Questionário Google - 1 - LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1_2020

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20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
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313 respostas
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313 respostas
1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE
QUESTIONÁRIO 1/2020
361 respostas
masculino
Feminino
31%
69%
pela 1ª vez
pela 2ª vez
pela 3ª vez
pela 4ª vez
pela 5ª vez
mais de 5 vezes
25,2%
62%
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RESPONDA RESPONDA TAMBÉM :
( LM001 ) - A liderança é definida de acordo com os seguintes
componente. exceto:
361 respostas
( LM002 ) - Liderança é um _____ no qual um indivíduo influencia um grupo
de indivíduos para alcançar _____. Marque a alternativa que completa as
lacunas respectivamente.
361 respostas
A liderança é um processo;
A liderança envolve influência;
A liderança ocorre em um
contexto pessoal;
A liderança busca atingir um ou
mais objetivos
90%
Contexto e uma missão.
Processo e uma eficiência.
Processo e um Objetivo
comum.
Contexto e um Objetivo comum.
98,3%
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( LM003 ) -No Poder de Recompensa
361 respostas
( LM004 ) -No Poder Coercitivo:
361 respostas
( LM005 ) -No Poder de Especialista:
361 respostas
A pessoa concorda com a
influência porque ela admira…
A Pessoa concorda com a
influência para evitar punições.
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
A Pessoa concorda com a
influência para obter recompe…
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
95,8%
A pessoa concorda com a
influência porque ela admira…
A Pessoa concorda com a
influência para evitar punições.
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
A Pessoa concorda com a
influência para obter recompe…
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
91,1%
A pessoa concorda com a
influência porque ela admira…
A Pessoa concorda com a
influência para evitar punições.
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
A Pessoa concorda com a
influência para obter recompe…
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
95%
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( LM006 ) -No Poder de Referência:
361 respostas
( LM007 ) -Influência significa o efeito exercido por um agente sobre uma
pessoa e pode incidir sobre seu comportamento, atitudes e percepções
361 respostas
( LM008 ) -Quanto mais o liderado for influenciado no nível da percepção,
menos comprometido ele é
361 respostas
A pessoa concorda com a
influência porque ela admira…
A Pessoa concorda com a
influência para evitar punições.
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
A Pessoa concorda com a
influência para obter recompe…
A Pessoa concorda com a
influência porque acredita qu…
88,6%
verdadeiro
Falso
96,7%
verdadeiro
falso
7,2%
92,8%
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( LM009 ) -Portanto, a autoridade de um líder geralmente inclui o direito de
decidir em nome da organização ou então de fazer solicitações diretas aos
seus subordinados que, adiante da autoridade do líder, têm a obrigação de
obedecer.
361 respostas
( LM010 ) -Está relacionado à prática da liderança porque é parte do
processo de influência e deve ser entendido como potencial, ou
capacidade, de exercer influência
361 respostas
verdadeiro
falso
19,4%
80,6%
autoridade
poder
influência
persuasão
8,6%
8%
76,2%
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( LM011 ) -Geralmente inclui o direito de decidir em nome da organização
ou então de fazer solicitações diretas aos seus subordinados, em virtude
de sua posição dentro de uma organização.
361 respostas
( LM012 ) -Os níveis de liderança são :
361 respostas
autoridade
poder
influência
competência
10%
84,5%
estratégico, operacional e
organizacional
operacional, organizacional e
tático
organizacional, tático e
estratégico
estratégico, operacional e tático
96,1%
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( LM013 ) -De acordo com os níveis de liderança MILITAR, o foco primário
do líder deve ser o desenvolvimento das competências pessoais, se refere
ao Nível:
361 respostas
( LM014 ) -As praças operarão no nível ____________, combinando suas
habilidades técnicas com a capacidade de influenciar seus subordinados
para cumprir com êxito a missão atribuída.
