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SIMULADO DAS PROVAS RH Questão 1- De acordo com o material disponível no AVA sobre os elementos que compõem a tomada de decisão, analise as sentenças abaixo e marque a única opção correta: Escolha uma: a. Resultados: são critérios utilizados para que a escolha seja realizada. b. O objetivo da tomada de decisão é gerar os elementos decisivos capazes de concluir as informações para os clientes adimplentes. c. Situação: são critérios utilizados para que a escolha multiplicada. d. Tomador de decisão: a pessoa que faz uma escolha entre alternativas de ação. Correto e. Objetivos: envolve aspectos do ambiente que podem ser ou não controlados. Questão 2- No material disponível no AVA pode-se encontrar que os projetistas de sistemas ao criarem os programas precisam ter em mente alguns aspectos sobre os sistemas. Sobre os aspectos a serem considerados pelos projetistas de sistemas na criação dos programas, analise as sentenças abaixo e marque a única opção correta: Escolha uma: a. sejam proporcionais e tragam opções duradouras para a intervenção política em áreas devastadas pelo conflito. b. sejam flexíveis e proporcionem opções para o manuseio de dados e para a avaliação da informação. c. sejam apoiados e com estilo arrojado e consistente para o alinhamento de alternativas consequentes. d. sejam altamente apoiadores das exigências incabíveis da burocracia ou da organização. e. sejam sensíveis sem julgamento ou considerações sobre a políticas e a burocracia da organização. Questão 3- De acordo com o material disponível no AVA acerca dos Componentes e Recursos dos Sistemas de Informações, analise as sentenças abaixo e marque a única opção correta: Escolha uma: a. O’Brien apresenta um modelo com cinco recursos e componentes: hardware, software, dados, redes e recursos humanos. b. Laudon e Laudon (2014) surpreendem sobre os recursos do sistema de informação gerencial, são todos componentes. c. Para Chiavenato (2014), propõe que componentes sejam devidamente programados pelos sistemas de informações para área financeira. d. Chiavenato (2010) propõe que recursos sejam os componentes dos sistemas de informações para área comercial. e. O sistema de informação será sempre mais produtivo no gerenciamento dos problemas não programados da produção da fábrica de brinquedos. Questão 4- Algumas organizações costumam ofertar projetos que contemplam organização financeira, empreendedorismo, gestão do tempo, dentre outros aspectos a profissionais em fase de aposentadoria. Esse tipo de ação se refere a: I – Trajetória de carreira; II – Transição de carreira; III - âncora de carreira. Estão corretas as opções: Escolha uma: a. II e III b. somente a I Incorreto c. I e III d. I, II e III e. I e II Questão 5- No que diz respeito à contraprestação pelos trabalhos prestados, identificaremos que existe a recompensa que será exercida pela entrega de montante em dinheiro, cuja obrigação está prevista em lei e se refere a(o): Escolha uma: a. remuneração b. comissão c. benefício d. gratificação e. salário Questão 6- Mesmo que remuneração e salário sejam tratados como sinônimos, descobriremos que o segundo é subespécie do primeiro e destaca-se por ser tratar do pagamento em moeda corrente pela força de trabalho despendida pelo _______________________. Escolha uma: a. saldo de dias I b. cargo c. cliente d. fornecedor e. empregado Questão 7- No ambiente empresarial, a motivação é vista como um dos fatores geradores de resultados, e um dos pilares que sustenta essa motivação é o modo como a empresa recompensa seus funcionários através: Escolha uma: a. Da tecnologia de ponta b. De remuneração e base de dados c. De descontos e condições de compras de produtos ou serviços d. De doações esporádicas de bens e. Do salário e da remuneração Questão 8- Nas novas relações de trabalho, os profissionais estão submetidos a: Escolha uma: a. Carreiras bem estruturadas revertendo em aposentadorias b. Contratos temporários e resguardados por leis especificas c. Carreiras com estruturação em Y ou W d. Contratos fixos e com carreiras bem definidas e. Contratos temporários, condições de trabalho autônomo e sem vínculos Questão 9- Fatores, como longevidade, carreiras mais curtas e finalização de algumas atividades profissionais, acarretam em mudanças comportamentais e profissionais, impulsionando as pessoas a investirem em projetos de empreendedorismo, a manterem-se com independência financeira e profissional, com qualidade, ao que chamamos de: Escolha uma: a. Transição de carreira. b. Carreira em verticalização c. Carreira em horizontalidade d. Desenvolvimento programado e. Projeção de desenvolvimento Questão 10- São princípios que visam dar suporte ao trabalhador, na relação de remuneração, garantindo- lhe os direitos mínimos previstos na legislação: Escolha uma: a. Garantias de pagamento diferenciado a estagiários e trainee. b. Garantia de remuneração com salários fixos e variáveis c. Garantia de pagamento a partir do salário mínimo d. Garantia