QUESTIONARIO GERAL DE DIREITO

Prévia do material em texto

Quais os ramos do Direito? Comente-os.
Direito Público
Direito Constitucional
Estuda os princípios e as normas que estruturam o Estado e garantem os direitos do homem, estando os demais ramos do Direito a ele subordinados. Engloba as normas jurídicas constitucionais, ou seja, as regras inerentes à Constituição. Especificam-se as matérias de regime político, competência e função dos órgãos estatais e os direitos e garantias fundamentais.
Direito Administrativo
É o complexo de normativas jurídicas que organizam administrativamente o Estado. Apresenta, sobretudo, as regras que disciplinam os órgãos estatais, assim como a administração direta ou indireta. 
Direito Penal
Conjunto de princípios e regras jurídicas que têm por objeto a determinação das infrações de natureza penal e de suas sanções. É o ramo do Direito que reúne as condutas ilícitas no âmbito criminal. É também chamado de Direito Criminal.
Direito Internacional Público
Conjunto de princípios e regras jurídicas que têm por objeto a determinação das infrações de natureza penal e de suas sanções. É o ramo do Direito que reúne as condutas ilícitas no âmbito criminal. É também chamado de Direito Criminal.
Direito Tributário
São as normas jurídicas que disciplinam a relação entre o contribuinte e o fisco. São disposições sobre a arrecadação de impostos municipais, estaduais e federais.
Direito Militar
Engloba as normas jurídicas que disciplinam as relações que envolvem os militares. Está relacionado à legislação das Forças Armadas. Tem a sua origem no Direito Romano, onde era utilizado para manter a disciplina das tropas da Legião Romana.
Direito Privado
Direito Civil
Trata-se do conjunto de normas (regras e princípios) que regulam as relações entre os particulares que se encontram em uma situação de equilíbrio de condições. Algumas vertentes do Direito Privado se encontram no Direito Difuso, como o Direito do Trabalho, o Comercial e o do Consumidor.
Direito Comercial (ou Empresarial)
São normas jurídicas que disciplinam a atividade empresarial. São regras que apresentam as relações e os efeitos jurídicos que envolvem o empresário.
Direito Internacional Privado
É um conjunto de princípios para a determinação da lei aplicável a relações jurídicas que possam incidir na regulação de dois ou mais sistemas legais conflitantes, de estados soberanos diversos ou de estados autônomos federados.
E o Direito Difuso ou Misto?
Esse ramo se refere a todos aqueles direitos que não podem ser atribuídos a um grupo específico de pessoas, pois dizem respeito a toda a sociedade.
Direito do Trabalho
Abrange às relações entre empregado e empregador, regulamentando os institutos do contrato de trabalho, registro, rescisão, salário, FGTS, horas extras etc. Em síntese, compõe-se de regras inerentes ao contrato empregatício.
Direito Previdenciário
Refere-se às normas jurídicas que cuidam da seguridade social, isto é, constituem regras que estabelecem os benefícios, auxílios e aposentadorias concedidas pelo INSS.
Direito Ambiental
Engloba as relações que envolvem o Meio Ambiente. É a área do conhecimento jurídico que estuda as interações do homem com a natureza e os mecanismos legais para proteção do Meio Ambiente.
Direito do Consumidor
É o ramo do Direito que lida com conflitos de consumo e com a defesa dos direitos dos consumidores, e que se encontra desenvolvido na maior parte dos países com sociedades de consumo e sistemas legais funcionais.
Analisando a Constituição Federal podemos afirmar que quais são os princípios fundamentais da República Federativa do Brasil?
São cinco os princípios fundamentais garantidos pela constituição: 
I. a soberania; 
II.a cidadania; 
III. a dignidade da pessoa humana; 
IV. os valores sociais do trabalho e da livre iniciativa; 
V. o pluralismo político.
Analisando a Constituição Federal cite alguns direitos e deveres individuais coletivos.
I - homens e mulheres são iguais em direitos e obrigações, nos termos desta Constituição; 
II - Ninguém será obrigado a fazer ou deixar de fazer alguma coisa senão em virtude de lei; 
III - ninguém será submetido a tortura nem a tratamento desumano ou degradante; 
IV - é livre a manifestação do pensamento, sendo vedado o anonimato; 
V - é assegurado o direito de resposta, proporcional ao agravo, além da indenização por dano material, moral ou à imagem;
Analisando Título III da Constituição Federal como se estrutura a Organização do Estado? 
A organização política- administrativa da República Federativa do Brasil compreende a União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios, todos autônomos, nos termos desta Constituição. 
§ 1º Brasília é a Capital Federal. 
§ 2º Os Territórios Federais integram a União, e sua criação, transformação em Estado ou reintegração ao Estado de origem serão reguladas em lei complementar. 