361 respostas
ESTRATÉGICO
TÁTICO
OPERACIONAL
ADMINISTRATIVO9,7%
83,4%
operacional
tático
organizacional
estratégico
8%
90%
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( LM015 ) -O responsável pela proficiência de sua equipe, interagindo com
ela, verificando suas necessidades e provendo o treinamento necessário
para que o conjunto de habilidades do grupo alcance o seu objetivo que é
o cumprimento da missão é chamado de:
361 respostas
( LM016 ) -Está relacionado com o nível estratégico exceto:
361 respostas
chefe
superior hierárquico
lider
comandante
92,5%
O conhecimento da
interoperabilidade não apenas
entre as Forças, mas a integr…
Os líderes de maior grau
hierárquico
Combinam alto
desenvolvimento das
competências individuais e d…
As pessoas já devem ser
capazes de compreender o fu…
13,6%
52,9%
26,3%
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( LM017 ) -Segundo quais valores da FAB, as competências do líder podem
ser desenvolvidas por meio de hábito de praticar e agir?
361 respostas
( LM018 ) -Assinale a opção que apresenta apenas exemplos dos principais
atributos de um líder.
361 respostas
treinamentoe e habilidades
treinamento, experiência e
observação
treinamento e experiência
observação e experiência
15%
48,5%
32,7%
Parcialidade, iniciativa e
motivacional.
Caráter, humildade, respeito e
autocontrole.
Imparcialidade, bondade,
competência e confiança.
Competência, indiscrição, tato e
exemplo.
8,6%
23%
64,5%
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( LM019 ) -A visão como um modelo conceitual criado pelo líder
estratégico é:
361 respostas
( LM020 ) - A liderança é melhor definida da seguinte forma:
361 respostas
a forma para conseguir algo.
a materialização da interação
para o atingimento do propósito
da instituição.
o que pode ser feito pelo líder.
a forma encontrada para
motivação da equipe.
8%
86,7%
ordem, consistência e direção
por meio de planejamento;
capacidade de influenciar
pessoas para atingir metas;
referência técnica ou autoridade
no assunto;
capacidade de agradar os
funcionários e manter um bom
clima organizacional.
96,4%
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( LM021 ) - Liderança é certamente um dos processos mais complexos e
também mais necessários ao funcionamento adequado de uma
organização. Nestes termos, define-se liderança como um/a
361 respostas
( LM022 ) - A liderança é vista como umprocesso em que se estabelecem
361 respostas
processo monótono e repetitivo,
que varia de situação para
situação, sem a preocupação…
habilidade de influenciar
pessoas para trabalharem
entusiasticamente visando a…
artifício gerencial que tem como
finalidade influenciar a realiza…
característica marcante de
qualidade de personalidade d…
92,5%
relações de influência entre
pessoas.
interrelações entre homens e
máquinas.
espaços sociais autônomos.
a cultura do poder e aspectos
sociológicos.
98,1%
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( LM023 ) - Liderança pode ser definida como a capacidade de __________
um conjunto de ___________ para alcançar metas e objetivos. Apesar da
organização conferir aos seus gestores a __________ formal, isso não lhes
garante uma capacidade de liderança eficaz. A opção que completa
corretamente as lacunas do fragmento acima é:
361 respostas
( LM024 ) - Sobre liderança nas organizações, a única alternativa abaixo
que traz uma informação INCORRETA é:
361 respostas
motivar – subordinados –
eficiência;
mobilizar – recursos –
hierarquia;
motivar – gestores – liderança;
influenciar – pessoas –
autoridade.
96,1%
Na liderança, deve existir um
relacionamento adequado entre
o gestor e sua equipe.
O líder deve sempre lembrar de
que para garantir o respeito de
seus subordinados, deve lider…
Existem vários estilos de
liderança, mas é difícil determ…
O líder deve se preocupar
apenas com as metas da em…
96,4%
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( LM025 ) - A definição de liderança como um processo significa que esse
fenômeno não é um e resultante das características de um líder, Pelo
contrário, o fenômeno da liderança é um evento que surge_____ e que tem
lugar no relacionamento entre _____ e seus _____. Marque a alternativa que
preencha as lacunas corretamente.
361 respostas
( LM026 ) - Qual membro de um sistema social pode exercer a liderança?
361 respostas
Na interação humana; chefe e
subordinados.
No mundo; chefe e
funcionários.
No mundo; líder e liderados.
Na interação; líder e liderados.
9,4%
83,1%
o que ta no topo da hierarquia
somente os que exercem cargo
de chefia
o que tem mais experiencia na
função
qualquer membro do sistema
95,6%
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( LM027 ) - A influência são centrais para a existência da liderança, ou seja,
sem influência, a liderança simplesmente não existe.
