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04/05/2020 Estácio: Alunos simulado.estacio.br/alunos/?user_cod=2560549&matr_integracao=202001108998 1/4 Em relação ao servidor público e ao funcionário público podemos afirmar que: 1. Tanto os servidores quanto os funcionários públicos são admitidos por concurso público. 2. Os servidores públicos são admitidos por concurso público, enquanto os funcionários públicos são admitidos através de análise do currículo e entrevista. 3. Os funcionários públicos são regidos pela CLT, como os funcionários de empresas privadas. 4. Os servidores públicos ocupam cargos efetivos nos órgãos da administração direta e nas autarquias e fundações públicas, enquanto os funcionários públicos prestam serviço nas empresas públicas e sociedades de economia mista. 5. O empregado público tem carteira de trabalho assinada e FGTS. No Dia Internacional do Voluntário, celebrado nesta quinta-feira, 5 de dezembro, o Ministério da Cidadania lança o Prêmio Pátria Voluntária, com o objetivo de reconhecer as iniciativas de trabalho voluntário desenvolvidas por organizações da sociedade civil, pelo setor público, empresarial ou por pessoas físicas. As inscrições são gratuitas e devem ser feitas por meio da plataforma do programa. O prazo se encerra no dia 31 de janeiro. Serão escolhidos cinco vencedores, um de cada região do país. Cada um poderá PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL Lupa Calc. PPT MP3 EGT0004_A6_202001108998_V1 Aluno: CASSIA SISTO DOS SANTOS Matr.: 202001108998 Disc.: PLAN DE CAR E SUC 2020.1 EAD (G) / EX Prezado (a) Aluno(a), Você fará agora seu TESTE DE CONHECIMENTO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não valerá ponto para sua avaliação. O mesmo será composto de questões de múltipla escolha. Após responde cada questão, você terá acesso ao gabarito comentado e/ou à explicação da mesma. Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que será usado na sua AV e AVS. 1. Apenas as afirmativas 2, 3, 4 e 5 estão corretas. Apenas as afirmativas 1, 3 e 4 estão corretas. Apenas as afirmativas 1, 3, 4 e 5 estão corretas. Apenas as afimativas 1, 4 e 5 estão corretas. Todas as afirmativas estão corretas. Explicação: ambos são admitidos por concurso publico, 2. javascript:voltar(); javascript:voltar(); javascript:diminui(); javascript:aumenta(); javascript:calculadora_on(); javascript:abre_frame('2','6','','',''); javascript:abre_frame('3','6','','',''); 04/05/2020 Estácio: Alunos simulado.estacio.br/alunos/?user_cod=2560549&matr_integracao=202001108998 2/4 apresentar um projeto no valor de até R$ 50 mil com apoio da Fundação Banco do Brasil, totalizando R$ 250 mil (Ministério da Cidadania, 05/12/19). O Voluntariado é um grande exemplo de como a sociedade civil organizada por colaborar com o desenvolvimento social. E isso nos ajuda a perceber que o Mercado de Trabalho oferta diferentes formas atuação; a saber: O termo inteligência artificial foi cunhado em 1956 pelo pesquisador americano John McCarthy durante o primeiro evento dedicado ao assunto, a Conferência de Dartmouth, nos EUA. Em 1985, o americano Marvin Minsky publicou o livro "The Society of Mind", que relaciona a inteligência artificial ao desenvolvimento de uma criança. Mas os avanços se revelaram mais lentos que o teorizado nos livros (Adoro Cinema, A.I. ¿ Inteligência Artificial). Neste filme ou em outros filmes semelhantes, que lidam com os avanços ¿ possíveis e imaginários ¿ das tecnologias digitais, é muito comum apresentar o acesso mais fácil aos conhecimentos, com ajuda das máquinas. É neste contexto que geralmente chamamos o período em que vivemos de ERA DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO. Para além da ficção, ele trouxe mudanças fundamentais. Entre elas, podemos destacar este período como: Podem ser consideradas características de um empreendedor, EXCETO: Iniciativa Pública e Setor Privado. Setor Terciário e Empresas. Empresas e Setor público. Iniciativa privada, setor público e terceiro setor. Setor Privado e Público. Explicação: Iniciativa privada, setor público e terceiro setor. 3. Menos marcado pelas habilidades manuais de trabalho e pela evolução exponencial de novas tecnologias e estruturas. Mais marcado pelas habilidades manuais de trabalho e menos pela evolução exponencial de novas tecnologias e estruturas. Menos marcado pelas habilidades manuais de trabalho e limitado pelas novas tecnologias e estruturas. Mais marcado pelas habilidades manuais de trabalho e pela evolução exponencial de novas tecnologias e estruturas. Menos marcado pelas habilidades técnicas de trabalho e limitado pelas novas tecnologias. Explicação: Menos marcado pelas habilidades manuais de trabalho e pela evolução exponencial de novas tecnologias e estruturas. 