§ 3º Os Estados podem incorporar -se entre si, subdividir-se ou desmembrar-se para se anexarem a outros, ou formarem novos Estados ou Territórios Federais, mediante aprovação da população diretamente interessada, através de plebiscito, e do Congresso Nacional, por lei complementar. 
§ 4º A criação, a incorporação, a fusão e o desmembramento de Municípios, far-se-ão por lei estadual, dentro do período determinado por Lei Complementar Federal, e dependerão de consulta prévia, mediante plebiscito, às populações dos Municípios envolvidos, após divulgação dos Estudos de Viabilidade Municipal, apresentados e publicados na forma da lei. 
Qual a estrutura do Poder Judiciário. (art.92 CF)
São órgãos do Poder Judiciário: 
I - O Supremo Tribunal Federal; 
I-A - o Conselho Nacional de Justiça; 
II - O Superior Tribunal de Justiça; 
III - os Tribunais Regionais Federais e Juízes Federais; 
IV - Os Tribunais e Juízes do Trabalho; 
V - Os Tribunais e Juízes Eleitorais; 
VI - Os Tribunais e Juízes Militares; 
VII - os Tribunais e Juízes dos Estados e do Distrito Federal e Territórios.
Comente sobre o Poder Legislativo. (arts. 44 a 58 da CF)
O poder legislativo, ou legislatura, é o poder do Estado ao qual, segundo o princípio da separação dos poderes, é atribuída à função legislativa. Poder do Estado é um órgão ou um grupo de órgãos pertencentes ao próprio Estado, porém independentes dos outros poderes. 
Nos Estados modernos, o poder legislativo é formado por: 
um parlamento em nível nacional; 
 parlamentos dos estados federados, nas federações; 
 eventuais órgãos análogos ao parlamento, de regiões e outras entidades territoriais às quais se reconhece 
Um parlamento em nível nacional;
Parlamentos dos estados federados, nas federações;
Eventuais órgãos análogos ao parlamento, de regiões e outras entidades territoriais às quais se reconhece autonomia legislativa.
 um parlamento em nível nacional; 
 parlamentos dos estados federados, nas federações; 
 eventuais órgãos análogos ao parlamento, de regiões e outras entidades territoriais às quais se reconhece 
O poder executivo fica encarregado de sancionar ou vetar o projeto de lei. Pode ser representado pelo Presidente da República como exemplo. No sistema de três poderes, o poder legislativo é representado pelos 
Legisladores, homens que devem elaborar as leis que regulam o Estado. O poder legislativo, na maioria das repúblicas e monarquias, é constituído pelo congresso, pelo parlamento e pelas assembleias ou câmaras. 
O objetivo do poder legislativo é elaborar normas de direito de abrangência geral ou individual que são aplicadas à toda sociedade, com o objetivo de satisfazer os grupos de pressão, a administração pública, a sociedade e a própria causa. Em regimes ditatoriais o poder legislativo é exercido pelo próprio ditador ou pela câmara legislativa nomeada por ele. 
Entre as funções elementares do poder legislativo está a de fiscalizar o poder executivo, votar leis relativas aos orçamentos e, em situações específicas, julgar determinadas pessoas, como o Presidente da República ou os próprios membros da assembleia.Comente sobre o Poder Executivo. (arts. 76 a 91 da CF)
O poder executivo é o poder do Estado que, nos moldes da constituição de um país, possui a atribuição de governar o povo e administrar os interesses públicos, cumprindo fielmente as ordenações legais. O executivo pode assumir várias faces, conforme o local em que esteja instalado. No presidencialismo, o líder do poder executivo, denominado presidente, é escolhido pelo povo, para mandatos regulares, acumulando a função de chefe de estado e chefe de governo. Já no parlamentarismo, o executivo depende do apoio direto ou indireto do parlamento para ser constituído e para governar. Este apoio costuma ser expresso por meio de um voto de confiança. Não há, neste sistema de governo, uma separação nítida entre os poderes executivo e legislativo, ao contrário do que ocorre no presidencialismo.
O parlamentarismo distingue os papéis de chefe de estado e chefe de governo, ao contrário do presidencialismo, em que os dois papéis são exercidos pela mesma pessoa. No parlamentarismo, o chefe de estado normalmente não detém poderes políticos de muita importância, desempenhando um papel principalmente cerimonial como símbolo da continuidade do Estado. 
Nas repúblicas parlamentaristas, o chefe de estado é eleito pelo voto popular ou nomeado pelo parlamento, por prazo determinado. 
Nas monarquias parlamentaristas, o chefe de estado é o monarca, geralmente um cargo hereditário. Já o chefe de governo, com o título de primeiro-ministro (ou, em alguns casos, presidente do governo ou Chanceler), efetivamente conduz os negócios do governo, em coordenação com os demais ministros membros do gabinete. 
Existem dois papéis que a direção superior do Poder Executivo cumpre, a de chefe de Estado, e chefe de Governo. A estrutura organizacional do Executivo vai determinar a relação entre o chefe de Estado e de Governo, respectivamente. O Poder Executivo também realiza leis. 
Comente sobre a importância do art. 225 da Constituição Federal que trata do Meio Ambiente.
 