de salários justos e acima do praticado no mercado e. Garantia de equiparação salarial entre organizações públicas e privadas Questão 11- Quando um profissional busca um trabalho remunerado, significa que o mesmo tem por garantia legal o pagamento pelos trabalhos prestados, identificaremos que existe a recompensa que ocorre pela entrega de montante em dinheiro, cuja obrigação é prevista em lei e como forma de complemento ou atrativo, as Organizações costumam agregar à remuneração: Escolha uma: a. Documentos públicos b. Beneficios c. Planos de seleção d. Férias usuais e. Agradecimentos Questão 12- Quais tarefas de responsabilidade do analista atuante na área de Cargos e Salarios: Escolha uma: a. Mapear cargos, buscando a cada biênio diminuir o numero de profissionais com carteira assinada. b. Finalizar disputas judiciais com associações de classe e sindicatos para diminuir funções dos cargos c. Revisar o Plano de Cargos e Salários periodicamente, efetuando modificações que se façam necessárias d. Coletar os salários dos concorrentes para diminuir os salários internos. e. Visitar o Ministério Público esporadicamente para denunciar as pressões dos sindicatos Questão 13- Fatores, como longevidade, carreiras mais curtas e finalização de algumas atividades profissionais, acarretam em mudanças comportamentais e profissionais, impulsionando as pessoas a investirem em projetos de empreendedorismo, a manterem-se com independência financeira e profissional, com qualidade, ao que chamamos de: Escolha uma: a. Transição de carreira. b. Carreira em verticalização c. Carreira em horizontalidade d. Desenvolvimento programado e. Projeção de desenvolvimento Questão 14- Na atualidade, com os avanços mercadológicos e mudanças nas relações de trabalho, os profissionais, principalmente das gerações Y e X, buscam: Escolha uma: a. Novas perspectivas, com salários maiores, maior liberdade em ações, horários e foco. b. Empreendedorismo, equiparação salarial e horários rígidos. c. Segurança, condições de encarreiramento e finalização da carreira na mesma Organização. d. Condições especiais de trabalho, com possibilidades de aposentadoria e segurança. e. Novas perspectivas, maior risco em tarefas, encarreiramento e aposentadoria na mesma Organização. Questão 15- Leia o trecho a seguir, de acordo com o E-book da Disciplina Ética e Responsabilidade Social e responda à questão preenchendo a lacuna com o termo correto. “O conceito de _____________________ vem amadurecendo quanto à capacidade de sua operacionalização, de sua instrumentalização, ou seja, a capacidade pôr em prática, além de sua mensuração, capacidadede medir, de contabilizar. Desta forma divide-se em vertentes de conhecimento.” Marque a única alternativa correta: Escolha uma: a. Ética e Responsabilidade Social Corporativa b. Consumerismo c. Consumismo Verde d. Ética Organizacional e. Negócios e Sociedade Questão 16- Leia o trecho a seguir e responda à questão: “O ponto central da argumentação consiste que já existem instituições com esta finalidade social, como igrejas, governos, sindicatos e organizações sem fins lucrativos. Além de que gestores de grandes corporações não tem competência técnica, tempo ou mandato para tais atividades que ainda constituem uma tarifa sobre o lucro dos acionistas, ou seja, o principal grupo de stakeholders das empresas.” Como se chama o defensor desta ideia, cujo nome foi citado no E-book? Marque a única alternativa correta: Escolha uma: a. Aristóteles b. Immanuel Kant c. Donna J. Wood d. Milton Friedman e. David Hume Questão 17- Leia o trecho a seguir retirado do E-book da Disciplina Ética e Responsabilidade Social: ...“não se preocupa com a aparente virtude das ações, mas sim com o resultado das ações. Em suma, algo pode parecer mal ou feio, porém se trouxer um bem comum para o maior número de pessoas na sociedade não há problemas, em tese.”Como é conhecida esta abordagem da Ética? Marque a única alternativa correta de acordo com o E-book da Disciplina: Escolha uma: a. Ética Empresarial. b. Utilitarismo c. Stakeholders. d. Ética Universal e. Ética da Virtude Questão 18- Leia a frase a seguir e identifique o termo ao qual ela está De acordo com o que foi estudado no E-book da Disciplina Ética e Responsabilidade Social, leia a frase a seguir e identifique o termo ao qual ela está relacionada:“são decisões e ações executadas por agentes sociais que afetam de forma real, ou mesmo em potencial outros agentes sociais”. Marque a alternativa correta: Escolha uma: a. Regras b. Fatos Morais c. Ética d. Sistema de Valores e. Conflitos de Valor Questão 19- Leia o trecho a seguir retirado do E-book da Disciplina Ética e Responsabilidade Social: “Para Ghillyer (2015), a ética nos negócios envolve a aplicação de padrões de comportamento moral em situações de negócios.Mas a quem interessa diretamente que a ética seja aplicada nos negócios de uma organização?” Marque a única alternativa correta, segundo o E-book da Disciplina Ética e Responsabilidade Social: Escolha uma: a. Stakeholders