AVALIAÇAO DE DESEMPENHO ATIVIDADE TELEAULA III

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AVALIAÇAO DE DESEMPENHO 
	Teste
	ATIVIDADE TELEAULA III 
	Iniciado
	19/02/20 00:23 
	Enviado
	19/02/20 00:31 
	Status
	Completada 
	Resultado da tentativa
	0 em 0 pontos   
	Tempo decorrido
	8 minutos 
	Autoteste
	O aluno responde e o resultado do aluno não é visível ao professor. 
	Resultados exibidos
	Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas respondidas incorretamente 
· Pergunta 1 
0 em 0 pontos
	
	
	
	Para diminuir o stress causado pela avaliação, devemos:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	d. 
Agir de forma transparente, demonstrando as vantagens deste  processo.
	Respostas: 
	a. 
Enfatizar a importância do resultado do processo e os riscos existentes.
	
	b. 
Utilizar-se de comunicação sutil, com poucos dados, para não causar tumultos.
	
	c. 
Avaliar as pessoas sem avisá-las para que não sofram com a avaliação.
	
	d. 
Agir de forma transparente, demonstrando as vantagens deste  processo.
	
	e. 
NDA.
	Feedback da resposta: 
	Resposta: D
	
	
	
· Pergunta 2 
0 em 0 pontos
	
	
	
	Para que a produtividade da empresa esteja assegurada, é necessário a empresa:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	b. 
Compreender a cultura da empresa e a relação dos funcionários com a mesma.
	Respostas: 
	a. 
Ter avaliações de desempenho competitivas.
	
	b. 
Compreender a cultura da empresa e a relação dos funcionários com a mesma.
	
	c. 
Desconsiderar a cultura e enfatizar o mercado como foco principal de investimento.
	
	d. 
Ter funcionários ambiciosos e com bom salário é suficiente.
	
	e. 
NDA.
	Feedback da resposta: 
	Resposta: B
	
	
	
· Pergunta 3 
0 em 0 pontos
	
	
	
	Para que o resultado do padrão da avaliação de desempenho seja satisfatório:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	c. 
Devem-se considerar a própria estrutura organizacional e os seus recursos.
	Respostas: 
	a. 
Devemos considerar a política de gestão dos líderes, principalmente.
	
	b. 
Não se deve considerar a estrutura organizacional; este deve ser um fator secundário.
	
	c. 
Devem-se considerar a própria estrutura organizacional e os seus recursos.
	
	d. 
Utilizar parâmetros numéricos, somente.
	
	e. 
NDA.
	Feedback da resposta: 
	Resposta: C
	
	
	
· Pergunta 4 
0 em 0 pontos
	
	
	
	Qual o papel dos gestores atualmente nas organizações?
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	a. 
Acompanhar o desenvolvimento dos colaboradores em relação às suas competências técnicas e pessoais.
	Respostas: 
	a. 
Acompanhar o desenvolvimento dos colaboradores em relação às suas competências técnicas e pessoais.
	
	b. 
Agir para garantir a manutenção das regras da organização acima de tudo.
	
	c. 
Garantir um salário acima da média, principal fator do mercado atual.
	
	d. 
Avaliar os subordinados e puni-los quando não têm um desempenho satisfatório.
	
	e. 
NDA.
	Feedback da resposta: 
	Resposta: A