O artigo 225 fala que o poder público é o responsável pelo Meio Ambiente. Todo tem direito a um meio ambiente ecologicamente equilibrado e é nosso dever preservá-lo. Para realização de uma obra, se deve fazer o prévio estudo de impacto ambiental. Devemos controlar a produção, a comercialização e o emprego de técnicas, métodos e substâncias que comportem risco para a vida, a qualidade de vida e o meio ambiente. 
Devemos promover a educação ambiental nas escolas e conscientização do povo para a preservação do meio ambiente. A pessoa ou empresa que explorar recursos minerais terá que recuperar a área degradada. A Floresta Amazônica brasil eira, a Mata Atlântica, a Serra do Mar, o Pantanal Mato-Grossense e a Zona Costeira são patrimônio nacional, e sua utilização far-se-á, na forma da lei, dentro de condições que assegurem a preservação do meio ambiente, inclusive quanto ao uso dos recursos naturais. Todas as usinas nucleares terão sua localização definida pela lei federal, sem ela não poderão funcionar. 
 
 O que você entende por Direito Previdenciário? (art. 201 da Constituição Federal)
O direito previdenciário é um ramo do direito público surgido da conquista dos direitos sociais. Seu objetivo é o estudo e a regulamentação do instituto seguridade social. A previdência social garante que você receba 
Um dinheiro temporário do governo sob algumas circunstâncias: 
Cobertura dos eventos de doença, invalidez, morte e idade avançada;
Proteção à maternidade, especialmente à gestante;
Proteção ao trabalhador em situação de desemprego involuntário;
Salário-família e auxílio-reclusão para os dependentes dos segurados de baixa renda;
Pensão por morte do segurado, homem ou mulher, ao cônjuge ou companheiro e dependentes, observado o disposto no § 2º.
 cobertura dos eventos de doença, invalidez, morte e idade avançada; 
 proteção à maternidade, especialmente à gestante; 
 proteção ao trabalhador em situação de desemprego involuntário; 
 salário-família e auxílio-reclusão para os dependentes dos segurados de baixa renda; 
 pensão por morte do segurado, homem ou mulher, ao cônjuge ou companheiro e d ependentes,
A previdência social cuida também da aposentadoria. Para se aposentar, o trabalhador deverá atender aos seguintes requisitos: 
Trinta e cinco anos de contribuição, se homem, e trinta anos de contribuição, se mulher;
Sessenta e cinco anos de idade, se homem, e sessenta anos de idade, se mulher, reduzido em cinco anos o limite para os trabalhadores rurais de ambos os sexos e para os que exerçam suas atividades em regime de economia familiar, nestes incluídos o produtor rural, o garimpeiro e o pescador artesanal. 
Se for o caso de professor que comprove exclusivamente tempo de efetivo exercício das funções de magistério na educação infantil e no ensino fundamental e médio, seu tem pode aposentadoria Terá um sistema especial de inclusão previdenciária para atender a trabalhadores de baixa renda e àqueles sem renda própria que se dediquem exclusivamente ao trabalho doméstico no âmbito de sua residência, desde que pertencentes a famílias de baixa renda, garantindo-lhes acesso a benefícios de valor igual a um 
Salário-mínimo.
Como definir contrato? Cite dois tipos de contratos. 
 
