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Questão 1/5 - Comportamento Empreendedor Quando alguém que possui autoridade e cede-a para outro chamamos de delegação de autoridade. Porém, essa transferência de poder só é possível em determinada situação. Assinale a alternativa que apresenta essa situação. Nota: 20.0 A Quando relacionada à hierarquia Você acertou! Gabarito: assunto abordado no capítulo 3 do livro de SERTEK, Paulo. Empreendedorismo. ° pg. 65 B Quando relacionada ao conhecimento da autoridade para assumir o poder. C Quando relacionada a um acordo com os setores envolvidos por esta autoridade. D Quando relacionada a um processo seletivo interno para os candidatos assumirem o poder. Questão 2/5 - Comportamento Empreendedor Qual a função do empowerment? Nota: 20.0 A Ouvir os clientes nas mais variadas instâncias de produtos. B Criar condições para que os funcionários subalternos adquiram o poder de decisão. Você acertou! Gabarito: B, assunto abordado no capítulo 3 do livro de SERTEK, Paulo. Empreendedorismo. pg. 66 C Não cometer erros durante o processo de criação dos produtos. D Centralizar as decisões na chefia. Questão 3/5 - Comportamento Empreendedor Assinale a alternativa correta. “Um negócio bem planejado terá mais chances de sucesso que aquele sem planejamento, na mesma igualdade de condições”. (DORNELAS, 2005). O plano de negócios tem como objetivo estudar uma oportunidade de negócio. Entre as alternativas abaixo, selecione a que faz parte da sua estrutura básica: Nota: 20.0 A Sumário executivo; Você acertou! B Indicador da qualidade; C Controle estatístico da produção; D Análise de falha Questão 4/5 - Comportamento Empreendedor Quando alguém que possui autoridade e cede-a para outro chamamos de delegação de autoridade. Porém, essa transferência de poder só é possível em determinada situação. Assinale a alternativa que apresenta essa situação. Nota: 20.0 A Quando relacionada à hierarquia. Você acertou! Gabarito: assunto abordado no capítulo 3 do livro de SERTEK, Paulo. Empreendedorismo. pg. 65 B Quando relacionada ao conhecimento da autoridade para assumir o poder. C Quando relacionada a um acordo com os setores envolvidos por esta autoridade. D Quando relacionada a um processo seletivo interno para os candidatos assumirem o poder. Questão 5/5 - Comportamento Empreendedor Quanto ao poder nas organizações podemos afirmar que: I. Há um sistema formal e informal. II. A tarefa dos líderes cada vez mais está em estimular e desenvolver continuamente as qualidades e competências dos seus colaboradores. III. Delegar autoridade é o ato de atribuir a um subordinado autoridade formal e responsabilidade pela realização de atividades específicas. IV. Líderes são os que conduzem mudanças. Assinale a alternativa correta: Nota: 20.0 A Somente as afirmativas II; III; IV estão corretas; B Somente as afirmativas II;III; estão corretas; C Somente a afirmativa I está correta; D As afirmativas I;II;III;IV estão corretas. Você acertou! Slides de Aula
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