EXERCÍCIO AULA 6 - GESTÃO DE BENEFÍCIOS

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rezado (a) Aluno(a), 
 
Você fará agora seu TESTE DE CONHECIMENTO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não valerá ponto para sua 
avaliação. O mesmo será composto de questões de múltipla escolha. 
Após responde cada questão, você terá acesso ao gabarito comentado e/ou à explicação da mesma. Aproveite para se familiarizar 
com este modelo de questões que será usado na sua AV e AVS. 
 
 
 
 
1. 
 
 
As empresas entendem a grande expectativa dos 
trabalhadores em adquirirem a casa própria, mas 
por ser um benefício extremamente oneroso fica 
praticamente inviável sua concessão. Porém, as 
empresas que se instalam em locais de difícil acesso 
precisam dar uma atenção especial aos seus 
trabalhados e para isso tendem a: 
 
 
 
Fornecer a todos os trabalhadores veículos para que possam se locomover 
para longa distância. 
 
 
 
Criar vilas operárias que venham atender a maioria dos trabalhadores da 
empresa. 
 
 
Investir em infraestrutura para criar uma cidade em volta da empresa. 
 
 
 
Contratar somente trabalhadores que tenham veículo próprio. 
 
 
Providenciar a criação de uma empresa de transporte para atender os 
trabalhadores. 
 
 
 
 
Explicação: 
Quando as empresas estão localizadas em locais de difícil acesso o benefício da habitação se destaca, como por exemplo a criação 
de vilas operárias por essas empresas. 
 
 
 
 
 
2. 
 
 
As empresas mantêm diversos convênios, com óticas, com drogarias, por 
exemplo, mas se esquecem de fazer o mesmo com as lojas de material de 
construção, para que o trabalhador possa realizar as necessárias melhorias 
habitacionais. Isso significa dizer então que: 
 
 
Isso é um benefício do Estado e não da empresa. 
 
 
Os convênios com óticas e drogarias são mais importantes. 
 
 
As melhorias dos imóveis é um problema do morador. 
 
 
Não é comum a empresa se preocupar com habitação. 
 
 
Não é comum o empregado ter essa necessidade. 
 
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Explicação: 
Esse benefício não é muito comum nas empresas e ficou esvaziado depois da criação do cartão construcard da Caixa Econômica 
Federal. 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
3. 
 
 
Sabemos da importância do Fundo de Garantia por tempo de Serviço para o 
trabalhador, como uma forma de amparo em diversos momentos importantes em 
sua vida, mas um dos benefícios que citamos abaixo é o seu principal objetivo 
para as políticas sociais de nosso governo, identifique qual deles seria. 
 
 
Aposentadoria. 
 
 
Tratamento de doenças crônicas. 
 
 
Auxilio Casamento. 
 
 
Habitação. 
 
 
Aquisição de medicamentos. 
 
 
 
Explicação: 
O FGTS é utilizado para financiamento de imóvel para a população. 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
4. 
 
 
A condição de residência é o sonho da maioria dos trabalhadores, mas as 
empresas sempre buscam soluções que sejam mais interessantes para todos, um 
dos benefícios mais utilizados em habitação é o aluguel de imóvel, a quem 
normalmente é dirigida esta condição? 
 
 
Altos Executivos 
 
 
Sócios da empresa. 
 
 
Nível médio. 
 
 
Nível operacional. 
 
 
Apenas os chefes 
 
 
 
Explicação: 
Apesar da empresa pensar em todos o que vemos na realidade é que esse benefício é voltado mais para os cargos de confiança 
da organização. 
 
 
 
 
 
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5. 
 
 
Mariana é uma profissional de RH que possui muitas duvidas sobre como lidar 
com a seguinte situação: ela trabalha numa empreiteira e precisa de conseguir 
pedreiros para se embrenharem em locais de difícil acesso, sem possibilidade de 
idas e vindas, por períodos de até um ano. Qual beneficio Mariana deve oferecer 
para atrair esses profissionais ? 
 
 
Alimentação 
 
 
Transporte 
 
 
Lazer 
 
 
Vestuário 
 
 
Habitação 
 
 
 
Explicação: 
Por ser local de difícil acesso o benefício da habitação é o ideal, pois terá o empregado mais próximo do local de trabalho. 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
6. 
 
 
A empresa XPTO enfrenta escassez de mão de obra 
local especializada para atender suas necessidades. 
Ela se vê obrigada a contratar técnicos e gestores 
vindos de outros estados para que possa suprir essa 
falta de mão de obra. Esses trabalhadores não 
possuem residência na localidade onde a empresa 
XPTO está instalada e precisam de moradias. Como 
deve proceder a empresa XPTO para conceder um 
benefício de habitação quase sem custo? 
 
 
 
Adquirir terrenos para que os trabalhadores venham construir suas casas 
 
 
 
Construir imóveis para os trabalhadores de baixa renda 
 
 
Ser fiadora dos imóveis alugados pelos trabalhadores 
 
 
 
Fornecer material de construção para esses trabalhadores 
 
 
 
Comprar imóveis para os trabalhadores recém contratados 
 
 
 
 
 
 
7. 
 
Temos alguns profissionais que por força de suas atividades tem um benefício 
obrigatório, que sem ele não poderiam exercer com êxito sua profissão, daremos 
alguns exemplos, o zelador de prédios residenciais; o caseiro de casas de campo 
e ou sitio; alguns gerentes em grandes hotéis, trabalhadores da construção civil 
que ficam por um longo tempo em um local distante para construção de uma 
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estrada, empregado da indústria que fica localizada fora dos grandes centros. 
Analise as opções abaixo e escolha um benéfico que seja comum a todos os 
profissionais. 
 
 
Auxilio Transporte. 
 
 
Auxilio Educação. 
 
 
Plano de Saúde. 
 
 
Auxilio Alimentação.Habitação. 
 
 
 
Explicação: 
O zelador e o caseiro, essas funções fazem com que tenham tal benefício. Os demais ficam a critério da empresa concedê-los ou 
não. 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
8. 
 
 
Um zelador de prédio e um caseiro de um sitio, tem em comum um determinado 
benefício, que quando não cobrarmos um valor por ele no contra cheque e em 
contrapartida não descontarmos esse mesmo valor poderemos ter a reivindicação 
quando de sua saída de integrar esse benefício aos salários, estamos nos 
referindo a qual dos benefícios abaixo: 
 
 
Telefone. 
 
 
Vale transporte. 
 
 
Habitação. 
 
 
Plano de Saúde. 
 
 
Alimentação. 
 
 
 
Explicação: 
Esse benefício em questão passa a constar como salário utilidade e o valor mensal considerado como aluguel deve sofrer 
incidência de encargos sociais. 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
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