sistema Operacional Windows 10 Professional Original 64-Bit em 
Português 
Memória RAM 6 GB de memória SDRAM DDR3 Dual channel a 
1333 MHz - 2 DIMM 
Disco rígido Unidade de disco rígido de SATA até 500 GB, 7.200 
RPM 
Unidade óptica DVD+/-RW - DVD-ROM 
Dell 19 in 1 Media Card Reader (MT & DT only) 
Conectividade Intel® 82579LM Ethernet LAN 10/100/1000 
integrada Placa Broadcom® 
NetXtreme® 10/100/1000 PCIe Dell Wirelles 1520 
Portas Portas externas USB 2.0: 10 (MT, DT e SFF), 7 
USFF 
1 porta interna USB 2.0 (MT e DT) 
1 serial; 1 RJ-45; 1 VGA; 1 Display Port.. 2 PS/2 
(MT, DT e SFF); 2 entradas 
(estéreo/microfone), 2 saídas (fone de ouvido/alto-
falante) 
Placa PCIe paralela/2ª serial opcional (MT ) 
Placa PCIe 2ª serial opcional (DT e SFF ) 
Placa PCI 1394a opcional (MT, DT e SFF) 
Placa PCIe USB 3.0 opcional (MT, DT e SFF) 
Teclado Teclado com entrada USB da Dell, teclado Dell 
Multimedia Pro; teclado Dell Smartcard 
Mouse Mouse óptico USB Dell, mouse a laser Dell 
Gerenciamento de 
sistemas 
Tecnologia Intel® vPro (iAMT 7.x) Intel® Standard 
Manageability 
*Computadores padronizados para uso de todos os funcionários, totalizando 32 unidades. 
 
Para o uso em reuniões, apresentações, palestras, oficinas, debates e ações 
culturais serão utilizados 05 (cinco) notebooks, pela praticidade e a garantia de um 
bom desempenho nas atividades, com as seguintes configurações: 
 
Notebook Dell Inspiron 14 5000 
 
10 
 
Processador Intel® Core i5 (i3-6006U, 2Ghz ) 
Sistema Operacional Windows 10 Professional Original 64-Bit em 
Português 
Memória RAM 4 GB de memória DDR3 Dual channel a 1.333 MHz 
Disco rígido Disco rígido (HD) de 1TB (5400 RPM) 
Unidade óptica Sem unidade Óptica 
Conectividade Placa de rede Dell Wireless™ 1707 802.11 b/g/n + 
Bluetooth 4.0 (2.4 GHz, 1x1) 
Portas 1 HDMI 1.4a, 1 USB 3.0, 2 USB 2.0, Slot de trava 
Kensington, Cartão SD 
Teclado Teclado de tamanho normal resistente a 
derramamento de líquidos 
Mouse/Touch pad Touch pad multitoque preciso ativado por gestos 
com rolagem integrada 
Tela Tela LED HD (1366 x 768) de 14 polegadas, com 
antirreflexo - com tampa na cor preta. 
*Notebooks padronizados para uso em diversas atividades. 
 
Além da aquisição destes equipamentos, serão utilizados celulares 
smartphones corporativos para comunicação de todos os colaboradores da CPIR e 
tablets para uso em eventos e as atividades de inclusão digital. 
Para o sistema de impressão de protocolos de atendimento no balcão de 
triagem, Assistência Jurídica, Assistência Psicológica, Laboratório de Informática e 
Administração do CPIR, serão instalados 04 unidades da seguinte impressora: 
 
Kyocera FS-1035MFP/FS 
 
Eficácia e fiabilidade combinadas com um elevado número de 
funcionalidades, tornando esta multifuncional perfeita para o seu grupo de trabalho. 
Dispõe de um processador de documentos de alta capacidade com digitalização das 
duas faces dos originais, para maior produtividade. 
 