361 respostas
( LM028 ) - Direito de decidir em nome da organização ou então de fazer
solicitações diretas aos seus subordinados que, diante da autoridade do
líder, têm a obrigação de obedecer.
361 respostas
verdadeiro
Falso
95,3%
autoridade
poder
influência
competência
13,9%
79,5%
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( LM029 ) - Complete : Os ___________devem atuar como catalisadores
para a disseminação e para a prática ___________idealizados e
formalizados pela cultura organizacional.
361 respostas
( LM030 ) - A disseminação dos valores da Organização é de suma
importância para que a influência idealizada possa se concretizar. devem
ser definidos pelo líder de acordo com o perfil da equipe.
361 respostas
líderes - dos valores
líderes - das missoes
chefes - dos valores
líderes - dos ideiais
94,2%
verdadeiro
Falso39,6%
60,4%
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( LM031 ) - Uma liderança eficiente é capaz de transformar potencial
humano em eficiente performance no presente, enquanto forma líderes
capazes de lidar com os desafios futuros.
361 respostas
( LM032 ) - Liderança está diretamente ligada a comando, por isso todos
comandantes são líderes
361 respostas
verdadeiro
Falso
97,2%
verdadeiro
Falso
8,6%
91,4%
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( LM033 ) -De acordo com os níveis de liderança MILITAR. O componente
da Força deve desenvolver as suas habilidades técnicas e acumular
experiência funcional para poder liderar as pessoas no seu nível de
atuação. se refere ao nivel:
361 respostas
( LM034 ) -De acordo com os níveis de liderança MILITAR, tão importante
quanto desenvolver as competências de liderança, é buscar o
aprimoramento como liderado. Se refere ao nível :
361 respostas
TÁTICO
OPERACIONAL
ESTRATÉGICO
ADMINISTRATIVO
21,3%
73,7%
TÁTICO
OPERACIONAL
ESTRATÉGICO
ADMINISTRATIVO
18,8%
74,8%
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( LM035 ) -De acordo com os níveis de liderança MILITAR, é esperada uma
transição entre o especialista tático, com uma visão voltada para aplicação
das suas habilidades técnicas, se refere ao Nível:
361 respostas
( LM036 ) -De acordo com os níveis de liderança MILITAR, o líder que deve
pensar em como empregar os meios da FAB para a realização dos
objetivos traçados, se refere ao Nível:
361 respostas
TÁTICO
OPERACIONAL
ESTRATÉGICO
ADMINISTRATIVO
18,3%
77%
TÁTICO
OPERACIONAL
ESTRATÉGICO
ADMINISTRATIVO
7,5%
31,6%
59,6%
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( LM037 ) -De acordo com os níveis de liderança MILITAR, Nesse nível, os
líderes de maior grau hierárquico combinam alto desenvolvimento das
competências individuais e de desenvolvimento de equipes para aplicar
em um espectro mais amplo, se refere ao Nível:
361 respostas
( LM038 ) - De acordo com os níveis de liderança MILITAR, gerenciar
grandes organizações e recursos fará mais parte da rotina do que
gerenciar pessoas, se refere ao Nível:
361 respostas
TÁTICO
OPERACIONAL
ESTRATÉGICO
ADMINISTRATIVO
17,5%
79,2%
TÁTICO
OPERACIONAL
ESTRATÉGICO
ADMINISTRATIVO
7,8%
88,9%
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( LM039 ) - Conjunto dos comportamentos de um indivíduo que
influenciam e coordenam as atividades deum grupo para se chegar a um
objetivo comum refere-se a:
361 respostas
( LM040 ) - significa o efeito exercido por um agente sobre uma pessoa e
pode incidir sobre seu comportamento, atitudes e percepções refere-se a:
361 respostas
LIDERANÇA
INFLUENCIA
PODER
AUTORIDADE
89,2%
LIDERANÇA
INFLUENCIA
PODER
AUTORIDADE
7,2%
84,5%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
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( LM041 ) - pode resultar em resistência, obediência ou comprometimento,
refere-se a:
361 respostas
( LM042) - permite identificar que qualquer membro de um sistema social
pode exercê-la, refere-se a:
361 respostas
LIDERANÇA
INFLUENCIA
PODER
AUTORIDADE
7,5%77%
LIDERANÇA
INFLUENCIA
PODER
AUTORIDADE
21,3%
75,3%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
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( LM043 ) - envolve os direitos, prerrogativas, obrigações e deveres
associados a uma posição particular dentro de uma organização ou
sistema social refere-se
361 respostas
( LM044 ) - legítimo e coercitivossão alguns de seus tipos, refere-se a:
361 respostas
LIDERANÇA
INFLUENCIA
PODER
AUTORIDADE
10%
83,7%
LIDERANÇA
INFLUENCIA
PODER
AUTORIDADE
87%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
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( LM045 ) - relacionado à prática da liderança porque é parte do processo
de influência e deve ser entendido como potencial, ou capacidade, de
exercer influência, refere-se a:
361 respostas
( LM046 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 01 - Em relação à definição de Liderança
elaborada por Peter G. Northouse e adotada na MCA 2-1, informe se é
Verdadeiro (V) ou Falso (F) o que se afirma abaixo.