b. Negócios. c. Marketing. d. Meio Ambiente. e. Cultura Organizacional. Questão 20- Para alguns autores o conflito organizacional pode ser um catalizador de boas oportunidades. Assim, segundo Fiorelli et al (2004), através do conflito pode-se identificar: Marque a única alternativa CORRETA com base no Caderno da Disciplina: Escolha uma: a. Os conflitos não geram novas ideia e não ajuda na produção satisfatória b. Os problemas da organização, dificultar as boas ideias e desperdiçar tempo c. Boas ideias, conhecer a personalidade das pessoas e da orpunidade das pessoas falarem suas dificuldades d. NDR e. Clima organizacional difícil e tenso, problemas na produção e nenhum lucro Questão 21- : “Estabelece a obrigatoriedade de elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, _____________________________________________ com o objetivo de promover e preservar a saúde do conjunto dos seus trabalhadores. A fundamentação legal desta norma são os Artigos 168 e 169 da Consolidação da Leis do Trabalho – CLT”. Assinale a alternativa que preenche o espaço em branco: Escolha uma: a. Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). b. Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP). c. Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT). d. Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). e. Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA). Questão 22- Descreve atividades, operações e agentes insalubres, inclusive seus limites de tolerância, definindo, assim, as situações que, quando vivenciadas nos ambientes de trabalho pelos trabalhadores, ensejam a caracterização do exercício insalubre e os meios de proteger os trabalhadores de tais exposições nocivas à sua saúde. A fundamentação legal desta norma são os Artigos 189 e 192 da Consolidação da Leis do Trabalho – CLT”. O conceito acima descrito refere-se a qual laudo, assinale a alternativa correta: Escolha uma: a. Laudo de periculosidade. b. Laudo de insalubridade. c. Laudo admissional. d. Laudo demissional. e. Laudo ergométrico. Questão 23- LTCAT – Laudo técnico das Condições do Ambiente de trabalho, é um parecer técnico, minucioso e decisivo do ambiente de trabalho para identificar riscos: ____________________________, onde o trabalhador executa suas atividades. O LTCAT tem que retratar com fidelidade a situação que se encontrava o local de trabalho no momento da vistoria. Sendo feito de maneira correta, não há a necessidade da vistoria do INSS (Instituto Nacional de Seguridade Social). Assinale a alternativa que corresponde quais são esses riscos que o LTCAT identifica. Escolha uma: a. químicos, insalubre e periculosas b. físico, insalubre e periculosas c. biológicos, insalubre e periculosas d. físicos, químicos e biológicos e. insalubres, químicos e periculosas Questão 24- Texto da questão “Estabelece a obrigatoriedade de elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, ______________________________________. Assinale a alternativa que preenche o espaço em branco Escolha uma: a. Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP); b. Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA); c. Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT); d. Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) e. Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA); Questão 25- Estabelece a obrigatoriedade de elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, ______________________________________. Assinale a alternativa que preenche o espaço em branco Escolha uma: a. Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP); b. Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA); c. Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT); d. Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) e. Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA); Questão 26- Devido a conseguir somente se alimentar 3 vezes por semana e com reserva de energia baixa, o homem apresentou algumas deficiências, assinale abaixo uma destas deficiência: Escolha uma: a. perda de peso b. problemas de pele c. olfato excelente. d. baixa visão em incidência de luz e. audição apurada Questão 27- termo utilizado para designar a prática da troca de serviços ou mercadorias, método de pagamento caracterizado pela permuta e que substitui o uso do dinheiro, é o conceito de: Escolha uma: a. parcelamento b. venda c. escambo. d. empréstimo e. doação Questão 28- Conforme leitura e estudos realizados neste e-book, temos “Uma breve história da segurança do trabalho no Brasil”, assinale o dia, mês e o ano que foi regulamentada o uso de EPI – Equipamento de Proteção Individual. Escolha uma: a. 04 de abril de 2001 b. 30 de dezembro de 1960 c. 27 de novembro de 1985 d. 22 de dezembro de 1977 e. 08 de junho de 1978 Questão 29- No ano de 1900 surgiu a Word Wide Web, que só foi oficializada em 1991, que fornecia informações através de hipertexto. Assinale qual foi das pessoas abaixo elencadas que fez uso do computador NexTcube para registrar o 1 navegador. Escolha uma: a. Steve Jobsb. Bill