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	Iniciado em
	quarta, 11 Set 2019, 20:11
	Estado
	Finalizada
	Concluída em
	quarta, 11 Set 2019, 20:24
	Tempo empregado
	12 minutos 38 segundos
	Notas
	5,0/5,0
	Comentários
	Prezado (a) Acadêmico (a)
Conforme a nova metodologia se você atingiu 60% ou mais receberá nota total neste workshop. A porcentagem de 60% equivale ao acerto de no mínimo três das cinco questões.
Parabéns.
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Questão 1
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Texto da questão
O currículo pode ser considerando um documento essencial na seleção de profissionais em determinada empresa. O formato e as informações constantes no mesmo são uma das melhores formas de marketing pessoal. Por isso um bom currículo deve ser sucinto, claro e objetivo, sem rasuras ou informações inúteis. E ainda se o candidato tiver as qualificações necessárias para o cargo pretendido, e souber apresentá-las de maneira atraente, se destacará pela criatividade e posicionamento inovador.
Neste sentido um processo seletivo normalmente é feito em etapas. As quais podemos considerar:
I- Prova escrita;
II- Recrutamento interno.
III- Prova de títulos;
IV- Entrevista;
V- Triagem.
É correto o que se afirma em:
Escolha uma:
a. I, III e IV. 
b. I e II. 
c. II e V. 
d. III e V. 
e. III e V. 
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A resposta correta é: I, III e IV..
Questão 2
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Texto da questão
Se você recebe uma convocação para uma entrevista, significa que a primeira etapa – a análise do seu currículo – foi favorável. Já gostaram da sua experiência profissional, das suas competências, da sua primeira apresentação. A entrevista pode ser o seu momento de glória ou justamente aquela hora em que você põe tudo a perder. Esse é um daqueles casos em que você deve, sim, prestar atenção aos detalhes. Alguns pontos são FUNDAMENTAIS pra você se sair bem em uma entrevista de emprego. Sendo assim, leia as sentenças a seguir, assinalando V para as afirmativas verdadeiras e F para as afirmativas falsas e a seguir, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta: 
( ) Atitude é uma das partes mais importantes na entrevista. Um sorriso discreto no rosto, um espírito positivo e confiante, voz firme... 
( ) Ser discreto. Não usar roupas com frases de impacto ou símbolos agressivos, nem com conotação política ou partidária. 
( ) Sentar-se confortavelmente, como se estivesse no sofá da sua casa e se valorizar dando a entender que já sabe muito. 
( ) Evitar uma fala muito rebuscada, cheia de palavras difíceis, pra tentar mostrar erudição. 
( ) Não falar mal do emprego em que está, ou do qual foi desligado por último. 
Assinale a sequência correta:
Escolha uma:
a. V, F, V, F, V. 
b. V, V, F, V, V. 
c. V, V, V, V, V. 
d. V, V, F, F, V. 
e. F, V, F, V, F. 
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A resposta correta é: V, V, F, V, V..
Questão 3
Correto
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Texto da questão
O Curriculum Vitae é uma síntese de aptidões e qualificações, na qual o candidato a alguma vaga de emprego descreve suas informações. Ainda é a forma que muitas empresas usam para preencher vagas de emprego, podendo fornecer o perfil da pessoa para um empregador, pode também ser usado como instrumento de apoio em situações acadêmicas. Com base no enunciado acima, o que deve constar em um Curriculum Vitae?
I -Assinatura e Números de Documentos;
II - Dados Pessoais e Objetivo profissional;
III - Pretensão salarial e Endereço virtual;
IV - Formação acadêmica; Idiomas; Cursos.
V - Histórico profissional; Produções e participações.
É correto o que se afirma em:
Escolha uma:
a. I e V. 
b. III e V. 
c. IV. 
d. II, IV e V. 
e. II e IV. 
Feedback
A resposta correta é: II, IV e V..
Questão 4
Correto
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Texto da questão
A entrevista de emprego é a ocasião que o selecionador tem para conhecer os candidatos às suas vagas em aberto. É nessa hora que serão confirmados todos os dados expostos no currículo e serão obtidos detalhes do perfil e da experiência dos interessados na vaga. O candidato fica frente a frente com o recrutador e tem pouco tempo para impressionar. Além disso, precisa controlar o nervosismo, se atentar à forma com que fala à postura, e responder as perguntas objetivamente. Marque F para as alternativas falsas e V para as alternativas verdadeiras com relação aos comportamentos que não devemos ter de jeito nenhum quando participamos de uma entrevista de trabalho? 
( ) a pessoa tentar se valorizar dando a entender que já sabe muito, e que não precisa aprender mais nada. Soa arrogante. E mostra uma certa preguiça de estudar, ler, se manter atualizado; 
( ) falar mal do emprego em que está, ou do qual foi desligado por último. Isso inclui falar mal de chefes ou colegas; 
( ) não use roupas com frases de impacto ou símbolos agressivos, nem com conotação política ou partidária. Saias muito curtas, decotes, roupas justas demais ou acessórios exagerados também não são legais; 
( ) bermudas e chinelos são mais apropriados para a praia... Aliás, isso vale não só para a entrevista, mas também para a sua prática do dia a dia em qualquer local de trabalho! Mesmo que seja um lugar quente; 
( ) evite uma fala muito rebuscada, cheia de palavras difíceis, pra tentar mostrar erudição. 
Marque a alternativa que apresenta a sequência correta:
Escolha uma:
a. V, V, F, F, F 
b. F, F, V, V, V 
c. F, V, F, V, V 
d. F, F, F, V, V 
e. V, V, V, V, V 
Feedback
A resposta correta é: V, V, V, V, V.
Questão 5
Correto
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Texto da questão
O currículo é uma ferramenta importantíssima para a entrada de qualquer pessoa no mercado de trabalho. Dentre esta ferramenta temos também o processo seletivo. O processo de seleção é uma escolha do candidato com os melhores conhecimentos e habilidades para desempenhar determinadas tarefas dentre todos os candidatos recrutados por meio de técnicas de análise, avaliação e comparação de dados. O nome “processo” se dá porque essa seleção acontece em etapas. No que compõem as etapas do processo seletivo marque a alternativa correta:
Escolha uma:
a. Prova escrita, prova de títulos e contato com o candidato; 
b. Definição do perfil, desenvolvimento do perfil e prova escrita; 
c. Contato com o candidato, definição do perfil e prova de títulos; 
d. Entrevista individual, divulgação do perfil e prova escrita. 
e. Prova escrita, prova de títulos e entrevista; 
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A resposta correta é: Prova escrita, prova de títulos e entrevista;.
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