Um contrato é um vínculo jurídico entre dois ou mais sujeitos de direito correspondido p ela vontade, da responsabilidade do ato firmado, resguardado pela segurança jurídica em seu equilíbrio social, o u seja, é um negócio jurídico bilateral ou plurilateral. É o acordo d e vontades, capaz de criar, modificar ou extinguir direitos. 
Contrato de Compra-e-venda: pelo contrato de compra e venda, um dos contratantes se obriga a transferir o domínio de certa coisa, e o outro, a pagar-lhe certo preço em dinheiro. Contrato de Seguro: pelo contrato d e seguro, o segurador se obriga, mediante o pagamento do prêmio, a garantir interesse legítimo do segurado, relativo à pessoa ou a coisa, contra riscos predeterminados. 
 
 Quais são os princípios contratuais modernos? Comente 4 (quatro) 
 
 Princípio da autonomia da vontade: Celebrar contrato s, sem interferência do Estado. 
Princípio da autonomia da vontade: Celebrar contrato s, sem interferência do Estado. 
Princípio da boa-fé: probidade, honradez, equilíbrio, justiça. Os contratantes são obrigados a guardar, assim na conclusão do contrato como em sua execução, os princípios da probidade e da boa-fé.
Princípio Da Função Social Do Contrato: A liberdade de contratar será exercida em razão e nos limites da função social do contrato. O contrato é, portanto, mecanismo de consecução do bem comum. São negócios jurídicos. 
Princípio do consensualismo: Resulta do consenso e do acordo de vontades das partes.
 Princípio da boa fé: probidade, honradez, equilíbrio, justiça . Os contratantes são obrigados a guardar, 
 Princípio do consensualismo: Resulta do consenso e do acordo de vontades das partes. 
 
 
Quais são os direitos dos trabalhadores, conforme Constituição Federal? 
 
I - Relação de emprego protegida contra despedida arbitrária ou sem justa causa, nos termos de lei complementar, que preverá indenização compensatória, dentre outros direitos;
II - seguro-desemprego, em caso de desemprego involuntário;
III - fundo de garantia do tempo de serviço;
IV - salário mínimo, fixado em lei, nacionalmente unificado, capaz de atender às suas necessidades vitais básicas e às de sua família com moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social, com reajustes periódicos que lhe preservem o poder aquisitivo, sendo vedada sua vinculação para qualquer fim;
V - piso salarial proporcional à extensão e à complexidade do trabalho;
VI - irredutibilidade do salário, salvo o disposto em convenção ou acordo coletivo;
VII - garantia de salário, nunca inferior ao mínimo, para os que percebem remuneração variável;
VIII - décimo terceirosalário com base na remuneração integral ou no valor da aposentadoria;
IX - remuneração do trabalho noturno superior à do diurno;
X - proteção do salário na forma da lei, constituindo crime sua retenção dolosa;
XI - participação nos lucros, ou resultados, desvinculada da remuneração, e, excepcionalmente, participação na gestão da empresa, conforme definido em lei;
XII - salário-família pago em razão do dependente do trabalhador de baixa renda nos termos da lei;
XIII - duração do trabalho normal não superior a oito horas diárias e quarenta e quatro semanais, facultada a compensação de horários e a redução da jornada, mediante acordo ou convenção coletiva de trabalho;
XIV - jornada de seis horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento, salvo negociação coletiva;
XV - repouso semanal remunerado, preferencialmente aos domingos;
XVI - remuneração do serviço extraordinário superior, no mínimo, em cinquenta por cento à do normal;
XVII - gozo de férias anuais remuneradas com, pelo menos, um terço a mais do que o salário normal;
XVIII - licença à gestante, sem prejuízo do emprego e do salário, com a duração de cento e vinte dias;
XIX - licença-paternidade, nos termos fixados em lei;
XX - proteção do mercado de trabalho da mulher, mediante incentivos específicos, nos termos da lei;
XXI - aviso prévio proporcional ao tempo de serviço, sendo no mínimo de trinta dias, nos termos da lei;
XXII - redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio de normas de saúde, higiene e segurança;
XXIII - adicional de remuneração para as atividades penosas, insalubres ou perigosas, na forma da lei;
XXIV - aposentadoria;
XXV - assistência gratuita aos filhos e dependentes desde o nascimento até 5 (cinco) anos de idade em creches e pré-escolas;
XXVI - reconhecimento das convenções e acordos coletivos de trabalho;
XXVII - proteção em face da automação, na forma da lei;
XXVIII - seguro contra acidentes de trabalho, a cargo do empregador, sem excluir a indenização a que este está obrigado, quando incorrer em dolo ou culpa;
XXIX-ação, quanto aos créditos resultantes das relações de trabalho, com prazo prescricional de cinco anos para os trabalhadores urbanos e rurais, até o limite de dois anos após a extinção do contrato de trabalho;
a) e b) (Revogadas pela Emenda Constitucional nº 28, de 25/05/2000)
XXX - proibição de diferença de salários, de exercício de funções e de critério de admissão por motivo de sexo, idade, cor ou estado civil;
XXXI - proibição de qualquer discriminação no tocante a salário e critérios de admissão do trabalhador portador de deficiência;
XXXII - proibição de distinção entre trabalho manual, técnico e intelectual ou entre os profissionais respectivos;
XXXIII - proibição de trabalho noturno, perigoso ou insalubre a menores de dezoito e de qualquer trabalho a menores de dezesseis anos, salvo na condição de aprendiz, a partir de quatorze anos;
XXXIV - igualdade de direitos entre o trabalhador com vínculo empregatício permanente e o trabalhador avulso.
Parágrafo único. São assegurados à categoria dos trabalhadores domésticos os direitos previstos nos incisos IV, VI, VIII, XV, XVII, XVIII, XIX, XXI e XXIV, bem como a sua integração à previdência social.
 
