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Atividade Avaliativa | Administração do Tempo | Curso Livre

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01/04/2020 Revisar envio do teste: Atividade Avaliativa – ...
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Revisar envio do teste: Atividade Avaliativa
SC_EAD_FIC_20201439002_AT Administração do Tempo Atividade Avaliativa
REVISAR ENVIO DO TESTE: ATIVIDADE AVALIATIVA 
Usuário ALEX WILLIAN SILVA DE OLIVEIRA
Curso Administração do Tempo
Teste Atividade Avaliativa
Iniciado 01/04/20 15:37
Enviado 01/04/20 16:17
Status Completada
Resultado
da tentativa
100 em 100 pontos  
Tempo
decorrido
39 minutos
Instruções
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Pergunta 1
Resposta
Selecionada:
Respostas:
Patrícia está cursando a graduação e tem muitos planos para sua carreira profissional.
Ela sabe exatamente aonde quer chegar: se tornar Juíza de Direito. Patrícia sonha alto
com o seu objetivo, mas não se preocupa com as metas que precisa se comprometer
para alcançá-lo, já que está prestes a reprovar em algumas disciplinas este semestre,
por não se dedicar mais aos estudos. Diante desta situação, e considerando a
importância da administração do tempo para atingir objetivos, marque a alternativa
que representa as perspectivas realistas para Patrícia alcançar o que deseja:
Precisa fixar as metas claras a alcançar, para que seja possível atingir
este objetivo maior que é se tornar juíza, ou seja, os passos necessários
para que possa ser aprovada nas disciplinas, concluir a graduação e
passar em um concurso público, por exemplo.
Cursos Livres Cursos Livres
10 em 10 pontos
Terminar SessãoALEX WILLIAN SILVA DE OLIVEIRA
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Certamente, alcançará o objetivo fixado, já que ela sabe aonde quer
chegar, e isso é o mais importante.
Precisa fixar as metas claras a alcançar, para que seja possível atingir
este objetivo maior que é se tornar juíza, ou seja, os passos necessários
para que possa ser aprovada nas disciplinas, concluir a graduação e
passar em um concurso público, por exemplo.
Se tornará Juíza de Direito como deseja, pois a intenção de realizar algo
já é grande parte do caminho a percorrer.
Não tem a menor chance de alcançar seu objetivo já que está com
dificuldades nos seus estudos, atualmente.
Pergunta 2
Resposta
Selecionada:
Respostas:
Ao longo do curso, foi abordada a importância da organização do local de trabalho, da
definição de padrões de desempenho e a necessidade de uma análise constante dos
processos que precisam ser realizados. Todos estes esforços visam um melhor
desempenho profissional e equilíbrio da vida pessoal e profissional e dependem da
motivação de cada um de transformar sua rotina e criar novos hábitos.Neste sentido,
marque a alternativa que evidencia uma situação ou atitude incontrolável, ou seja,
que não depende da motivação ou vontade do profissional para aumentar seu
rendimento profissional.
Uma forte crise econômica que levou os clientes a reduzirem ou
cancelarem seus pedidos.
Dificuldade constante em localizar documentos ou materiais de
trabalho procurados.
A procrastinação.
Uma forte crise econômica que levou os clientes a reduzirem ou
cancelarem seus pedidos.
Não cumprimento de compromissos por esquecimento ou confusão.
Pergunta 3
Na empresa em que trabalha, Juliana é uma das funcionárias mais antigas e, por isso,
muito solicitada para auxiliar colegas com dúvidas nas mais diversas situações
vivenciadas na empresa. Muitas vezes, Juliana realiza a tarefa de outra pessoa com a
intenção de que seja realizada da melhor maneira possível, ela sempre diz: _ “se quero
bem feito, faço eu mesma!” Mas, isso tem acontecido cada vez mais e Juliana está
deixando a desejar na execução das próprias tarefas e já foi advertida por isso. Também
está muito cansada, já que tem que prolongar seu expediente para dar conta de
tudo.Após conhecer a situação de Juliana, marque a alternativa que apresenta
uma análise correta em relação à maneira como ela administra o seu tempo.
10 em 10 pontos
10 em 10 pontos
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Resposta
Selecionada:
Respostas:
Dois distratores estão atuando diretamente na rotina e consumindo o
tempo produtivo de Juliana: “fazer coisas que na verdade não são partes
do seu trabalho” e “incapacidade para dizer "não”. 
Para melhor utilização do seu tempo, em hipótese nenhuma Juliana
deve colaborar com outros colegas na rotina de trabalho.
Juliana está agidindo corretamente e deve continuar prolongando o seu
expediente de trabalho para dar conta de tudo.
Juliana está agindo corretamente em buscar os melhores resultados
para a empresa.
Dois distratores estão atuando diretamente na rotina e consumindo o
tempo produtivo de Juliana: “fazer coisas que na verdade não são partes
do seu trabalho” e “incapacidade para dizer "não”. 
Pergunta 4
Resposta
Selecionada:
Respostas:
Promovido recentemente para um cargo de chefia, Diogo precisa constantemente
realizar reuniões com a equipe. Nas reuniões, percebe que é quase impossível respeitar
o tempo determinado para a reunião e precisa sempre se estender mais do que o
planejado ou encerrar a reunião sem abordar todos os assuntos necessários.Diante
deste contexto, marque a alternativa que apresenta a melhor solução para o
problema do Diogo:
Apresentar previamente uma pauta contendo os temas a serem
abordados aos participantes e se certificar de que todos os presentes
sabem qual o objetivo da reunião.
É desaconselhável planejar a ordem dos assuntos que devem ser
tratados ou criar uma pauta de assuntos, pois seria um empecilho para o
surgimento de bons argumentos ou ideias. 
Valorizar a participação de todos os convocados para reunião, e quando
alguém se atrasar é essencial recapitular todos os temas abordados,
antes da chegada do funcionário impontual.
Evitar interromper a fala dos participantes, mesmo que sejam discursos
extensos ou que façam uma revisão interminável de pontos já
discutidos. 
Apresentar previamente uma pauta contendo os temas a serem
abordados aos participantes e se certificar de que todos os presentes
sabem qual o objetivo da reunião.
Pergunta 5
Alexandre quer muito aproveitar melhor o seu tempo disponível e precisa ser mais
produtivo na empresa, neste sentido ele elaborou um quadro de controle de tempo e
10 em 10 pontos
10 em 10 pontos
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Resposta
Selecionada:
Respostas:
passou a anotar o tempo que gastava com cada atividade, durante o período em que
passava na empresa. Ao final de uma semana, percebeu que em grande parte do seu
dia ele se dedicava ao “convívio social”, ou seja, cafezinhos, longos telefonemas, papos
prolongados no corredor.Ao fazer uma análise e classificar