Gates c. Malcom X d. Berners Lee e. Frank Roosevelt Questão 30- modelos tradicionais de planos de cargos e salários são: Escolha uma: a. Baseado em Descrição de Cargos, promovendo o equilíbrio interno, sem preocupações com o ambiente externo b. Baseados nos conceitos de empregabilidade e com desatenção ao mercado e ao equilíbrio externo c. Baseados em Negociação Coletiva, preocupando-se com o mercado externo exclusivamente. d. Baseados em princípios de negociações sindicais e interferências do conselho de fiscais do Ministério do Trabalho e. Baseados em leis municipais e estatísticas econômicas. Questão 31- São tarefas de responsabilidade do analista atuante na área de Cargos e Salarios: Escolha uma: a. Mapear cargos, buscando a cada biênio diminuir o numero de profissionais com carteira assinada. b. Finalizar disputas judiciais com associações de classe e sindicatos para diminuir funções dos cargos c. Revisar o Plano de Cargos e Salários periodicamente, efetuando modificações que se façam necessárias d. Coletar os salários dos concorrentes para diminuir os salários internos. e. Visitar o Ministério Público esporadicamente para denunciar as pressões dos sindicatos Questão 32 O empregador é responsável pela segurança do empregado no ambiente de trabalho, que é dividida em quatro esferas. Quais são essas esferas? Assinale a alternativa correta: Escolha uma: a. Previdenciária, ocupacional, técnica e civil. b. civil, criminal, trabalhista e previdenciária. c. civil, técnica, ocupacional e previdenciária. d. criminal, técnica, trabalhista e civil. e. trabalhista, ocupacional, trabalhista e criminal. Questão 33 Como foi dito em competências anteriores deste e-book, hoje além de um bom salário, bons benefícios os trabalhadores prezam por um local que não seja insalubre e lhe permita um ambiente saudável, onde possa exercer suas atividades com primazia. Assinale abaixo o (s) fator (es) que devem estar equilibrados para não trazer situações danosa à saúde. Escolha uma: a. Iluminação, ergonomia. b. Centro oeste c. iluminação, temperatura e nível de ruído d. Temperatura, e. Norte Questão 34 Para cada tipo de atividade existe o EPI mais indicado. Assinale abaixo os EPIs indicados para: Proteção da cabeça; Proteção respiratória; Proteção auditiva. Escolha uma: a. Protetor auditivo, máscara descartável e fone descartável. b. Capacete, respirador e protetor auditivo. c. Respirador, touca descartável, e fone de ouvido. d. Boné, máscara e protetor auditivo. e. Capacete, respirador e fone de ouvido descartável Questão 35 É de conhecimento que conforme a atividade desenvolvida haverá um aumento da temperatura do corpo humano, para se equalizar essa elevação de temperatura existem 02 (dois) tipos de métodos. Assinale a alternativa que corresponde a esses métodos. Escolha uma: a. métodos informatizados e métodos eletrônicos b. métodos técnicos e métodos fisiológicos. c. métodos fisiológicos e métodos instrumentais d. métodos eletrônicos e métodos instrumentais e. métodos técnicos e métodos manuais Questão 36 Ao migrarem para a cidade essa rotina ficou no imaginário, pois, todos foram obrigados para garantir o sustento da família a trabalharem, as crianças estavam vivendo uma nova era, elas nasciam no chão de fábrica, trabalhavam em média________________ horas por dia”. Assinale a alternativa que preenche o espaço em branco: Escolha uma: a. 12 horas b. 13 horas c. 14 horas d. 11 horas e. 10 horas Questao 37 Desde que o homem migrou para a cidade, começou a exploração do trabalho infantil, perderam sua infância, foram expostas a acidentes fatais e as doenças ocupacionais, diferentemente da zona rural , o trabalho na cidade era repetitivo (linha de produção), seus ganhos era de _______________ menos que um adulto”. Assinale a alternativa que preenche o espaço em branco. Escolha uma: a. 6 vezes b. 5 vezes c. 3 vezes d. 4 vezes e. 2 vezes Questão 38 Somente em 1972, foi criada a Portaria nº 3.237, que regulamentou o art. 164 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Essa portaria obrigou a criação de ____________________________________________________________em empresas com mais de 100 funcionários. Assinale a alternativa que preenche o espaço em branco: Escolha uma: a. Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT) b. Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) c. Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) d. Serviço Especializado em Engenharia de Segurança do Trabalho (SESMT) e. Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) Questão 39 Um dos médicos e filosofo grego que estudou e fez uma investigação acerca de doença relacionada ao trabalho foi ______________(460-375 a.c.), quando ele relatou uma intoxicação saturnina em um homem que trabalhava nas minas, essa anomalia é proveniente da intoxicação causada pelo chumbo”. Assinale a alternativa que preenche o espaço em branco: Escolha uma: a. Pitágoras b. Demócrito c. Heráclito d. Hipócrates e. Parmênides
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