PROVA ETICA NOS NEGOCIOS

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Ética nos negócios
Professor(a): Felipe Athayde Lins de Melo (Mestrado acadêmico)
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argumentos claros e bem fundamentados!
Uma das questões centrais nas práticas de Responsabilidade Social
Empresarial diz respeito ao seu impacto no que tange à positivação da
reputação corporativa junto aos seus stakeholders. Nesse sentido, dificulta obter
impactos positivos:
Alternativas:
Código da questão: 27208
Crescem no Brasil as preocupações por auxiliar as empresas e incentivar seus
dirigentes e acionistas quanto à importância dos sistemas de governança ética, o
que se faz por meio dos Programas de Compliance.
Analisando as afirmações acima, conclui-se que:
Alternativas:
Código da questão: 27237
A articulação entre estas práticas e um código de ética.
Ausência de relacionamento com a comunidade do entorno. CORRETO
Divulgação de balanço social ou relatório de sustentabilidade.
Um bom plano de comunicação para os diversos públicos.
Equilíbrio entre os diversos interesses divergentes.
Resolução comentada:
A comunidade do entorno deve ser considerada como um dos públicos
interessados pela empresa.
As duas afirmações são falsas.
A primeira afirmação é verdadeira e a segunda é falsa.
As duas afirmações são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.
As duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a
primeira. CORRETO
A primeira afirmação é falsa e a segunda é verdadeira.
Resolução comentada:
Programas de Compliance são compreendidos como estratégias
necessárias para  implantação de sistemas de governança ética.
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Assinale a alternativa que preenche correta e respectivamente as lacunas no
trecho:
A adesão individual e subjetiva à ética de uma empresa passa pelo _____________
de atender a ________________ de ambas as partes, trabalhadores e empregadores.
Por este motivo, códigos de ética são documentos que exigem ________________ e
participação de todos os setores da empresa em seu processo de elaboração.
Alternativas:
Código da questão: 27218
Leia com atenção:
“Crescem no Brasil as preocupações por auxiliar as empresas e incentivar seus
dirigentes e acionistas quanto à importância dos sistemas de governança ética, o
que se faz por meio dos Programas de Compliance, os quais têm por finalidade,
em última instância, assegurar à empresa o reconhecimento público como
corporação ética, segundo titulação que é atribuída pelo Ministério da
Transparência, Fiscalização e Controladoria-Geral da União”.
Pode-se concluir pela afirmação que:
Alternativas:
compromisso recíproco – desejo – obediência.
desejo – interesses – obediência;
compromisso recíproco - expectativas e objetivos - revisão
periódica; CORRETO
interesse – vontade - revisão periódica;
dever – desejos – hierarquia;
Resolução comentada:
A adesão individual e subjetiva à ética de uma empresa passa pelo
compromisso recíproco de atender a expectativas e objetivos de ambas as
partes, trabalhadores e empregadores. Por este motivo, códigos de ética
são documentos que exigem revisão periódica e participação de todos os
setores da empresa em seu processo de elaboração.
As empresas são vítimas da corrupção pública, por isso o Ministério lhes
concede uma titulação.
Sem investimento de dinheiro público as empresas não irão adotar
mecanismos de controle ético.
A adoção de Programas de Compliance é importante para as empresas,
governos e sociedade civil. CORRETO
A atuação do governo no combate à corrupção é exclusivamente uma ação
punitiva contra as pessoas acusadas.
Os profissionais do setor público não são afetados por mecanismos de
controle ético.
Resolução comentada:
O Pró-Ética é uma iniciativa do Ministério da Transparência, Fiscalização e
Controladoria-Geral da União, que tem por finalidade “fomentar a adoção
voluntária de medidas de integridade pelas empresas, por meio do
reconhecimento público daquelas que, independentemente do porte e do
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6)
Código da questão: 27230
A Declaração Universal dos Direitos Humanos:
Alternativas:
Código da questão: 27215
Leia atentamente:
As funções cognitivas de um Código de Ética geram os mecanismos de
prevenção e as formas de sanção e responsabilização para comportamentos não
éticos.
A ética empresarial ou profissional antecede e se sobrepõe a valores individuais
e subjetivos, o que faz com que o exercício da profissão ou o trabalho numa
corporação exija também a adesão individual e subjetiva àquele código.
Considerando as ideias presentes nos textos, pode-se afirmar que:
Alternativas:
ramo de atuação, mostram-se comprometidas em implementar medidas
voltadas para a prevenção, detecção e remediação de atos de corrupção e
fraude”, conforme informado na página oficial do Ministério.
Permite às organizações selecionarem quais direitos são ou não
fundamentais.
Possui valor acessório para a elaboração de um código de ética.
Deve ser considerada como fundamento primordial de qualquer Código de
Ética. CORRETO
Não possui nenhuma relação com as finalidades de um código de ética.
É a única referência importante para a elaboração de um código de ética.
Resolução comentada:
Códigos de Ética, em geral, são baseados na legislação vigente do país, na
Declaração dos Direitos Humanos, nas Leis Trabalhistas e outras. A
Declaração de Direitos Humanos é fundamento primordial por instituir as
bases universais dos direitos de cada nação.
A qualidade de uma política corporativa está diretamente ligada à sua
capacidade de conter insatisfações e reivindicações trabalhistas, que são
controladas pelo Código de Ética.
O Código de Ética funciona como mecanismo de mediação entre as
percepções individuais e o horizonte comum e compartilhado entre as
pessoas. CORRETO
Quando o foco da empresa é o cliente, as questões éticas internas
assumem importância secundária.