361 respostas
LIDERANÇA
INFLUENCIA
PODER
AUTORIDADE
11,1%
8%
9,4%71,5%
F - F - V - V
V - V - V - V
F - V - V - F
V - F - F - V
92%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
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( LM047 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 02 - Leia as alternativas abaixo e assinale
a que indica o conceito de Liderança Militar.
361 respostas
( LM048 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 03 - Leia as alternativas abaixo e marque
aquela que descreve o conceito de Liderança Eficiente.
361 respostas
É o poder de persuadir um
grupo.
É a capacidade de conduzir um
grupo para realizar uma tarefa
em tempos de paz.
É a prerrogativa de tomar
decisões.
É o processo de influenciar,
motivar e direcionar um grupo
para realizar uma missão, qu…
96,7%
Liderança Eficiente está
intrinsicamente ligada ao poder
de recompensa.
Liderança Eficiente é exercida
quando o Líder usa
exclusivamente o poder legíti…
Liderança Eficiente é aquela
que possui a capacidade de c…
Liderança Eficiente é aquela
que consegue transformar o…
12,5%
86,1%
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( LM049 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 04 - Em relação aos conceitos contidos
no Manual de Liderança da Força Aérea (MCA 2-1), leia as premissas abaixo
e marque, (V) para Verdadeiro ou (F) para Falso, A seguir assinale a
alternativa que apresenta a sequência correta:
361 respostas
( LM050 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 05 - Um líder maduro deve
compreender o funcionamento da Força Aérea em um aspecto mais
amplo, pensando em empregar os meios da FAB para realização dos
objetivos traçados, na medida em que dá continuidade ao
desenvolvimento de suas competências pessoais enquanto cuida do
desenvolvimento dos seus liderados.”Conforme a descrição acima,
marque a alternativa que indica o nível correto de atuação dessa
Liderança.
361 respostas
V - V - V - V
V - F - F - V
F - V - F - F
F - F - V - F
16,6%
78,7%
Organizacional.
Tático.
Estratégico.
Operacional.
67,6%
26%
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( LM051 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 06 - Leia as sentenças abaixo e assinale a
que contém a definição do conceito de Competência, de acordo com a
corrente de pensamento da Escola Americana.
361 respostas
( LM052 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 07 - Ao comentar-se sobre as
dimensões das competências que os líderes devem desenvolver,
encontra-se a dimensão “valores”, que aponta para o aspecto Ético-Moral.
Desta feita pode-se afirmar que o militar para demonstrar competência,
precisa agir em consonância com os valores da Força Aérea.Dito isto,
assinale a alternativa que identifica os valores adotados pela Força Aérea
na perspectiva das competências do líder.
361 respostas
É o estoque de qualificações,
conhecimentos, habilidades e
atitudes que credenciam uma…
É o conjunto de credenciais e
habilidades adquiridas por uma
pessoa durante a sua carreira.
É aquilo que uma pessoa
produz ou realiza no seu trab…
É o conjunto de qualificações
dos indivíduos.
91,1%
Hierarquia, Disciplina e Espírito
de Corpo. Correto
b. Destreza e Proficiência
Técnica.
c. Conhecimentos e
Habilidades.
d. Senso de Organização e
Disciplina.
