A Administração (português brasileiro) ou Gestão (português europeu) é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O termo "administração" significa direção, gerência. Ou seja, é o ato de administrar ou gerir negócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas definidas. É uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar os fatores de produção, tendo em vista o alcance de determinados fins como maximização de lucros ou adequada prestação de serviços públicos.

Administração

Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Administração de Recursos Humanos ou Administração de Pessoas é a aplicação de um conjunto de conhecimentos e técnicas administrativas especializadas no gerenciamento das relações das pessoas com as organizações, com o objetivo de atingir os objetivos organizacionais, bem como proporcionar a satisfação e a realização das pessoas envolvidas. No Brasil, o profissional responsável pela área de Recursos Humanos na empresa usa o código CBO 142205 Gerente de Recursos Humanos (e sinônimos).

Gestão de recursos humanos

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Analise de Vantagens Competitivas

A disciplina de Análise de Vantagens Competitivas tem como objetivo estudar as estratégias que as empresas utilizam para se destacar no mercado e obter vantagem em relação aos concorrentes. Durante as aulas, os alunos aprendem a identificar as vantagens competitivas de uma empresa, como a qualidade dos produtos, a eficiência na produção, a marca forte, entre outras. Além disso, são estudadas as estratégias de marketing, gestão de recursos humanos e finanças que podem ser utilizadas para manter ou ampliar essas vantagens. A disciplina é importante para profissionais da área de administração e negócios, que precisam entender como as empresas podem se destacar em um mercado cada vez mais competitivo.

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