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AULA 2 – DIREITO E LEGISLAÇÃO EM ENERGIA 19/08/2019 A AULA SERÁ SOBRE DIREITO EMPRESARIAL: PESSOA JURÍDICA - CONJUNTO DE PESSOAS FÍSICAS DIREITO PÚBLICO Interno ou externo Interno (união, estados municípios, SEM); Externo (Estado brasileiro, ONU); DIREITO PRIVADO COM FINS ECONÔMICOS E SEM FINS ECONÔMICOS (ONGS) COM FINS ECONÔMICOS: EMPRESAS INDIVIDUAIS E SOCIEDADES; SEM FINS ECONÔMICOS: ASSOCIAÇÕES E FUNDAÇÕES; EMPRESÁRIO CONSIDERA-SE EMPRESÁRIO QUEM EXERCE PROFISSIONALMENTE ATIVIDADE ECONÔMICA PARA PRODUÇÃO OU A CIRCULAÇÇAO DE BENS; NÃO EMPRESÁRIO QUEM EXERCE A SUA PROFISSÃO ( INTELECTUAL ), DE NATUREZA CIENTÍFICA, LITERÁRIA OU ARTÍSTICA; PROFISSIONAL LIBERAL; PROFISSIONAL LIBERAL INSCRIÇÃO NO CONSELHO DE CLASSE ( PARA TRABALHAR) SOCIEDADE SIMPLES ( PARA TRATAR DESSA ATIVIDADE ); EMPRESÁRIO INSCRIÇÃO NO REGISTRO PÚBLICO DE EMPRESAS MERCANTIS ( REGISTRADA NA JUNTA COMERCIAL) EMPRESA TIPOS DE SOCIEDADES: · NÃO PERSONIFICADAS (NÃO TEM PERSONALIDADE JURÍFICA, EXISTE NO MUNDO DOS FATOS MAS NO MUNDO JURÍDICO NÃO EXISTE); EXEMPLO: COMUM ( IRREGULARES ) FAZ-SE O CONTRATO, MAS NÃO O REGISTRA; EXEMPLO: DE FATO TRABALHAM JUNTOS SEM NENHUM CONTRATO OU REGISTRO. EM CONTA DE PARTICIPAÇÃO SOCIEDADE DE NATUREZA SECRETA, CONSTITUÍDA POR SÓCIOS OCULTOS E SÓCIOS OSTENSIVOS ( RESPONDE PERANTE A TERCEIROS, ELE DÁ O DINHEIRO MAS NÃO TA LÁ TRABALHANDO, OU DANDO AS CARAS PELA EMPRESA ). · PERSONIFICADAS CARACTERÍSTICAS: RESPONSABILIDADES DOS SÓCIOS (ILIMITADA E LIMITADA) INSTITUIÇÃO E DISSOLUÇÃO (CONTRATO SOCIAL E INSTITUCIONAIS) TIPO (PESSOAS (SE IMPORTA PELA PESSOA) E CAPITAIS( SE IMPORTA O QUANTO ELE INVESTE ALI); TIPOS DE RESPONSABILIDADE: SOLIDÁRIA: QUANDO EM UMA MESMA OBRIGAÇÃO HOUVER MAIS DE UM RESPONSÁVEL, TODOS RESPONDEM JUNTOS POR ALGUM PROBLEMA); SUBSIDIÁRIA: A OBRIGAÇÃO NÃO É MAIS COMPARTILHADA; QUANDO É RECLAMADO SOBRE ALGUM SERVIÇO É RECLAMADO PARA UM CASO NÃO DER CERTO RECLAMA PARA UM SUBSIDIÁRIO; TIPOS DE SOCIEDADE: NOME COLETIVO: · CONTRATUAL; · TODOS OS SÓCIOS RESPONDEM SOLIDÁRIA E ILIMITADAMENTE PELAS OBRIGAÇÕES; · SOMENTE PESSOAS FÍSICAS. COMANDITA SIMPLES: · CONTRATUAL; · TOMAM PARTE SÓCIOS DE DUAS CATEGORIAS ( COMANDITADOS ( QUE FAZEM A GESTÃO PELA OBRIGAÇÃO DA EMPRESA, ELE DÁ AS CARAS) E O COMANDITÁRIOS ( AQUELE QUE É O INVESTIDOR QUE APENAS RESPONDE PELO DINHEIRO QUE INVESTIU). COMANDITA POR AÇÕES: NÃO IMPORTA AS PESSOAS E SIM O CAPITAL INVESTIDO · CAPITAL DIVIDIDO EM AÇÕES; · UM SÓCIO É O DIRETOR; · DIRETOR RESPONDE SUBSIDIÁRIA E ILIMITADAMENTE PELAS OBRIGAÇÕES; · FORMADA POR ESTATUTO. SOCIEDADES PERSONIFICADAS: SOCIEDADE LIMITADA: · CONTRATUAL; · RESPONSABILIDADE LIMITADA; · A RESPONSABILIDADE DE CADA SÓCIO É DE CADA UM POR COTA MAS O CAPITAL SOCIAL (TODOS OS BENS); · TODO MUNDO RESPONDE ATÉ QUE O CAPITAL SEJA DIVIDIDO, PORQUE AI É CADA UM POR COTA; SOCIEDADE ANÔNIMA: · O CAPITAL DIVIDE-SE EM