4. Centralizador nas tomadas de decisões; Capacidade de liderança; Capacidade de organização e planejamento; Habilidade para trabalhar em equipe; Responsabilidade; Explicação: Podem ser consideradas características de um empreendedor : Capacidade de organização e planejamento; Responsabilidade; 04/05/2020 Estácio: Alunos simulado.estacio.br/alunos/?user_cod=2560549&matr_integracao=202001108998 3/4 O conceito carreira normalmente esteve associado a uma trajetória de trabalho, construída a partir de um planejamento definido de possibilidades concretas de crescimento. De certa forma, a expectativa do trabalhador era de ascensão de carreira, desde que ele correspondesse, satisfatoriamente, às funções e obrigações determinadas por seu empregador. Escolha a opção abaixo que caracteriza a concepção ATUAL de carreira. O que o mercado de trabalho exige dos profissionais atualmente e a importância de fazer um planejamento de carreira. É entendendo para onde o profissional quer ir, que se alcança o sucesso. Marque a única opção Incorreta. A porta de entrada do Setor Público é o concurso. Esse tipo de processo seletivo se dá por meio de provas específicas para cada área e função disponíveis. E, como a procura é grande, é preciso estar muito bem preparado para vencer a concorrência. Assinale a alternativa INCORRETA no que diz respeito à preparação para essa tão importante etapa. Capacidade de liderança; Habilidade para trabalhar em equipe; 5. Todas as empresas são obrigadas a contratar consultores para fazerem a gestão de carreira. O acúmulo de experiência no mercado de trabalho, esperando contar tempo para aposentadoria. É garantido o aluno conseguir um bom emprego quando ele termina a faculdade. As empresas continuam oferecendo estabilidade de emprego para seus colaboradores. Passa para cada indivíduo a responsabilidade por gerir o próprio destino profissional. Explicação: carreira atualmente. 6. Perspectiva do profissional - Significativo número de mudanças de emprego e de redefinições de carreira; Perspectiva do profissional - Autoconhecimento, conhecimento do ambiente e das escolhas de carreira; Perspectiva do profissional - Responsabilidade pessoal por gerir sua própria carreira; Perspectiva do profissional - Proatividade na avaliação da carreira, sem esperar a empresa fazer por ele; Perspectiva do profissional - Programas que ajudam o profissional a se conhecer melhor e a montar seu roteiro de carreira; Explicação: Esta é Perspectiva da empresa 7. Acuidade é uma qualidade que pode ser resumida em prestar atenção. Isso é o que mais falta quando alguém assiste a uma aula, lê um livro ou responde a uma questão de prova. É importante deixar um dia de descanso na semana e preparar-se emocionalmente para o dia da prova. É importante ter um quadro de horário de estudo definido, otimizar o tempo, revisar o conteúdo, estudar questões de provas anteriores, foco e motivação. Ler o edital é fundamental, ele faz parte da preparação para as provas. Nele estão os conteúdos programáticos, os pesos de cada seção da prova, as formas de avaliação, além da prova em si. Não é necessário conhecer a técnica de aprendizagemque melhor se adapta ao candidato, quer seja pela audição quer seja pela visualização, já que as pessoas aprendem todas da mesma forma. Explicação: O aluno deve ser capaz de identificar as características e atividades peculiares da preparação para um concurso público, destacando a opção falsa que aponta para o aprendizado similar por todas as pessoas. 04/05/2020 Estácio: Alunos simulado.estacio.br/alunos/?user_cod=2560549&matr_integracao=202001108998 4/4 Há muitas previsões sobre o futuro do mercado e o que todas têm em comum é o fato de apontarem sérias mudanças. Todos os dias, há um novo artigo ponderando o que esperar do futuro do trabalho na era da revolução tecnológica. As opiniões e hipóteses são variadas, mas costumam ter algo em comum: o mundo vai mudar e estar preparado fará toda a diferença (napratica.org.br). Perceber que o mercado de trabalho está em constante mudança é uma característica esperada de quem está atento à questão da empregabilidade. Por isso, devemos levar em conta que: I Até pouco tempo atrás, as empresas eram estáveis, tradicionais, e a concorrência praticamente não existia. Os cargos eram igualmente estáveis e previsíveis. II Pouca mobilidade no emprego (pessoa trabalhava a vida inteira no mesmo lugar e, em alguns casos, na mesma função) foi a marca do mercado nas economias e empresas tradicionais. III Com a abertura de novos mercados e evolução da tecnologia surge a necessidade de adaptação das empresas e dos profissionais às novas metodologias de trabalho, o que tem diminuindo a concorrência. Das afirmativas acima: 8. I e III são verdadeiras. Somente II é verdadeira. Somente I é falsa. Somente III é falsa. Somente I é verdadeira. Explicação: Somente III é falsa. Não Respondida Não Gravada Gravada Exercício inciado em 02/05/2020 20:52:40. javascript:abre_colabore('34680','189935012','3789798933');
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