O que é responsabilidade civil do engenheiro? 
 
Decorre da obrigação de reparar e/ou indenizar por eventuais danos causados. O profissional que, no exercício de sua atividade, lesa alguém tem a obrigação legal de cobrir os prejuízos. A responsabilidade civil divide-se em: 
1 - Responsabilidade contratual: pelo contrato firmado entre as partes para a execução de um determinado trabalho, sendo fixados os direitos e obrigações de cada uma.
2 - Responsabilidade pela solidez e segurança da construção: pelo Código Civil Brasileiro, o profissional responde pela solidez e segurança da obra durante cinco anos; é importante pois, que a data do término da obra seja documentada de forma oficial. Se, entretanto, a obra apresentar problemas de solidez e segurança e, através de perícias, ficar constatado erro do profissional, este será responsabilizado, independente do prazo transcorrido, conforme jurisprudência existente.
3 - Responsabilidade pelos materiais: a escolha dos materiais a serem empregados na obra ou serviço é da competência exclusiva do profissional. Logo, por medida de precaução, tornou-se habitual fazer a especificação desses materiais através do "Memorial Descritivo", determinando tipo, marca e peculiaridade outras, dentro dos critérios exigíveis de segurança. Quando o material não estiver de acordo, com a especificação, ou dentro dos critérios de segurança, o profissional deve rejeitá-lo, sob pena de responder por qualquer dano futuro.
4 - Responsabilidade por danos a terceiros: é muito comum na construção civil a constatação de danos a vizinhos, em virtude da vibração de estaqueamentos, fundações, quedas de matériais e outros. Os danos resultantes desses incidentes devem ser reparados, pois cabe ao profissional tomar todas as providências necessárias para que seja preservada a segurança, a saúde e o sossego de terceiros. Cumpre destacar que os prejuízos causados são de responsabilidade do profissional e do proprietário, solidariamente, podendo o lesado acionar tanto um como o outro. A responsabilidade estende-se, também, solidariamente, ao sub-empreiteiro, naquilo em que for autor ou co-autor da lesão.
 
O que é responsabilidade administrativa do engenheiro? 
 
Resulta das restrições impostas pelos órgãos públicos, através do Código de Obras, Código de Água e Esgoto, Normas Técnicas, Regulamento Profissional, Plano Diretor e outros. Essas normas legais impõem condições e criam responsabilidades ao profissional, cabendo a ele, portanto, o cumprimento das leis específicas à sua atividade, sob pena inclusive, de suspensão do exercício profissional. 
 
 
O que é a responsabilidade penal do engenheiro? 
 
Decorre de fatos considerados crimes. Neste campo merecem destaque: 
a - desabamento - queda de construção em virtude de fator humano; 
b - desmoronamento - resulta da natureza; 
c - incêndio - quando provocado por sobrecarga elétrica; 
d - intoxicação ou morte por agrotóxico - pelo uso indiscriminado de herbicidas e inseticidas na lavoura sem a devida orientação e equipamento; 
e - intoxicação ou morte por produtos industrializados - quando mal manipulados na produção ou quando não conste indicação da periculosidade; 
f - contaminação - quando provocada por vazamentos de elementos radioativos e outros. 
 