AÇÕES; · CADA ACIONISTA SÓ RESPONDE PELA SUA AÇÃO; · DEVE EXISTIR UM CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO, UM CONSELHO FISCAL; SOCIEDADE COOPERATIVA: · MÍNIMO DE 20 PESSOAS, SEM LIMITAÇÃO DE UM NÚMERO MÁXIMO; · LIMITAÇÃO DO VALOR DA SOMA DE COTAS DO CAPITAL SOCIAL QUE CADA SÓCIO PODERÁ TOMAR; · INTRANSFERIBILIDADE DAS COTAS DO CAPITAL A TERCEIROS ESTRANHOS À SOCIEDADE, AINDA QUE POR HERANÇA; (O PAI MORREU NÃO SIGINFICA QUE VOCE VAI FAZER PARTE DA COOPERATIVA, VOCE PRECISA DA PESSOA E NÃO DO CAPITAL DELA); · QUARUM, PARA A ASSEMBLÉIA GERAL FUNCIONAR E DELIBERAR, FUNDADO UM NÚMERO DE SÓCIOS PRESENTES À REUNIÃO E NÃO NO CAPITAL; · A RESPONSABILIDADE DOS SÓCIOS PODE SER ILIMITADA OU LIMITADA, DEPENDE DO ESTATUTO; MICROEMPREENDEDOR INDIVIDUAL – MEI · PESSOA QUE TRABALHA POR CONTA PRÓPRIA E QUE SE LEGALIZA COMO PEQUENO EMPRESÁRIO; · NECESSÁRIO PARA SE REGISTRAR TER NO MÁXIMO DE FATURAMENTO DE 60 MIL E ATÉ 81 MIL NO ANO; · PODE TER UM EMPREGADO CONTRATADO QUE RECEBA O SALÁRIO MÍNIMO OU O PISO DA CATEGORIA; · REGISTRA-SE PELO SITE DO PORTAL DO EMPREENDEDOR DO GOVERNO; · PAGA APENAS UM TRIBUTO FIXO POR MÊS. EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDADE LIMITADA · PODE SER CONSTITUÍDA POR APENAS UMA PESSOA; · O CAPITAL SOCIAL NÃO PODERÁ SER INFERIOR A 100 VEZES O SALÁRIO MÍNIMO VIGENTE NO PAÍS; · O NOME EMPRESARIAL DEVERÁ CONTER A EXPRESSÃO “EIRELI” APÓS A FIRMA OU A DENOMINAÇÃO. COMO DENOMINAR O TIPO SOCIETÁRIO: · EM NOME COLETIVO NOME DOS SÓCIOS + CIA; · COMANDITA SIMPLES UM NOME + CIA OU COMPANHIA; · LIMITADA NOME OU DENOMINAÇÃO + Ltda; · ANÔNIMA DENOMINAÇÃO + S/A OU CIA + DENOMINAÇÃO COMO É TRIBUTADO? PESSOA FÍSICA: · TRABALHADOR PELA CLT; · AUTÔNOMO. PESSOA JURÍDICA: · MEI; · SIMPLES NACIONAL; · FORMA TRADICIONAL (LUCRO REAL, LUCRO PRESUMIDO). AUTÔNOMO: · PESSOA FÍSICA QUE PRESTA SERVIÇO POR CONTRATO; · RECEBE POR REGIME DE PAGAMENTO AUTÔNOMO; · COMPETENCIA (UNIÃO); · VARIANDO DE ACORDO COM O VALOR RECEBIDO, VARIANDO DE 7.5% E ATÉ 25%. FORMA DO AUTÔNOMO TRABALHAR DE FORMA MENOS PREJUDICIAL: MEI: · MUITO VANTAJOSO; · ADQUIRI CNPJ; · PODE REGISTRAR 1 FUNCIONÁRIO E OS TRIBUTOS PREVIDENCIÁRIOS SÃO MENORES; · ICMS 1 REAL; · ISSQN 5 REAIS; · CONTIBUIÇÃO INSS 5% SOBRE SALÁRIO MÍNIMO; · OU SEJA É UM VALOR FIXO DE IMPOSTO E NÃO MAIS VARIÁVEL. FORMAS DE TRIBUTO: SIMPLES NACIONAL: · FORMA DE SIMPLIFICAR AS TRIBUTAÇÕES DAS EMPRESAS; · 1 PAGAMENTO EQUIVALE A DIVERSOS TRIBUTOS; · PAGOS DE UMA SÓ VEZ; · SÓ PODEM PAGAR MICROEMPRESAS LUCRO ATÉ 480 MIL; · PEQUENA EMPRESA LUCRO ATÉ 4,8 MILHOES POR ANO. FORMA TRADICIONAL: · IMPOSTO RENDA JÚRIDICA; · LICROS LÍQUIDOS; · ICMS; · ISSQN; · COMPETÊNCIA UNIÃO; · FATO GERADOR AUFERIR A RENDA; · BASE DE CÁLCULO LUCRO DA EMPRESA (LUCRO REAL) E 10% DO FATURAMENTO (LUCRO PRESUMIDO); · ALÍQUOTA 15%; · LUCRO > 20MIL/MÊS MAIS DE 10% DO EXCEDENTE A 20 MIL.
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