A1 - GERENCIAMENTO E ADMINISTRAÇÃO DE TI

Prévia do material em texto

Curso
	GERENCIAMENTO E ADMINISTRAÇÃO DE TI 
	Teste
	ATIVIDADE 1 (A1)
· Pergunta 1
1 em 1 pontos
	
	
	
	Administração é o ato de trabalhar com, e por meio de, pessoas para atingir objetivos tanto da organização quanto dos seus componentes e, para tanto, atividades como planejamento, organização, seleção, coordenação, motivação, controle, entre outras, são importantes para que se tenha êxito em uma organização. Dentro desse contexto, de acordo com o que foi estudado, assinale a alternativa que melhor representa o tipo de profissional essencial dentro das organizações:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Administradores.
	Resposta Correta:
	 
Administradores.
	Feedback da resposta:
	Resposta correta. Os administradores são os profissionais que praticam eficazmente a administração e a entendem como uma ciência. O processo de evolução da administração foi intensificado após a Revolução Industrial, no início do século XX e muitos profissionais têm contribuído para evolução dessa ciência.
	
	
	
· Pergunta 2
1 em 1 pontos
	
	
	
	Atualmente, comparado ao século XX, podemos perceber que houve uma grande evolução no que diz respeito ao trabalho individual e trabalho em grupo, com o passar do tempo, a humanidade percebeu que o trabalho em grupo é muito mais produtivo do que o trabalho individual. O trabalho em equipe contribuiu em diversos aspectos dentro das organizações. Após essa reflexão e de acordo com o que foi estudado, assinale a alternativa que apresenta o personagem mais centrado no trabalho individual.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Taylor.
	Resposta Correta:
	 
Taylor.
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. Enquanto os pressupostos de Frederick Taylor estavam concentrados no trabalhador individual e na melhoria da eficiência da produção pela identificação e análise do trabalho, outros teóricos da Administração Clássica, como Henri Fayol, estavam preocupados e concentrados com a administração da organização como um todo.
	
	
	
· Pergunta 3
1 em 1 pontos
	
	
	
	Para que a eficiência do trabalhador fosse melhorada, ele estudou o método de trabalho e o tempo para que este fosse executado e propôs um sistema denominado pagamento por peça, que consistia em um pagamento aos trabalhadores de acordo com a quantidade produzida. Assinale a alternativa que apresenta o principal precursor que testou e aplicou esse método de eficiência.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Taylor.
	Resposta Correta:
	 
Taylor.
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. Taylor estudou o método de trabalho e o tempo para que este fosse executado e propôs um sistema denominado pagamento por peça, que consistia em um pagamento aos trabalhadores de acordo com a quantidade produzida.
	
	
	
· Pergunta 4
1 em 1 pontos
	
	
	
	Ele começou trabalhando como mecânico, mas logo percebeu que conseguia compreender o bastante sobre as máquinas para criar um projeto de carro. Assim, em 1899, fundou uma pequena fábrica de automóveis. Apesar de seus esforços, a fábrica teve de ser fechada em pouco tempo, mas, em 1903, ele a re-abriu com o nome de Ford Motor Company (CHIAVENATO, 2014).
 
CHIAVENATO, I. Introdução à teoria geral da administração. 9. ed. Barueri: Manole, 2014.
 
Assinale a alternativa que apresenta a pessoa a qual o texto se refere.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Henry Ford.
	Resposta Correta:
	 
Henry Ford.
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. Henry Ford foi o fundador da Motor Company
 
	
	
	
· Pergunta 5
1 em 1 pontos
	
	
	
	Dentro das organizações, a administração faz-se presente de um jeito ou de outro, algumas se sobrepõem com o sucesso, outras deixam a desejar.  De acordo com o que foi estudado, assinale a alternativa que apresenta quem estava mais preocupado e concentrado com a administração da organização como um todo.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Fayol.
	Resposta Correta:
	 
Fayol.
	Feedback da resposta:
	Resposta correta. Dentre vários personagens que contribuíram para ciência da administração, Henri Fayol estava preocupado e concentrado com a administração da organização como um todo.
	
	
	
· Pergunta 6
1 em 1 pontos
	
	
	
	Existe uma variedade de produtos e serviços à qual temos acesso na vida moderna. Os avanços, a tecnologia, as facilidades existem e estão disponíveis hoje porque as pessoas perceberam que podiam se organizar, trabalhar em equipe, somar e complementar esforços, dividir tarefas para alcançar um objetivo comum. É isso que acontece nas organizações. Dessa forma, assinale a alternativa que melhor define organização.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
É uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos.
	Resposta Correta:
	 
É uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos.
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. Organização é uma corporação que faz com que seja possível aos participantes de um grupo ou equipe trabalharem juntos, em busca de objetivos, com mais eficácia do que se estivessem sozinhos.
	
	
	
· Pergunta 7
1 em 1 pontos
	
	
	
	Ele foi responsável pela inovação e a eliminação dos passos desnecessários na rotina dos trabalhadores. O trabalho era organizado de uma maneira que a força de vontade e o esforço mental fossem minimizados. Outro ponto importante era a divisão do trabalho menos rígida, tanto horizontalmente quanto verticalmente. Assinale a alternativa que apresenta o revolucionário ao que o texto se refere.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Henry Ford.
	Resposta Correta:
	 
Henry Ford.
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. Após Henry Ford ter dar dado início na produção de carros em grande escala, percebeu a necessidade de melhoria nos processos fabris. Com essa nova visão de Ford, ele foi um dos principais pioneiros que contribuíram na eliminação dos passos desnecessários na rotina dos trabalhadores.
	
	
	
· Pergunta 8
1 em 1 pontos
	
	
	
	Segundo Chiavenato (2011), em 1914, ele dividiu com seus funcionários uma parcela do controle das ações da empresa e instituiu o salário mínimo de cinco dólares por dia e uma jornada de trabalho de oito horas diárias, pois, naquela época, esta variava de 10 a 12 horas por dia.
 
CHIAVENATO, I. Introdução à teoria geral da administração. 8. ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2011.
 
Assinale a alternativa que apresenta o nome da pessoa que foi responsável por esse processo evolutivo.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Henry Ford.
	Resposta Correta:
	 
Henry Ford.
 
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. Henry Ford foi o principal responsável por esse processo de inovação em criar uma fábrica de carros e melhorar os processos.
	
	
	
· Pergunta 9
1 em 1 pontos
	
	
	
	Na linha de montagem, o trabalho era racionalizado, permitindo que fossem economizadas escalas importantes, além da redução de custo na fabricação de um único modelo de automóvel. Assinale a alternativa que apresenta o principal objetivo de Henry Ford em seu processo de fabricação.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Produzi-lo o mais rápido possível e disponibilizá-lo.
	Resposta Correta:
	 
Produzi-lo o mais rápido possível e disponibilizá-lo.
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. O principal objetivo era produzi-lo o mais rápido possível e disponibilizá-lo para o mercado em um prazo curto.
	
	
	
· Pergunta 10
1 em 1 pontos
	
	
	
	Henry Ford desenvolveu o sistema de trabalho em linhas de montagem na fabricação do automóvel. Por este motivo ficou muito conhecido. Diante disso, assinale a alternativa que apresenta o primeiro carro fabricado em grande escala e com custo baixo, permitindo a popularização dos automóveis na época.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	 
Ford Bigode preto.
  
			
	
	Resposta Correta:
	 
Ford Bigode preto.
 
	Feedback da resposta:
	Resposta Correta. Henry Ford desenvolveu o automóvel Ford Bigode preto, também conhecido como Modelo T.