PLANEJAMENTO DE CARREIRA AULA

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Prof. João Rodrigues 
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Existe emprego para todos que se formam nas faculdades?
Como se destacar em meio a tanta competitividade?
Qual o perfil de profissional que as empresas procuram?
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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Quem é o profissional CHAVE para as organizações?
CONHECIMENTO
Aula 04
VALORES
HABILIDADES
ATITUDE
EMOÇÕES
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CHAVE 
Valores, seus conceitos de vida, respeito, amor, compaixão, fidelidade, atenção etc. Quais os seus?
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
Habilidades, o que você sabe fazer ou tem facilidade para aprender?
Atitude, é o que te move para ação, transformar sonhos em metas
Conhecimento, é o que difere os grandes profissionais dos executadores de funções, que conhecimentos você possui que te diferenciam em seu trabalho.
Emoções, controle de suas próprias emoções e saber reconheceras emoções das outras pessoas. 
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RESILIÊNSIA
Pessoas que possuem a habilidade de passar por crises, imprevistos, pressão e adversidade, seja de cunho profissional, social, familiar ou pessoal, superando as situações e evoluindo com seus aprendizados. 
Quais as vantagens competitivas de um profissional resiliente?
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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O mercado de trabalho procura pessoas 
MOTIVADAS, ALEGRES, OTIMISTAS, PESSOAS DE BEM COM A VIDA, PESSOAS QUE SEJAM ENTUSIASTAS, PESSOAS QUE NÃO DEIXEM SUA VIDA PESSOAL INTERFERIR NA PROFISSIONAL E VICE-VERSA.
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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O mercado de trabalho procura pessoas 
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
Façam mais que o combinado, que saibam superar expectativas, que sejam comprometidas e focadas em seus objetivos
Como as empresas reconhecem esse perfil de profissional? Como são chamados e valorizados pelo mercado?
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O PRINCIPAL ATIVO DE QUALQUER ORGANIZAÇÃO
PESSOAS QUALIFICADAS OU CAPITAL INTELECTUAL.
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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Inteligência social ou QE- Coeficiente emocional
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
É a habilidade de lidar com as pessoas, não basta apenas conhecê-las, nos dias de hoje essa habilidade tornou-se mais importante que o QI- Coeficiente de inteligência
Saber reconhecer suas emoções e as emoções nas outras pessoas é fundamental para o sucesso profissional
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Por que o QE tornou-se mais importantes que o QI? 
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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Capital intelectual 
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
Flexibilidade
Trabalhar em equipe
Saber correr riscos
Saber outros idiomas
liderança
Evolução contínua
multifuncionalidade
Iniciativa e criatividade
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Como se tornar um capital intelectual 
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
Ser apaixonado pelo que faz, respeite as outras pessoas e suas opiniões, saiba se comunicar com clareza.
Eficiência e eficácia quando utilizá-las? 
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Marketing Pessoal 
A maioria das pessoas não planeja fracassar, mas fracassa por não planejar. 
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
Muitas pessoas têm sucesso não porque são melhores no que fazem, mas porque divulgam melhor seus esforços e resultados. Outros fracassam não porque tiveram os piores resultados mas porque ninguém sabe o que fizeram 
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Marketing Pessoal 
 Vestimenta
 Comportamento adequado 
 Estilo de comunicação
Saber vender sua própria imagem
Responder as perguntas da pág 68 e 69 apostila.
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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Profissional como produto de mercado
Todos somos um produto que disputa o mercado de trabalho, afim de atender as expectativas e necessidades dos clientes ( as empresas) e para conquistar esse mercado o marketing pessoal é a nossa propaganda
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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Ética no trabalho
Privacidade de e-mails corporativo, acessar sites e redes sociais no horário de trabalho;
Como lidar com seu chefe antiético, você não pode mudar o seu chefe mais pode mudar sua história;
Receber presentes de clientes e fornecedores; 
Assédio moral – broncas humilhantes de chefes ou colegas de trabalho com a intenção de diminuir e humilhar a outra pessoa
Assuntos confidenciais fora da empresa – A vida da empresa só diz respeito a empresa, cuidado com o que fala e com quem fala;
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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Ética no trabalho
6. Atitudes incorretas – roubar idéias, sonegar
Informações importantes, fazer caixa 2, mandar
Seu cv para clientes no pc da empresa;
7. Roupas adequadas ao ambiente, na maioria das 
Vezes somos julgados pelo que parecemos;
8. Postura – Educação e postura estão associadas
ao tipo de profissional que você é;
Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
Seja honesto e transparente 
Seja empático, flexível e tolerante
Não faça algo que não possa assumir para os outros
Elogie sempre quem merece, divida seu sucesso com a equipe
Cumpra com suas promessas, não manche seu mkt pessoal
Assuma suas decisões e tenha seus valores claros
Seja Extraordinário
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Fazer o óbvio,prestar atenção aos detalhes.
Acrescente algo, seja extraordinário
Coloque o melhor de você em tudo que faz
Desenvolva as competências técnicas e humanas
Seja servidor, leia O monge e o executivo
Foco total em seu cliente
Use o poder da empatia 
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Insegurança
Incerteza
Desconforto
As mudanças trazem oportunidades que só são percebidas por quem está preparado.
Qual a Fórmula do sucesso profissional?
