Caso Concreto 8

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Caso Concreto 8
INTRODUÇÃO AO ESTUDO DO DIREITO - CCJ0257
Título
Descrição
CASO CONCRETO
Laísa, funcionária da Lojas Marbex S/A, trabalha durante 28 anos, sendo empregada
exemplar. Quando está prestes a se aposentar, é chamada no departamento de RH e
demitida. No ato da demissão, o patrão alega que a empresa está passando por
dificuldades sendo necessário fazer alguns cortes e, portanto, seus serviços não são mais
necessários. Chateada e indignada, ela tenta argumentar que esta demissão é injusta logo
faltando cerca de 2 anos apenas para sua aposentadoria. Ele retruca afirmando tratar-se de
um direito potestativo do empregador.
Laísa procura você para pedir uma ajuda jurídica, pois sabe que está na melhor faculdade
de Direito do ramo. Como você encaminharia o caso, tendo em conta os conhecimentos
adquiridos na Sala de Aula Virtual e no Livro Didático da disciplina IED?
Resposta: Tentaria de uma forma arbitrária informar que tal atitude não está de acordo com a legislação trabalhista que lhe assegura a permanência pois a mesma está no período de pré-aposentadoria, garantindo-lhe a estabilidade, porém, após tal justificativa não fosse aceita por parte do empregador, dirigiríamos até a Justiça do Trabalho pra judicializar o caso que vai de contra a razoabilidade dos princípios trabalhistas.
QUESTÃO OBJETIVA
1- O Direito subjetivo pode ser considerado como:
(a) O poder reservado aos magistrados de exigir de outrem determinado comportamento.
(b) Um conceito originário do ?socialismo jurídico?.
X(c) Um poder conferido pela norma jurídica para a ação de um sujeito e de exigir de
outrem determinado comportamento..
(d) Um interesse individual objetivo e determinado pela moral de exigir de outrem
determinado comportamento..
(e) Uma ficção jurídica.
2 - São exemplos de direitos subjetivos, EXCETO:
(a) O direito de você gozar as férias.
(b) O direito de se propor uma ação.
(c) O direito de alguém manifestar o seu pensamento.
X(d) O direito que protege a relação de consumo.
(e) O direito de se contrair núpcias.