Todo Código de Ética é, em si, um mecanismo para subjugar as
expectativas individuais.
Mais importante que difundir a ética é a capacidade da organização de
ensinar aos profissionais o funcionamento dos mecanismos de prevenção e
as formas de sanção e responsabilização para comportamentos não éticos.
Resolução comentada:
7)
Código da questão: 27220
Leia com atenção:
“Para mediar o conflito de interesses entre os públicos e guiar comportamentos,
a adoção de códigos de ética pelas organizações tornou-se prática comum;
contudo o código precisa do suporte de um programa de ética: orientação,
instrumentos de gestão, forma de implementação influenciam no
comportamento ético dos stakeholders internos e na tomada de decisão ética
nas atividades da organização (CHERMAN, Andréa; TOMEI, Patrícia Amélia.
Códigos de Ética Corporativa e a Tomada de Decisão Ética: Instrumentos de
Gestão e Orientação de Valores Organizacionais? RAC, v. 9, n. 3, Jul./Set. 2005, p.
100).
A afirmação dos autores tem como pressupostos:
I – que um Código de Ética deve definir os instrumentos de gestão ética e os
padrões para tomada de decisões;
II – que todos os procedimentos de implantação de um Código de Ética têm por
finalidade disseminar os valores que devem ser internalizados;
III – que a diversidade de públicos interessados numaempresa exige privilegiar
os interesses e expectativas dos acionistas, sem os quais a empresa não
sobrevive;
IV – que a diversidade de públicos interessados numa empresa exige privilegiar
os interesses e expectativas dos trabalhadores, evitando queda na produção;
V – que o Código de Ética de uma empresa deve agradar a todos os públicos,
sendo comum omitir informações do documento apenas para satisfazer grupos
específicos.
São CORRETAS as afirmações:
Alternativas:
Código da questão: 27223
Como ferramenta de governança e gestão, o Código de Ética não pode
ser considerado como um documento isolado dos demais mecanismos de
controle e incentivo utilizados por uma empresa, de modo que o conjunto
de ações estratégicas e gerenciais se coadune com os valores e princípios
éticos estabelecidos.
IV e V.
I e II. CORRETO
II e V.
I e III.
III e IV.
Resolução comentada:
Segundo os autores citados, os comportamentos dos atores internos e
externos das empresas são determinados por um conjunto de estruturas,
sistemas e práticas, envolvendo lideranças e autoridades, formas de
sanções e recompensas, políticas de treinamento, de ambientação, de
formação de equipes, de informações e tomada de decisões em
diferentes níveis, configurando um modelo de gestão ética.
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10)
Pode-se dizer que um Código de Ética Empresarial possui, enquanto
instrumento de governança, três funções básicas, sendo uma função de
legitimação moral, uma função cognitiva e uma função de incentivo. Dentre os
processos acarretados por estas funções, NÃO FAZEM parte:
Alternativas:
Código da questão: 27221
Desde os anos 2000 é crescente a importância da adoção de códigos de ética
nas corporações. Por isso, as empresas já não enfrentam grandes desafios para
superar a distância entre o plano de formulação de seus códigos e sua real
efetivação nas práticas cotidianas.
Analisando as afirmações acima, conclui-se que:
Alternativas:
Código da questão: 27226
Leia com atenção:
A virtude da cidade é, nessa perspectiva, reflexo da virtude dos cidadãos: se
Sócrates se mostra um cidadão sem virtudes, ele não é merecedor da polis.
Portanto, todo cidadão deve, para assegurar a virtude da polis, agir de forma
virtuosa.
Analisando o trecho acima, é possível afirmar que:
I – o cidadão virtuoso age pelo bem da polis, não de si mesmo;
II – a fuga de Atenas seria, para Sócrates, um ato contra a Virtude da polis;
Discricionariedade, foco no lucro e arbitrariedade. CORRETO
Competitividade, Sustentabilidade e Visão Sistêmica.
Gerar melhoria contínua, decisão baseada em princípios e aprendizagem
coletiva.
Promover uma Liderança Proativa e Visão Sistêmica.
Boa Relação com os Fornecedores, Conscientização de todos os
colaboradores e reputação corporativa.
Resolução comentada:
Uma gestão ética estabelece limites para a discricionariedade e o arbítrio
ao definir parâmetros de decisão e responsabilização.
As duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
As duas afirmações são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.
As duas afirmações são falsas.
A primeira afirmação é verdadeira e a segunda é falsa. CORRETO
A primeira afirmação é falsa e a segunda é verdadeira.
Resolução comentada:
Segundo a pesquisa apresentada no Tema 08, ainda há poucas empresas
que ultrapassam o limite de elaboração do Código de Ética e implantam
sistemas de ética corporativa.
III – a fuga de Atenas seria, para Sócrates, a afirmação da injustiça da polis;
IV – o governo da polis deve ser o governo da Virtude.
Estão CORRETAS as afirmações:
Alternativas:
Código da questão: 27145
I, III e IV.
II e IV.
III e IV.
I, II e IV. CORRETO
I e IV.
Resolução comentada:
No material do Tema 01 o aluno aprende que a polis se assenta num
contrato social entre seus cidadãos, o qual possui um caráter Ético – da
relação virtuosa entre os indivíduos; Justo – da igualdade política entre os
cidadãos; e Político – a obediência às Leis e o bem-estar da cidade.
Prazo de agendamento: 21/07/2019 -
16/11/2019
Código Avaliação: 4519488
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