Nota de aula RO

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Nota de aula – Prática do Trabalho – Recurso Ordinário – Profa. Ana Marques 
 
 
Disciplina de Prática Simulada do Trabalho 
Profa. Ana Marques 
 
RECURSO ORDINÁRIO (RO) – Artigo 895, CLT 
“O RO devolve ao tribunal de segunda instância todas as questões recorridas, de direito e de fato. (...) Ao 
apreciar o apelo interposto, o tribunal deve reconhecer, mesmo sem provocação, pressupostos e 
prejudiciais que independem de requerimento da parte (artigo 337, CPC), como é o caso da competência 
absoluta, das condições da ação, da coisa julgada, da litispendência e da prescrição, além dos 
pressupostos do recurso (...)”. (Valentin Carrion, 2017). 
 
“(...) O RO é o recurso clássico, por excelência, para impugnar as decisões finais desfavoráveis no âmbito 
da processualística laboral, já que, por meio dele, torna-se possível submeter ao juízo ad quem o reexame 
das matérias de fato e de direito apreciadas pelo juízo a quo. Trata-se, portanto, de recurso de larga 
utilização pelas partes no cotidiano forense trabalhista, mormente para atacar, em regra, as sentenças 
terminativas ou definitivas proferidas pelos órgãos de primeiro grau da jurisdição trabalhista no processo 
de conhecimento”. (Carlos Henrique Bezerra Leite, 2018). 
 
Além das sentenças definitivas, no processo do trabalho é cabível o Recurso Ordinário da sentença 
terminativa que: 
- Indefere a petição inicial, seja por inépcia ou qualquer outro vício (artigo 485, I, CPC); 
- Determina o arquivamento dos autos em função do não comparecimento do reclamante à audiência 
(art. 844, CLT). Trata-se aqui de situação análoga à sentença que homologa a desistência da ação sem 
oitiva da parte contrária (art. 486, VIII, CPC); 
- Resolve o processo por causa de sua paralisação por mais de um ano, em razão da negligência das 
partes (art. 485, II, CPC); 
- Resolve o processo em virtude do não atendimento, pelo autor, de despacho que determinou que 
promovesse os atos e diligências a seu cargo, ficando abandonada a causa por mais de 30 dias (art. 
485, III, CPC); 
- Resolve o processo por ausência dos pressupostos de constituição e desenvolvimento válido e regular 
do processo (art. 485, IV, CPC); 
- Pronuncia ou acolhe a objeção de litispendência ou coisa julgada (art. 485, V, CPC); 
- Resolve o processo por carência da ação, em função da ausência de interesse de agir ou legitimidade 
da parte (art. 485, VI, CPC); 
- Homologa a desistência da ação (art. 485, VIII, CPC). 
Combinando o artigo 895,II, CLT com o artigo 225 do Regimento Interno do TST (RITST), tem-se que é 
cabível RO para o TST das decisões definitivas e terminativas dos TRT´s, em processo de sua competência 
originária, quer nos dissídios individuais, quer nos dissídios coletivos, proferidas em: 
- Ação anulatória (de cláusula de CCT ou ACT); 
- Ação cautelar; 
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- Ação declaratória; 
- Agravo regimental; 
- Ação rescisória; 
- Dissídio coletivo; 
- Habeas corpus; 
- Habeas data; 
- Mandado de segurança. 
 
Consoante Carlos Henrique Bezerra Leite (2018, p. 1092) “não cabe RO de sentença proferida em sede 
de processo submetido ao procedimento sumário, também chamado de causas de alçada, pois, a nosso 
ver, o recurso cabível em tal decisão de única instância é o Recurso Extraordinário, desde que a 
sentença viole literal e frontalmente a Constituição Federal”. 
 
ROTEIRO - Elaboração do Recurso Ordinário: roteiro 
Folha de Interposição (primeiras 30 linhas) 
1)ENDEREÇAMENTO (juízo a quo) 
2)NÚMERO DO PROCESSO 
3) PREÂMBULO: 
 a) Indicação do recorrente e do recorrido 
 b) Nome da peça em destaque seguido da fundamentação jurídica 
 c) Indicação da regularidade de representação (Advogado) com procuração 
 
4) INDICAR A EXISTÊNCIA DE RAZÕES RECURSAIS ANEXAS E JUNTADA DOS COMPROVANTES DE 
RECOLHIMENTO DE CUSTAS E DEPÓSITO RECURSAL 
5) ENCERRAMENTO 
 
Razões Recursais: (120 linhas restantes) 
1) EXPRESSÃO EM DESTAQUE NA PRIMEIRA LINHA: “RAZÕES DO RECURSO ORDINÁRIO” 
2) ENDEREÇAMENTO (juízo ad quem) 
3)INDICAÇÃO DO NÚMERO DO PROCESSO, RECORRENTE E DO RECORRIDO 
4) EXPRESSÕES DE RESPEITO 
5) PRESSUPOSTOS RECURSAIS (tempestividade e cabimento do recurso) 
6) RESUMO PROCESSUAL 
7) MÉRITO – RAZÕES RECURSAIS 
8) CONCLUSÃO: 
Nota de aula – Prática do Trabalho – Recurso Ordinário – Profa. Ana Marques 
 
 
 8.1) PEDIDO DE REFORMA (TODO OU EM PARTE) OU NULIDADE DO JULGADO (especificar) 
 8.2) PEDIDO PARA QUE O RECORRIDO, QUERENDO, APRESENTE CONTRARRAZÕES 
 (Requerer provimento do recurso) 
9) LOCAL E DATA 
10) ADVOGADO/OAB