11 
 
Tipo Multifuncionais monocromáticos A4 
Tecnologia Kyocera Ecosys Laser 
Velocidade de 
produção 
Até 35 páginas por minuto em A4 
Resolução Impressão a 1.200 x 1.200 dpi, 600 x 600 dpi, 256 
escalas de cinzento (digitalização/cópia) 
Tempo de aquecimento 20 segundos ou menos 
Tempo para primeira 
impressão 
7 segundos ou menos 
Tempo para primeira 
cópia 
6,9 segundos ou menos 
Dimensões (L x P x A) 494 mm x 430 mm x 448 mm 
Peso 18 kg 
Consumo de energia Impressão/cópia: 497 W, Modo ready: 80 W, Sleep 
mode: 7.8 W, Modo auto Power-off: 0,5 W ou menos 
Fonte de alimentação AC 220 ~ 240 V, 50/60 Hz 
Ruído (ISO 7779) Cópia/impressão: Modo full-spedd 55 dB(A), 
Cópia/impressão: Modo half-speed 49 dB(A), Stand-by 
(modo ready): 30 dB(A) 
Certificações TÜV/GS, CE - Este equipamento é fabricado de acordo 
com a norma de qualidade ISSO 9001 e ambiental 
ISSO 14001. 
Memória 256 MB standard, máx. 768 MB 
 
 
4. PRINCÍPIOS DE SISTEMAS DE INFORMÇÃO 
Para maior produtividade no balcão de atendimento, a CPIR utilizara o 
sistema de gerenciamento de todos os usuários com diversas funcionalidades, como 
agendamento de Assistência Social, Assistência Jurídica, Consultoria em Psicologia, 
matrícula para cursos de informática e inclusão digital, calendário de atividades 
(oficinas, debates, ações culturais). 
Na visão de PEREIRA e FONSECA (1997, p. 241): 
 
“... os sistemas de informação (management information systms) 
são mecanismos de apoio à gestão, desenvolvidos com base na 
tecnologia de informação e com suporte da informática para atuar como 
condutores das informações que visam facilitar, agilizar e aperfeiçoar o 
processo decisório nas organizações.” 
 
 
12 
 
Com esse sistema poderá ser feito um levantamento de todos os dados, para 
analisar em um determinado período a frequência dos atendimentos, os tipos de 
atendimento podendo ser implementado mediante a necessidade da administração 
do CPIR. 
Demonstrando a tela inicial deste sistema, já formatado aos padrões 
necessários a CPIR e suas ferramentas. 
 
 
Figura 01 – Tela Inicial do sistema 
 
 
 
Destinada a gestão de atendimento aos moradores do município de Horizonte 
Azul, todos dados pessoais são necessários para seu devido acompanhamento de 
acordo com a importância de cada ambiente, pela qual cada pessoa terá um 
prontuário com seu histórico na unidade do CPIR de seu bairro. 
13 
 
 
Figura 02 – Tela de cadastro dos usuários no sistema. 
 
 
Além do cadastro de dados de cada munícipe, todos os profissionais 
colaboradores do CRIP serão registrados em sua unidade ao qual presta 
atendimento (Atendentes, Assistentes Sociais, Assistentes Jurídicos, Psicólogos, 
Monitores de Informática, equipe de Administração). 
 
14 
 
 
Figura 03 – Cadastro de Profissionais. 
 
Dentro de um sistema é essencial que se tenha uma base de todos os dados, 
para uma futura geração de relatórios e as devidas manutenções e implementações 
bem como a melhoria do mesmo, como por exemplo, relatórios de agendamento, 
backup e restauração de todas as informações, configurações dos usuários, 
comandos de reparo de suporte técnico. 
 
15 
 
 
Figura 04 – Relatórios diversos. 
 
Este sistema estará hospedado em um pequeno servidor de dados realocado 
no laboratório de informática de cada CPIR, para que o término do expediente de 
cada dia seus dados permaneçam guardados em segurança. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
16 
 
5. COMUNICAÇÃO APLICADA 
A Comunicação Aplicada é o envolvimento de pessoas na troca de 
informação se utilizando de ferramentas como símbolos, gestos similares, onde no 
final elas enviam e recebem mensagens onde ambas entendam. Com o avanço das 
tecnologias de comunicação surgiu como os celulares, televisão, internet, rádios 
entre outros, bem como sua atual importância de aproximar e agilizar os processos 
de aproximar pessoas. 
Uma estratégia para atingir um público alvo nessa era de modernidade são as 
redes sociais, web sites bem estruturados, uma força tarefa em áreas onde a 
população frequenta diariamente, apresentando folhetos, cartazes, faixas, umapublicidade para trazer as pessoas até o serviço do CPIR e apresentar sua 
importância na sociedade. 
O principal objetivo é ajudar as pessoas que sofreram e ainda passam por 
situações de discriminação racial, dar assistência adequada para fortalecer nossa 
sociedade. 
Devido à popularidade das redes sociais, será engajada uma campanha 
destinada à importância da criação dos Centros de Promoção de Igualdade Racial 
(CPIR), bem como o papel da população a ajudar a lutar com esse tipo de situação. 
 
