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CONTRATO DE TRABALHO A TÍTULO DE EXPERIÊNCIA EMPREGADOR: BEATRIZ MATIAS ADVOCACIA, OAB/SP n° 355.448 inscrita no CNPJ nº 22.355.333/0001-22, situada na Avenida Francisco de Paula Leite n° 1250 Jardim Tropical, Indaiatuba, São Paulo, CEP: 13344-350; EMPREGADO: ANDRÉIA BRANDÃO MUNHOZ, Brasileira, Casada, Advogada, OAB/SP n°379.228, inscrito no CPF nº 301.699.139-27, residente e domiciliado na Rua Comendador Antônio Nagib Ibrahim n° 222, Cecap, Indaiatuba, São Paulo, CEP:13345- 350. Firmam CONTRATO DE TRABALHO A TÍTULO DE EXPERIÊNCIA de acordo com as cláusulas abaixo: Cláusula Primeira: O EMPREGADO será admitido a título de experiência pelo EMPREGADORA para exercer a função de ADVOGADA. Fica o EMPREGADOR obrigada a fazer as devidas anotações na CTPS do Empregado, deixando clara a existência do presente CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. Cláusula Segunda Remuneração: O EMPREGADO cumprirá jornada semanal de 20 horas semanais LEI Nº 8.906, DE 4 DE JULHO DE 1994, Art. 20. A jornada de trabalho do advogado empregado, no exercício da profissão, não poderá exceder a duração diária de quatro horas contínuas e a de vinte horas semanais, salvo acordo ou convenção coletiva ou em caso de dedicação exclusiva, mediante remuneração mensal no valor de R$8.000,00 (Oito Mil Reais) acrescida da comissão de 10% de honorários advocatícios, conforme registrado em sua Carteira de Trabalho e Previdência Social, e concorda que seu salário seja depositado em conta corrente em seu nome. 2.1 Pagamento: O salário deverá ser pago todo o dia 05 do mês. 2.2 Benefícios: A Empregada terá direito aos benefícios previstos nas normas coletivas aplicáveis ao presente Contrato, nos termos da lei, bem como as seguintes condições adicionais: - Assistência Médica - Assistência Odontológica - Vale Refeição no valor R$ 50,00 (Cinquenta Reais) por dia de trabalho. - Auxílio Combustível R$ 300,00 (Trezentos Reais). Cláusula Terceira: Esse contrato terá início em 06/04/2020 e término em 21/05/2020. Parágrafo Único O presente contrato terá validade de 45 dias, podendo ser prorrogado por igual período uma vez, respeitado o prazo legal máximo de 90 dias nos termos do artigo 445, parágrafo único da CLT. Cláusula Quarta: Exaurido o prazo de vigência deste contrato, fica inteiramente a cargo do EMPREGADOR decidir sobre a efetivação da contratação do EMPREGADO ou não. Cláusula Quinta: O EMPREGADO está ciente de que deve cumprir as ordens do EMPREGADOR no que diz respeito ao contrato de trabalho, ficando responsável por ressarcir eventuais danos causados por condutas culposas ou dolosas. Cláusula Sexta: O EMPREGADO declara estar recebendo UMA cópia do Regulamento Interno da empresa, bem como estar ciente da característica EXPERIMENTAL do presente Contrato de Trabalho. E por estarem em comum acordo, EMPREGADOR E EMPREGADO assinam o presente CONTRATO EXPERIÊNCIA em duas vias, na presença de duas testemunhas: EMPREGADOR: ____________________________________ EMPREGADO: ______________________________________ TESTEMUNHA 01: TESTEMUNHA 02: