Programa de Habilidades e Competências - Educação

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Workshop 4 - Programa de Habilidades e Competências - Educação
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	Iniciado em
	quinta, 14 Mai 2020, 16:49
	Estado
	Finalizada
	Concluída em
	quinta, 14 Mai 2020, 16:58
	Tempo empregado
	9 minutos 11 segundos
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	1,0 de um máximo de 1,0(100%)
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Questão 1
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Texto da questão
Problemas organizacionais complexos são identificáveis porque
Escolha uma:
a. tem apenas um participante envolvido.
b. possuem uma solução única.
c. demoram para ser resolvidos.
d. são difíceis de entender.
e. afetam diversos participantes, apresentam infinitas variáveis e uma miríade de soluções possíveis.
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A resposta correta é: afetam diversos participantes, apresentam infinitas variáveis e uma miríade de soluções possíveis..
Questão 2
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Texto da questão
Sobre mudanças e transições, podemos afirmar que:
Escolha uma:
a. estar na zona de transição não é desculpa para ter dúvidas e sentir ansiedade.
b. isso não existe, são termos criados por gente preguiçosa.
c. transições são muito rápidas e imperceptíveis.
d. a transição sempre afeta os participantes.
e. mudanças quase nunca impactam as pessoas.
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A resposta correta é: a transição sempre afeta os participantes..
Questão 3
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Texto da questão
Quando a implementação de sua sua solução estiver em andamento,
Escolha uma:
a. está na hora de criar um website para promover o projeto.
b. não há nada com que se preocupar, pois é uma fase muito rápida.
c. é hora de se recostar na cadeira e relaxar, deixando que os demais envolvidos cuidem do trabalho.
d. é a hora de manter o foco para garantir que a solução se manterá sustentável.
e. deixe claro com seu gerente que o sucesso é todo seu.
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A resposta correta é: é a hora de manter o foco para garantir que a solução se manterá sustentável..
Questão 4
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Texto da questão
Para iniciar o plano de envolvimento de participantes,
Escolha uma:
a. crie uma tabela com os nomes de todos os envolvidos, seus cargos na organização, papéis e funções relacionadas com o processo decisório na aprovação de sua recomendação.
b. deixe claro que quem manda é você, chega de dúvidas.
c. ligue para o departamento de Recursos Humanos e fale com o diretor.
d. agende uma reunião com o presidente da organização.
e. promova uma festa para motivar os seus colegas.
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A resposta correta é: crie uma tabela com os nomes de todos os envolvidos, seus cargos na organização, papéis e funções relacionadas com o processo decisório na aprovação de sua recomendação..
Questão 5
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Texto da questão
Ao criar o currículo do participante,
Escolha uma:
a. pergunte quem foi o melhor funcionário do ano.
b. evite pesquisar dados pessoais na internet, porque as pessoas podem se ofender.
c. identifique as características pessoais, valores, experiências prévias, e histórico de carreira.
d. esclareça seus objetivos e expectativas, nada mais.
e. identifique apenas as características profissionais, não faz sentido entender aspectos pessoais.
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A resposta correta é: identifique as características pessoais, valores, experiências prévias, e histórico de carreira..
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