Execução trabalhista e procedimentos especiais 7

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Exercício 1:
Os dissídios coletivos são julgados:
A)
Pela vara do trabalho da localidade em que verificado o conflito;
B)
Pela vara do trabalho em que estabelecido o sindicato suscitante;
C)
Por Tribunal Regional do Trabalho ou pelo Tribunal Superior do Trabalho, conforme
a abrangência territorial do conflito;
D)
Pelo Tribunal Superior do Trabalho.
E)
Nenhuma das alternativas acima.
O aluno respondeu e acertou. Alternativa(C)
Comentários:
A) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
B) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
C) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
Exercício 2:
No referente aos pressupostos e condições do dissídio coletivo, assinale a opção
correta, considerando o texto constitucional e a legislação aplicável.
A)
Uma das inovações introduzidas pela Emenda Constitucional n.º 45/2004 à
redação originária do art. 114 da Constituição Federal foi a concordância das
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partes quanto ao ajuizamento do dissídio coletivo de natureza econômica.
B)
Entre os argumentos daqueles que defendem a negociação coletiva prévia como
pressuposto processual do dissídio coletivo, figura a falta de interesse de agir do
suscitante, que poderia obter o bem da vida reivindicado sem a necessidade de
intervenção do Poder Judiciário.
C)
Para a propositura do dissídio coletivo, é desnecessária a comprovação da
frustração da negociação coletiva prévia, bastando, para tanto, que o suscitante
alegue a sua impossibilidade.
D)
O sindicato profissional tem legitimidade para requerer pronunciamento judicial
sobre greve por ele realizada.
E)
É juridicamente possível o pedido, em dissídio coletivo, para que cláusula
estabeleça vinculação da remuneração à quantidade de salários mínimos que
representa.
O aluno respondeu e acertou. Alternativa(A)
Comentários:
A) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
Exercício 3:
Sobre dissídios coletivos, considere as assertivas abaixo.
I - Os dissídios coletivos podem ser classificados como originários, revisionais, de
natureza econômica ou de natureza jurídica.
II - Para a instauração dos dissídios coletivos, devem ser apontados seus motivos
e as bases da conciliação.
III - Considerando as disposições da Emenda Constitucional no 45, que alteraram
a competência da Justiça do Trabalho, não é mais necessária a realização de
assembleia para instauração de dissídio coletivo.
Estão corretas:
A)
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Apenas I
B)
Apenas I e II
C)
Apenas II e III
D)
I, II e III
E)
nenhuma das alternativas acima
O aluno respondeu e acertou. Alternativa(B)
Comentários:
A) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
B) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
Exercício 4:
Considere as assertivas abaixo sobre sentenças normativas.
I - Não são passíveis de execução, mas de cumprimento.
II - Seu cumprimento, contrariando o princípio de que o juízo da execução é o
mesmo que proferiu a decisão, deve ser intentado perante as Varas do Trabalho.
III - A ação de cumprimento somente pode ser utilizada para pleitear pagamento
de salários.
Quais são corretas?
A)
Apenas I
B)
Apenas I e II
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C)
Apenas II e III
D)
I, II e III
E)
nenhuma das alternativas acima.
O aluno respondeu e acertou. Alternativa(B)
Comentários:
A) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
B) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
Exercício 5:
Das decisões definitivas dos Tribunais Regionais do Trabalho em processos de sua
competência originária em dissídios coletivos e das decisões de indeferimento da
petição inicial, caberá:
A)
recurso ordinário no prazo de 8 dias.
B)
recurso de revista e recurso ordinário, respectivamente, no prazo de 15 e 8 dias
C)
recurso de revista e recurso ordinário, respectivamente, no prazo de 8 dias.
D)
recurso ordinário e agravo de petição, respectivamente, no prazo de 8 dias.
E)
embargos e recurso ordinário, respectivamente, no prazo de 15 e 8 dias.
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O aluno respondeu e acertou. Alternativa(A)
Comentários:
A) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
Exercício 6:
Em relação ao dissídio coletivo é correto afirmar que:
A)
A sentença normativa vigorará a partir da data de sua prolação;
B)
O prazo de vigência da sentença normativa será fixado pelo Tribunal e não poderá
ser superior a 02 anos;
C)
A representação dos sindicatos para instaurar a instância fica subordinada a
aprovação em assembleia, da qual participem os associados interessados na
solução do dissídio coletivo, sendo necessária metade mais um dos votos
presentes;
D)
É facultado ao empregador fazer-se representar na audiência pelo gerente ou por
qualquer outro preposto que tenha conhecimento do dissídio, e por cujas
declarações será sempre responsável;
E)
A representação para instaurar a instância em dissídio coletivo constitui
prerrogativa exclusiva das associações sindicais.
O aluno respondeu e acertou. Alternativa(D)
Comentários:
A) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
B) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
C) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA
D) UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA