Um importante aspecto das relações interpessoais no ambiente de trabalho ideal para o bom desempenho dos colaboradores é o

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01. Um importante aspecto das relações interpessoais no ambiente de trabalho ideal para o bom desempenho dos colaboradores é o(a)
Estímulo à manifestação de ideias alinhadas com os objetivos do órgão.
Concorrência que justifica toda e qualquer ação visando à ascensão de cargo.
Retenção, por parte de um colaborador, de informações relevantes para toda a equipe.
Aproveitamento do tempo em tarefas, como conversas entre os colaboradores.
02. Para manter um ambiente de trabalho saudável é necessário que as relações interpessoais nesse ambiente se desenvolvam na constante interação mantida entre as pessoas. Essas relações apresentam-se ora harmoniosas ora conflitantes. Dentre as forças que restringem o bom desenvolvimento das relações interpessoais, destaca-se
Apoio
Empatia
Motivação
Manipulação
03.A respeito do trabalho em equipe, julgue os itens subsecutivos.
As situações em que as pessoas simplesmente não colaboram entre si ou intencionalmente discordam sobre alguma questão em particular constituem exemplos de quebra de comunicação na equipe de trabalho.
Errado
04. Pessoas motivadas e convencidas a permanecer em uma equipe constituem exemplo de coesão das equipes de trabalho.
Certo
 05. A respeito do trabalho em equipe, julgue o item abaixo.
O fato de dois colegas de trabalho procurarem chegar a uma solução comum para um problema interpessoal na equipe constitui exemplo de se evitar conflitos interpessoais.
Errado
Leia o texto e depois responda os itens 06 e 07.
Moral representa os hábitos e costumes de uma sociedade, enquanto ética é um comportamento moral individual racionalizado e uma espécie de filosofia da moral. Ética é um conjunto de valores morais e princípios que norteiam a conduta humana na sociedade. ... Neste sentido, a ética, embora não possa ser confundida com as leis, está relacionada com o sentimento de justiça social. A ética é construída por uma sociedade com base nos valores históricos e culturais.
06. Com relação à ética e à moral podemos afirmar que a valoração de condutas e fatos varia conforme varie o contexto sociocultural.
Certo
07.Ainda com relação à ética e à moral podemos afirmar que
A moral não se limita à descrição ou à análise de condutas, prescrevendo formas de agir.
Certo
08.Sabendo que valores são o conjunto de características de uma determinada pessoa ou organização, que determinam a forma como estas se comportam e interagem com outros indivíduos e com o meio ambiente. ... 
Leia o seguinte texto e responda a questão em seguida:
Ética Profissional é um conjunto de atitudes e valores positivos aplicados no ambiente de trabalho. A ética no ambiente de trabalho é de fundamental importância para o bom funcionamento das atividades da empresa e das relações de trabalho entre os funcionários.
São exemplos de atitudes éticas em um ambiente de trabalho, EXCETO:
Educação e respeito entre os funcionários.
Respeito à hierarquia dentro da instituição.
Buscar o crescimento profissional prejudicando os colegas de trabalho.
Respeitar as regras e normas da instituição.
Resposta c
09. Podemos afirmar que Empreendedor é aquele que toma a iniciativa de empreender, de ter um negócio próprio. É aquele que sabe identificar as oportunidades e transformá-las em uma organização lucrativa. O empreendedor é aquele indivíduo que é criativo, inovador, nada arrojado, que estabelece estratégias que vão delinear seu futuro
Errado
10.A ação empreendedora amplia os estudos em empreendedorismo. Trata-se a ação empreendedora, como algo que ocorre em situações além da configuração de novos negócios e da definição de novas organizações. Assim, a ação empreendedora permite deslocar o foco da figura do empreendedor como agente solitário de transformação de recursos em atividades produtivas, apresentando características especiais e diferenciadas em relação a outros agentes que, porventura, não tenham tido sucesso na criação, condução ou sustentabilidade de empreendimentos por eles conduzidos. O caráter situacional implica verificar a lógica das ações empreendedoras, na medida em que o foco na lógica da ação privilegia as trajetórias individuais, considerando, no entanto, como se articulam com dinâmicas coletivas, com as características ambientais e com a ação de estruturas econômicas e sociais, identificando-se fatores sociológicos que operam na tomada de decisão de conceber e implantar uma empresa, por exemplo.
BORGES, A. F. et aI. Práticas de empreendedorismo em empresas familiares empreendedoras. Disponível em: http: www.anpad.org.br. Acesso em: 12 jul. 2015 (adaptado).
10. Considerando esse contexto acima avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. O empreendedorismo pode ser entendido como uma prática que está para além da abertura de determinado negócio.
PORQUE
II. O empreendedor pode tomar decisões e contribuir para o desenvolvimento de pessoas, tecnologias e processos, ações que, no ambiente corporativo, permitem ao profissional empreendedor atuar ativamente em um contexto de mudanças na organização.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
a)
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
b)
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
RESPOSTA A 
Julgue o próximo item, em relação ao planejamento organizacional, às escolas de planejamento estratégico e aos modelos SWOT e Porter.
A abertura de empresas individuais com foco em atividades que vislumbrem oportunidades de desenvolvimento refletem condutas da escola empreendedora.
 CERTO
Para que seja possível desenvolver a cultura empreendedora dentro de uma organização, é importante criar as condições necessárias para estimulá-la e estabelecê-la. Correspondem às combinações de dimensões de uma orientação empreendedora:
A.assunção de riscos, capacidade de inovação, proatividade e autonomia.
B.reatividade, capacidade de inovação, autonomia e aversão a riscos.
C.agressividade competitiva, reatividade, assunção de riscos e capacidade de inovação.
D.pouca autonomia, proatividade, capacidade de inovação e aversão a riscos.
E.capacidade de inovação, aversão a riscos, reatividade e agressividade competitiva
As características típicas de um indivíduo empreendedor incluem
A.aversão a riscos e dinamismo.
B.capacidade de explorar oportunidades de negócios e imediatismo.
C.priorização do retorno financeiro e bom relacionamento interpessoal.
D.otimismo e aversão a riscos.
E.dinamismo e capacidade de formar equipes.