Todas essas ocorrências são incrimináveis, havendo ou não lesão corporal ou dano material, desde que se caracterize perigo à vida ou à propriedade. Por isso, cabe ao profissional, no exercício d e sua atividade, prever todas as situações que possam ocorrer a curto, médio e longo prazos, para que fique isento de qualquer ação penal. 
 
 
O que é ato ilícito civil, administrativo e penal?
 
É a ação ou omissão contrária à lei, da qual resulta dano a outrem. O ato ilícito pode estar caracterizado pelo descumprimento de um contrato, ou por uma ação ou omissão extracontratual, caso em que se aplica o disposto no Art. 159 do CC, in verbis: "Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência, violar direito, ou causar prejuízo a outrem, fica obrigado a reparar dano". O ato ilícito pode ter efeitos civis e penais. 
 
No primeiro caso, resta o dever de indenizar, mas no segundo a sanção é m ais grave, importando na pena de prisão ou multa, conforme o caso. No caso de homicídio, o agente pode incorrer na pena de prisão, sem 
Embargo de se ver compelido a indenizar a família da vítima. 
São pressupostos do ato ilícito: 
a) relação de causalidade; 
b) ocorrência de dano. 
Com efeito, para a caracterização do ato ilícito e a consequente sanção, é imprescindível que haja uma relação de causa e efeito. 
Não estará caracterizada a ilicitude se o fato danoso tiver sido propiciado por um agente externo, p.ex., o caso fortuito, ou por culpa exclusiva da vítima. Se esta atira -se sob as rodas de um automóvel, com a intenção patente de suicidar-se, inocorre a causalidade referida, e a ilicitude não resta caracterizada. Para que o ato ilícito se configure é necessário, também, que exista dano. Não fica tipificado o ato ilícito, p. ex., no crime impossível (CP, Art. 17), quando não se pune a tentativa por ineficácia absoluta do meio ou por absoluta impropriedade do objeto, fatores que te ornam impossível a consumação do crime. Em tal caso, existe a responsabilidade civil, que se apura somente em termos indenizatórios. 
O ato ilícito civil é cometido por aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência, imprudência ou imperícia, viola direito (antijuridicidade) e causa dano a outrem, ainda que este dano seja exclusivamente moral.
O ato ilícito penal é praticado por aquele que, por ação ou omissão culpável, viola direito (antijuridicidade) tipificado em lei.
O que é dano subjetivo e dano objetivo? 
 
O dano moral Objetivo pode ser entendido como a norma propriamente dita. Exemplo: O Direito Civil busca a defesa das partes nas relações jurídicas interpessoais. Já o dano moral Subjetivo é a possibilidade que a norma dá d e um indivíduo exercer determinado conduta descrita na lei. É a lei, que aplicada ao caso concreto autoriza a conduta de uma parte. Exemplo: se uma pessoa te deve um valor em dinheiro, a lei te concede o direito de cobrar a dívida por meio de um processo judicial de execução. 
 
Comente a Desconsideração da Pessoa Jurídica, sob fundamento do art. 28 do Código de Defesa do Consumidor e do art. 50 do Código Civil. 
 
Se houver algum dano moral ou financeiro a um consumidor que tenha contratado um serviço ou adquirido um produto de uma empresa e tiver sofrido abuso de direito, excesso de poder, infração da lei, fato ou ato ilícito ou violação dos estatutos ou contrato social. O juiz poderá desconsiderar a pessoa jurídica e indiciar os responsáveis físicos por tal ato se for dano m oral, ou se for financeiro, cobrar o valor da pessoa física responsável pelo ato e podendo até penhorar seus bens pessoais para garantia de pagamento da dívida. 
Defina o significado de Lei. 
Lei é uma regra ou norma. No direito, a lei é um preceito ditado por uma autoridade competente. Este texto manda ou proíbe algo e m consonância com a justiça e para o bem da sociedade no seu conjunto. Por exemplo: “A venda de cocaína é penalizada pela lei”, “A lei proíbe que uma mesma pessoa vote duas vezes nas mesmas eleições”, “Um homem de bem nunca age de maneira contrária à lei”. 
Sob um regime constitucional, a lei é uma disposição aprovada pelos Tribunais e sancionada pelo chefe de Estado. As ações que violam a lei são penalizadas com distintos castigos de acordo com a natureza e a gravidade do delito. 
As leis limitam o livre arbítrio dos seres humanos que convivem em sociedade. Funcionam como um Controle externo ao acionar humano que rege as condutas. Se uma pessoa considera que não tem mal em adotar uma determinada ação, mas que est a é punida por lei, terá tendência em deixar de fazê-lo independentemente de aquilo que achar pessoalmente. A lei (enquanto norma jurídica) deve obedecer a diversos princípios, como é o caso da generalidade, a 
Obrigatoriedade, a permanência, etc. 
 