P + O= SUCESSO PROFISSIONAL
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Só é possível reagir de forma positiva as mudanças quando entendemos, e aceitamos a mudança
Fazer MAIS com MENOS, é fundamental para o sucesso profissional 
Preste atenção ao que está vendo
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Não desistir em meio ao caos
Reinventar o fazer
Acreditar que podemos ir longe depois de cansados
Acreditar em si mesmo
Avaliar os próprios erros e corrigir o percurso 
Saber reconhecer o final
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Fazer o que todo mundo faz, não torna você um grande profissional, o desafio e transformar o que já é bom em excelente, a base da criatividade está no que você sabe sobre o assunto, quanto mais informação mais conhecimento e mais criatividade.
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Agreividade
Declínio da produtividade
Sabotagem
Falta de motivação
Lentidão nas tarefas
Falta de colaboração
Apatia
Formação de complôs e panelinas
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Todos os envolvidos devem compreender a necessidade e importância da mudança
Ouvir a opinião dos colaboradores e tirar suas dúvidas
Faça a mudança em momento adequado de acordo com o clima organizacional
Transmita segurança, tenha as respostas para os possíveis questionamentos
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Toda mudança possui 3 fases
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O velho morre
O processo de transição
O novo nasce
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O velho morre e suas soluções são consideradas ineficientes.
Aparece vários culpados pela falta de resultados 
O foco ainda é no problema
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Transição é a mais difícil, buscamos resultados certos e imediatos em um contexto de incerteza, gerando confusão a partir daí mudamos o jeito de pensar e agir 
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O novo nasce é quando nos sentimos confortáveis com a mudança e motivados por perceber que os resultados atuais são melhores que os anteriores, aqui voltamos a nossa zona de conforto.
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O resultado já é muito bom
Não é minha responsabilidade, não estou envolvido 
Comodismo, pensar que não adianta mudar, não vai melhorar
Medo de julgamentos, O que vão pensar de mim?
Resistência, mudar de novo, da outra vez nada adiantou
Medo de não corresponder ao desafio, isso é muito difícil
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Respeitar o tempo de assimilação da mudança
Não forçar ou impor a mudança, o caminho é conscientizar
A parte emocional é mais importante que a racional
Investir tempo na comunicação com a equipe, conversas e reuniões 
Controle a ansiedade natural da equipe, esteja aberto a ouvir os desabafos e sugestões
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O sultão os seus dentes e a sua vida
Por que é importante se comunicar bem?
Grupo de 5 pessoas 
Cada grupo deve responder 5 situações onde a comunicação
é importante, e dizer qual o comportamento adequado a situação.
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Cuidado com o que escreve em seus e-mails
Aumente seu vocabulário, leia mais
Pronuncie as palavras inteiras( nós vamo )
Utilize as expressões mágicas da comunicação
Ajuste o volume da sua voz ao ambiente e contexto da comunicação
Coloque sentimento no que diz, cuidado com as pausas e ritmo
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Falar ao telefone amplifica todos os sentimentos, quando estiver zangado, triste ou feliz seu interlocutor perceberá com facilidade do outro lado da linha.
Sente-se de forma ereta
Evite comer ou mascar chicletes enquanto fala
Anote o nome da pessoa que conversa
Ouça sem interrupções
Sorria quando fala
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As palavras são carregadas de nossas emoções e o nosso corpo sempre demonstra o que pensamos enquanto falamos ou ouvimos alguém falar, o cuidado com as nossas expressões e reações podem evitar muitos conflitos no ambiente de trabalho
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Como o cérebro interpreta o não?
Na comunicação devemos demonstrar o que desejamos e nunca o que não desejamos
Ex.
Não quero que faça isso novamente
Gostaria que fizesse dessa forma
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Evite a palavras MAS – use E – A palavra MAS nega tudo que precede a frase
Use QUANDO ao invés de SE – Essa troca transmite segurança evitando dúvidas
Cuidado com a palavra TENTAR – Ela pressupõe falhas e transmite insegurança
Passe otimismo usando SEI no lugar de ESPERO
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Seja objetivo
Evite abreviações
Evite gírias
Não destaque partes do seu texto com parênteses
Verifique as letras maiúsculas e minúsculas
Não seja redundante
Use a ortografia atualizada
Cuidado com a pontuação
Dica tópicos
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Atenção a dicçao, ouça o que fala
Utilize pausas
Repita informações importantes
Olhe para os ouvintes
Fale com ênfase
Ouça em silêncio, cuidado com as anomatopéias
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B2B – Business to business comércio eletrônico
B2C – Business to costumer
Benchmark
Brainstorm
Break Even Point
Budget – orçamento
Cash
CEO
CFO
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Commodities
CRM – consumer relationship management
Core Business
Downsizing
Endomarketing
Factoring
Headhunter
Intrapreneur
Markup
Turnover
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Qual o tamanho da sua rede?
Como construir uma rede?
Como manter uma rede?
Como fazer parte da rede das outras pessoas?
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Qual o seu talento?
Regra 90/10
Planejamento / fazejamento 
Sucesso / felicidade
Derrota / fracasso
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Técnica de planejamento que consiste em definir quais as forças, fraquezas, oportunidades e ameaças que podem interferir em nossa carreira profissional.
Faça uma análise da sua vida profissional?
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Aula 04
EMPREENDEDORISMO 
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