94,7%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
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( LM053 ) - CAS 2/2019 QUESTÃO 08 -Leia a sentença abaixo e assinale a
alternativa que complementa a correta definição de Competência para
Liderança."Tendo em vista a definição do termo Competência, passa-se
agora a discutir sobre seu desenvolvimento ao longo da carreira do militar,
sob a perspectiva construtivista de Le Boterf (1995) que aponta para a
Competência não como um estado...".
361 respostas
( LM054 ) - Influência significa o efeito exercido por um agente sobre uma
pessoa e pode incidir sobre seu comportamento, atitudes e percepções
361 respostas
mas antes como um processo
dinâmico de permanente
construção. Correto
e sim por determinação do
Comandante do militar.
e sim conforme um programa
de treinamento pré-
estabelecido.
mas de acordo com o
desenvolvimento das habilida…
93,6%
verdadeiro
Falso
95%
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( LM055 ) - Quanto mais o liderado for influenciado no nível da percepção,
menos comprometido ele é
361 respostas
( LM056 ) - São dois elementos fundamentais na liderança Militar:
361 respostas
( LM057 ) - Assinale a opção que apresenta apenas exemplos dos
principais atributos de um líder.
361 respostas
verdadeiro
falso
7,8%
92,2%
a MISSÃO e as PESSOAS
envolvidas no cumprimento.
o CHEFE e o SUBORDINADO.
POTENCIAL HUMANO e
INFLUÊNCIA.
a INFLUÊNCIA e MISSÃO.
88,9%
Parcialidade, iniciativa e
motivacional.
Caráter, humildade, respeito e
autocontrole.
Imparcialidade, bondade,
competência e confiança.
Caráter, incompetência e
discrição.
Competência, indiscrição, tato e
exemplo.
23,5%
65,7%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSel3kdpFmwyHAyL7x9IU0OiZD6CRAAt4RTE1tcPqKum_nKRdA/viewanalytics 29/32
( LM058) - Liderança pode ser definida como a capacidade de __________
um conjunto de ___________ para alcançar metas e objetivos. Apesar da
organização conferir aos seus gestores a __________ formal, isso não lhes
garante uma capacidade de liderança eficaz. A opção que completa
corretamente as lacunas do fragmento acima é:
361 respostas
( LM059 ) - A influência são centrais para a existência da liderança, ou seja,
sem influência, a liderança simplesmente não existe.
361 respostas
gerenciar – negócios –
capacidade;
motivar – subordinados –
eficiência;
mobilizar – recursos –
hierarquia;
motivar – gestores – liderança;
influenciar – pessoas –
autoridade.
95,3%
verdadeiro
Falso
7,5%
92,5%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSel3kdpFmwyHAyL7x9IU0OiZD6CRAAt4RTE1tcPqKum_nKRdA/viewanalytics 30/32
( LM060 ) - Liderança está diretamente ligada a comando, por isso todos
comandantes são líderes
361 respostas
( LM061 ) - Como podem ser desenvolvidas as competências da
capacidade de um líder?
361 respostas
( LM062 ) - Quais são os resultados da Influência:
361 respostas
verdadeiro
Falso
93,4%
habito de praticar, experiência e
chefiando.
habito de praticar, do
treinamento e ministrando
cursos.
habito de praticar, do
treinamento e experiência.
treinamento, literaturas e
através do planejamento de
ações.
7,5%
86,1%
RESISTÊNCIA - OBEDIÊNCIA -
COMPROMETIMENTO.
RESILIÊNCIA - OBEDIÊNCIA -
COMPROMETIMENTO.
RESISTÊNCIA - OBEDIÊNCIA -
PROATIVIDADE.
RESISTÊNCIA -
PROATIVIDADE -
COMPROMETIMENTO.
88,9%
20/05/2020 1 LIDERANÇA MILITAR EM FORMA DE QUESTIONÁRIO 1/2020
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( LM063 ) - Relacioneos conceitos com as suas definições:
361 respostas
( LM064 ) - Relacione as cinco dimensões da Competência com as suas
definições:
361 respostas
RESPONDA RESPONDA TAMBÉM :
Contatos:
A, A, C, B.
B, C, A, B.
C, B, B, A.
B, C, A, C.
13,6%
81,4%
1 – 2 – 3 – 4 – 5
5 – 3 – 4 – 2 - 1
2 – 5– 3 – 4 – 1
3 – 5 – 1 – 2 – 4
94,5%
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