 
O que você entende por CAT – Certidão de Acervo Técnico? 
 
A Certidão de Acervo Técnico – CAT é o instrumento que certifica, para os efeitos legais, as atividades registradas no CREA, que constituem o acervo técnico do profissional. É facultado a este requerer a Certidão de Acervo Técnico – CAT para fazer prova da sua capacidade técnico-profissional, com base nas atividades desenvolvidas e registradas na Anotação de Responsabilidade Técnica – ART. 
 
O que você entende por A.R.T – Anotação de Responsabilidade Técnica? 
 
A Anotação de Responsabilidade Técnica – ART, de acordo com a Lei nº 6.496/77, é obrigatória p ara obras e serviços sujeitos à fiscalização do Sistema CONFEA/CREA. Para o profissional, o registro da ART garante a formalização do respectivo acervo técnico, que possui fundamental importância no mercado de trabalho para comprovação de sua capacidade técnico-profissional. 
 Para a sociedade, a ART serve como um instrumento de defesa, pois formaliza o compromisso do profissional com a qualidade dos serviços prestados. 
 
Informe 4 competências do CREA, conforme estabelece o REGIMENTO INTERNO DO CREA-MG. 
 
I – Cumprir e fazer cumprir a legislação federal, as resoluções, as decisões normativas, as de cisões plenárias baixadas pelo CONFEA, os atos normativos e os atos administrativos baixados pelo Crea-MG; 
II – Apresentar ao CONFEA proposta de resolução e de decisão normativa; 
III – baixar atos normativos destinados a detalhar, a especificar e a esclarecer, no âmbito de sua 
Jurisdição, as disposições contidas nas resoluções e nas decisões normativas baixadas pelo CONFEA; 
IV – Elaborar e alterar seu regimento a ser encaminhado ao CONFEA para homologação; 
 
Quais são os princípios constitucionais penais? 
 Princípio da Legalidade, que pode ser divido em Principio da anterioridade da lei penal, Principio da Reserva legal e Principio da taxatividade 
 Princípio da Intervenção Mínima 
 Principio da Insignificância 
 Princípio do in dubio pro reo 
 Princípio da vedação do bis in idem 
 Princípio da Humanidade 
 Princípios da Pessoalidade 
 Princípio da Individualização das Penas 
Princípio da Legalidade, que pode ser divido em Princípio da anterioridade da lei penal, princípio da reserva legal e Princípio da taxatividade;
Princípio da Intervenção Mínima;
Princípio da Insignificância;
Princípio do in dubio pro reo;
Princípio da vedação do bis in idem;
Princípio da Humanidade;
Princípios da Pessoalidade;
Princípio da Individualização das Penas.
Quais são os direitos básicos do consumidor, conforme determina a Lei 8.078/90? 
Dispõe o artigo 6° do CDC:
Art. 6º São direitos básicos do consumidor:
I - a proteção da vida, saúde e segurança contra os riscos provocados por práticas no fornecimento de produtos e serviços considerados perigosos ou nocivos;
II - a educação e divulgação sobre o consumo adequado dos produtos e serviços, asseguradas a liberdade de escolha e a igualdade nas contratações;
III - a informação adequada e clara sobre os diferentes produtos e serviços, com especificação correta de quantidade, características, composição, qualidade e preço, bem como sobre os riscos que apresentem;
IV - a proteção contra a publicidade enganosa e abusiva, métodos comerciais coercitivos ou desleais, bem como contra práticas e cláusulas abusivas ou impostas no fornecimento de produtos e serviços;
V - a modificação das cláusulas contratuais que estabeleçam prestações desproporcionais ou sua revisão em razão de fatos supervenientes que as tornem excessivamente onerosas;
VI - a efetiva prevenção e reparação de danos patrimoniais e morais, individuais, coletivos e difusos;
VII - o acesso aos órgãos judiciários e administrativos com vistas à prevenção ou reparação de danos patrimoniais e morais, individuais, coletivos ou difusos, assegurada a proteção Jurídica, administrativa e técnica aos necessitados;
VIII - a facilitação da defesa de seus direitos, inclusive com a inversão do ônus da prova, a seu favor, no processo civil, quando, a critério do juiz, for verossímil a alegação ou quando for ele hipossuficiente, segundo as regras ordinárias de experiências;
IX - (Vetado);
X - a adequada e eficaz prestação dos serviços públicos em geral.
Quais são as causas que constituem justa causa para rescisão do contrato de trabalho pelo empregador? 
 
