Estratégias de Gestão e Organização Empresarial av2

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Estratégias de Gestão e Organização Empresarial
1. Pergunta 1
/0,6
(Provas: FCC - 2015 - TRT - 3ª Região (MG) - Analista Judiciário - Tecnologia da Informação) Uma das perspectivas abordadas no Balanced Scorecard - BSC é a financeira. Nesta perspectiva as empresas trabalham com duas estratégias básicas, que são:
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1. 
Crescimento da receita e produtividade.
Resposta correta
2. 
Redução de custos e investimentos.
3. 
Planejamento Setorial Rentabilidade e controle dos gastos.
4. Incorreta: 
Monitoramento financeiro e otimização da relação custos/recursos.
5. 
Investimentos e custeios.
2. Pergunta 2
/0,6
“A estratégia é o resultado do modo como as pessoas pensam e agem em uma organização.”
Sobre qual escola da estratégia a citação acima se refere?
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1. 
Escola do aprendizado.
2. 
Escola da cultura.
Resposta correta
3. 
Escola do design.
4. 
Escola da configuração.
5. 
Escola do poder.
3. Pergunta 3
/0,6
“A entrada de novos concorrentes em determinado setor de negócios pode ser dificultada caso existam barreiras difíceis de serem superadas, ou seja, fatores que tornem o processo de entrada em uma área de negócios complicado, demorado, cansativo, desestimulante ou com alto custo.” Sobre qual força competitiva o texto se refere?
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1. 
Poder de barganha dos compradores.
2. 
Rivalidade entre concorrentes.
3. 
Ameaça determinada por substitutos.
4. 
Poder de barganha dos fornecedores.
5. 
Barreiras a entrada de novos concorrentes.
Resposta correta
4. Pergunta 4
/0,6
“Identificam os procedimentos e processos específicos requeridos nos níveis mais operacionais da organização”.
 Sobre qual objetivo operacional o texto acima se refere?
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1. 
Operacional.
Resposta correta
2. 
Organizacional.
3. 
Tático.
4. 
Estratégico.
5. 
Funcional.
5. Pergunta 5
/0,6
A administração cientifica desenvolvida e estudada por Taylor teve seu principal enfoco:
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1. 
No estudo que apresenta ênfase nas pessoas.
2. 
No estudo que buscava uma forma de elevar o nível de produtividade.
Resposta correta
3. 
No estudo que buscava garantia de regras e normas oriundas de um regulamento.
4. 
No estudo das relações humanas.
5. 
No estudo que apresenta ênfase na estrutura.
6. Pergunta 6
/0,6
Qual teoria explicita a ideia de que jamais pode ser considerado o pensamento de que existe apenas um jeito correto de ser executada uma tarefa ou chegar a um resultado?
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1. 
Teoria Burocrática.
2. 
Teoria Clássica.
3. 
Teoria Contingencial.
Resposta correta
4. 
Teoria das Relações humanas.
5. 
Teoria Científica.
7. Pergunta 7
/0,6
Podemos observar uma clara diferença entre a administração clássica e a teoria das relações humanas.Em relação a teoria das relações humanas podemos dizer que o seu precursor foi:
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1. 
Fayol
2. 
Mayo
Resposta correta
3. 
Freud
4. 
Taylor
5. 
Socrates
8. Pergunta 8
/0,6
Quais os principais influenciadores da Teoria Contingencial:
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1. 
Burn e Stalker.
Resposta correta
2. 
Stalker e Taylor.
3. 
Fayol e Taylor.
4. 
Burn e Fayol.
5. 
Taylor e Ford.
9. Pergunta 9
/0,6
De acordo com Fayol, o processo administrativo é aplicável em qualquer área de atividade do administrador, seguindo uma sequência. Identifique a sequência correta desse processo administrativo.
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1. 
Prever, coordenar, controlar, organizar e comandar.
2. 
Prever, coordenar, organizar, controlar e comandar.
3. 
Prever, controlar, organizar, coordenar e comandar.
4. 
Prever, organizar, coordenar, comandar e controlar.
5. 
Prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.
Resposta correta
10. Pergunta 10
/0,6
“Avalia processos de fabricação, rotinas administrativas variadas, avaliam riscos, segurança da informação, governança corporativa e também inspeciona as atividades de uma Organização para avaliar a obtenção, manutenção ou renovação de um cerificado ou selo qualificativo”. Esse é um atributo do Gestor da Qualidade, que pode exercer outras funções, além dessa. Segundo o texto em destaque, sobre qual função do Gestor da Qualidade estamos falando?
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1. 
Aplicar o BSC
2. 
Consultoria
3. 
Auditoria
Resposta correta
4. 
Modelagem de Processos
5. 
Realizar Análise de SWOT