 
 
Dentro da mídia digital, os administradores de cada CPIR estarão publicando 
regularmente as atividades organizadas dentro de cada unidade, no próprio web site 
da Prefeitura de Horizonte Azul haverá notícias dos eventos ocorridos, além das 
notícias da rádio da região apoiando esta eventualidade. 
 
 
 
17 
 
5.1 Press-release 
 
 
 
 
 Nos dias de hoje em nosso país ainda existe 
uma taxa muito elevada de racismo, pessoas que não entendem 
dentro de um contexto a igualdade e os direitos de cada 
indivíduo. 
O combate ao racismo ainda é um desafio para sociedade, 
que passamos a mais de um século pela abolição da 
escravatura, entender que a liberdade é de todos. 
Segundo a frase de Nelson Mandela: “Ninguém nasce 
odiando outra pessoa pela cor de sua pele, por sua origem ou 
ainda por sua religião. Para odiar, as pessoas precisam aprender, 
e se podem aprender a odiar, podem ser ensinadas a amar”, 
símbolo de luta contra a segregação de raças, onde buscava a 
igualdade e a harmonia. 
Mas esquecemos de que a Constituição Brasileira é bem 
clara perante a sociedade, o Art. 5 diz que: “todos são iguais 
perante a lei. Nele são garantidos os diretos à vida, à liberdade, 
à igualdade, à moradia e à segurança independente de cor, 
raça, religião ou etnia”. Eduque, evolua. 
Somos brasileiros, somos únicos. 
 
18 
 
6. CONCLUSÃO 
 
A proposta deste projeto é a integração de uma sociedade que ainda tem 
como obstáculo a racismo, trabalho árduo que será realizado pelas unidades dos 
Centros de Promoção de Igualdade Racial. 
Com o apoio da tecnologia podemos melhorar a cada momento sua 
participação perante a sociedade, sem exclusão racial e sim a inclusão digital, em 
um ambiente bem estruturado para uso de diversas tecnologias, sistema de gestão 
adequado aos usuários e divulgando sua importância perante a sociedade . 
Trazer essas pessoas mais próximas de evolução tecnológica, dar um 
amparo social adequado, buscando o respeito de igualdade étnica. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
19 
 
7. REFERÊNCIAS: 
 
W. Stallings, “Arquitetura e Organização de Computadores”, Pearson, 8ª ed., 
2010. 
 
TANENBAUM, A. S. Organização Estruturada de Computadores. 5ª ed., São 
Paulo: Makron Books, 2007. 
 
CAMPOS, A. Sistema de Segurança da Informação: controlando os riscos. 2ª 
ed. Florianópolis: Visual Books, 2007. 
BATISTA, Emerson de Oliveira. Sistema de Informação: o uso consciente da 
tecnologia para o gerenciamento. São Paulo: Saraiva, 2004. 
 
LAUDON, Kenneth C.; LAUDON, Jane Price. Gerenciamento de sistemas de 
informação. 3ª ed., LTC: Rio de Janeiro, 2001. 
 
PEREIRA, Maria José Lara de Bretãs; FONSECA, João Gabriel Marques. Faces da 
Decisão: as mudanças de paradigmas e o poder da decisão. São Paulo: Makron 
Books, 1997. 
 
LEMOS, André & JOSGRILBER, Fábio. Comunicação e mobilidade: aspectos 
socioculturais das tecnologias móveis de comunicação no Brasil. Salvador : 
EDUFBA, 2009. 
 
CORRÊA, Roberto. Comunicação integrada de marketing: uma visão global. 
São Paulo: Saraiva. 2006. 
 
GOLEMAN, Daniel. Marketing. São Paulo: Elsevier, 2008. LAS CASAS, Alexandre 
Luzzi. Administração de marketing: conceitos, planejamento e aplicações à 
realidade brasileira. São Paulo: Atlas, 2008. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
20 
 
7.1 Anexo – Estrutura do espaço físico