 Ato de improbidade; 
 incontinência de conduta ou mau procedimento; 
 negociação habitual por conta própria ou alheia sem permissão do empregador, e quando constituir 
Ato de Improbidade
 
Improbidade, regra geral, é toda ação ou omissãodesonesta do empregado, que revelam desonestidade, abuso de confiança, fraude ou má-fé, visando a uma vantagem para si ou para outrem. Ex.: furto, adulteração de documentos pessoais ou pertencentes ao empregador, etc.
 
Incontinência de Conduta ou Mau Procedimento
 
São duas justas causas semelhantes, mas não são sinônimas. Mau procedimento é gênero do qual incontinência é espécie.
 
Negociação Habitual
 
Ocorre justa causa se o empregado, sem autorização expressa do empregador, por escrito ou verbalmente, exerce, de forma habitual, atividade concorrente, explorando o mesmo ramo de negócio, ou exerce outra atividade que, embora não concorrente, prejudique o exercício de sua função na empresa.
Outras Causas
 
Além das causas acima, consideram-se permissivas à justa causa:
 
Condenação Criminal
Desídia
Embriaguez Habitual ou em Serviço  
Violação de Segredo da Empresa
Ato de Indisciplina ou de Insubordinação
Abandono de Emprego
Ofensas Físicas
Lesões à Honra e à Boa Fama 
Jogos de Azar 
Atos Atentatórios à Segurança Nacional
Falta Contumaz no Pagamento de Dívidas Legalmente Exigidas (para os bancários)
Falta reiterada do menor aprendiz 
Para os ferroviários, constitui falta grave quando o empregado se negar realizar trabalho extraordinário, nos casos de urgência ou de acidentes, capazes de afetar a segurança ou regularidade do serviço. 
 
 
Quais são os impostos que o contribuinte tem que recolher nos cofres da União? 
 
Imposto sobre Renda e Proventos de Qualquer Natureza (IR)
Imposto sobre Operação Financeiras (IOF)
Imposto sobre Produtos Industrializados (IPI)
Imposto sobre Propriedade Territorial Rural (ITR)
Imposto sobre Grandes Fortunas (IGF)
Imposto sobre Importação (II)
Imposto sobre Exportação (IE)
Imposto Residuais
Imposto Extraordinário
 
 
Quais são os impostos que o contribuinte tem que recolher nos cofres do Estado? 
 
Imposto sobre Transmissão “Causa Mortis” e   doação de quaisquer Bens e direitos (ITCD)
Imposto sobre previdência de veículos automotores (IPVA)
Imposto sobre operações relativas à circulação de mercadorias e sobe prestação de serviços de transportes inter estadual e inter municipal e de comunicação (ICMS)
 
Quais são os impostos que o contribuinte tem que recolher nos cofres do Município? 
 
Imposto sobre Propriedade Predial e Territorial Urbano (IPTU)
Imposto sobre Serviços de Qualquer Natureza (ISSQN)
Imposto sobre Transmissão de Bens e Imóveis Inter-vivos (ITBI)
Qual a importância da disciplina Tópicos de Direito e Legislação para o engenheiro? 
 
Para que nós, como futuros engenheiros, saibamos de nossos direitos e deveres no exercício da profissão quando estivermos prestando nosso serviço em uma obra ou desenvolvimento de algum projeto ou quando Estivermos em um cargo superior que seja necessário coordenar funcionários e saibamos como lidar com eles dentro da lei. 
Sobre os temas estudados elabore uma pergunta e uma resposta. 
 
O que se pode se entender por direito do Consumidor? 
É o conjunto de regras e princípios que visa regulamentar a relação mantida entre os consumidores e os fornecedores, em especial considerando a proteção daqueles em face da postura destes.