APOL 3 - GESTAO DE TALENTOS

Prévia do material em texto

Disciplina(s):
Análise de Crédito e Risco
Gestão de Talentos
Avaliação finalizada com sucesso. Sua nota nesta tentativa foi: 100
Questão 1/5
O forte da análise de crédito para as pessoas jurídicas, pela complexidade que é envolvida uma empresa, recai sobre a saúde financeira da mesma.
Responda levando em consideração os demonstrativos contábeis apresentados abaixo:
Para chegar ao índice de liquidez seca da empresa, que representa sua capacidade imediata de solvência ante suas obrigações assumidas – no caso da empresa em questão foi de 2,81, 3,30, 2,65, no período de 2004, 2005 e 2006 – deve-se efetuar o seguinte cálculo:
(Ativo Total – Estoques) / Passivo Total
(Ativo Total – Estoques) / Passivo Circulante
(Ativo Circulante – Estoques) / Passivo Total
(Ativo Circulante – Estoques) / Passivo Circulante
Questão 2/5
“Ações destinadas a avaliar as qualificações dos candidatos, que incluem a combinação de diferentes técnicas de seleção, de modo a proporcionar maior oportunidade de avaliar as mesmas competências em momentos diferentes. A utilização de entrevistas estruturadas e baseadas em competências e desempenho, bem como realizadas em equipe ou sequenciais, também ajudam a refinar o processo. Outra estratégia é a atribuição de uma tarefa antes da entrevista, para que seu resultado possa ser discutido naquele momento”. 
De acordo com o que foi estudado, Adler (2003) citado por Lotz e Gramms (2012), propõe quatro estágios, em um processo integrado, tendo cada um deles objetivos específicos. Assinale, a seguir, qual estágio foi citado acima.
Atração.
Triagem.
Avaliação.
Decisão.
Questão 3/5
O forte da análise de crédito para as pessoas jurídicas, pela complexidade que é envolvida uma empresa, recai sobre a saúde financeira da mesma.
Responda levando em consideração os demonstrativos contábeis apresentados abaixo.
Para chegar à margem bruta da empresa, que indica o grau de eficiência da empresa na geração de lucros resultantes das transações operacionais – que no caso da empresa em questão foi de 41,55%, 45,51% e 42,85%, no período de 2004 a 2006 –, deve-se efetuar o seguinte cálculo: 
(Lucro Bruto / Receita Bruta).100
(Lucro Operacional / Receita Bruta).100
(Lucro Líquido / Receita Bruta).100
(Lucro Bruto / Receita Líquida).100
Questão 4/5
A análise de crédito é um dos principais alicerces de qualquer empresa, pois indica a viabilidade não só de vendas isoladas, como também da política de vendas como um todo. Diante disso, o trabalho de um analista deve ser o mais precioso possível, pois é sobre ele que recai a capacidade de identificar e mensurar os riscos que cada um dos pretensos tomadores oferece à organização.
A análise de crédito para pessoas físicas deve ser alicerçados em seis esferas principais.
Analise as proposições e marque a correta.
“Seu objetivo principal é analisar a possibilidade de repagamento do recurso a ser disponibilizado. Em outras palavras, é mediante essa análise que se verifica se o empréstimo poderá ser pago, ou não, pelo tomador”.
Isto faz parte da:
Análise Financeira
Análise de Sensibilidade
Análise Patrimonial
Análise de Relacionamento.
Questão 5/5
A proposta de crédito é um documento que tem como objetivo levar o conhecimento do Comitê de Crédito ao perfil do cliente, bem como o limite que está sendo pleiteado por ele.
As propostas de crédito de pessoas jurídicas são mais complexas se comparadas às de pessoas físicas.
Sobre o modelo de proposta para pessoas jurídicas, enumere a 2ª coluna de acordo com a 1ª e, em seguida,  marque a sequência correta:
4 – 1 – 3 – 2
3 – 4 – 1 – 2
2 – 1 – 3 – 4
1 – 4 – 2 – 3
Respostas
Questão 1/5 “D”
Questão 2/5 “C”
Questão 3/5 “D”
Questão 4/5 “A”
Questão 5/5 “A”