SIMULADO AV1 TEP I

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09/04/2021 Estácio: Alunos
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Acertos: 1,8 de 2,0 09/04/2021
Acerto: 0,2 / 0,2
No campo da saúde, a avaliação psicológica:
Só pode ser realizada por psicólogos no contexto hospitalar, psicólogos estes que se encontram, por esse
motivo, abarrotados de solicitações de avaliação/laudos pelos postos de saúde.
Só pode ser realizada no contexto da assistência primária realizada nos postos de saúde, onde um
acompanhamento mais sistemático pode ser prestado.
 Pode ser realizada em qualquer nível de atenção à saúde.
É realizada em pólos de referências definidos pelos gestores estaduais, ou seja, algumas unidades de saúde
nas quais as equipes de psicologia realizam exatamente este tipo de atendimento.
Seria uma estratégia pertinente apenas nos casos em que o laudo psicológico fosse solicitado para fins
periciais.
Acerto: 0,2 / 0,2
A VALIDADE e a FIDEDIGNIDADE são condições primárias para qualquer instrumento de
avaliação psicológica. Sobre estes conceitos, estão corretas as seguintes afirmações:
I- O teste pode ser fidedigno e não ser válido.
II - O teste pode ser válido e não ser fidedigno.
III - Se um teste tem fidedignidade baixa vai afetar a validade
IV- A fidedignidade é condição necessária, mas não suficiente para que um instrumento seja válido.
I, II e IV
I, II e III
II, III e IV
 I, III e IV
I, II, III e IV
Acerto: 0,2 / 0,2
Durante muitos anos, João estudou em uma escola de usos e costumes bastante rigorosa, e se adaptou muito bem.
Ao passar por problemas financeiros, sua família o transferiu para uma escola com uma dinâmica bastante
diferenciada. No primeiro dia de aula, na nova escola, João se depara com uma aparente confusão na hora do
recreio. Passou a avaliar os colegas através dos comportamentos apresentados por eles com o intuito de melhor
escolher as novas amizades. Considerando esta breve introdução e a partir da perspectiva do autor Luiz Pasquali,
da avaliação não-profissional e da profissional, marque dentre as alternativas abaixo, aquela que melhor exemplifica
o comportamento de João.
João estava decodificando o comportamento verbal e não verbal dos outros, relacionando tais
comportamentos dentro de categorias, diante das quais, João já aprendeu como ele mesmo deve se
comportar. Característica de uma avaliação profissional.
João estava decodificando o comportamento verbal e não verbal dos outros, com a finalidade de identificar,
integrar, inferir sobre os comportamentos, diante dos quais, João já aprendeu como ele mesmo deve se
comportar. Característica de uma avaliação profissional.
João do ponto de vista da avaliação pessoal não estava utilizando um bom método para avaliar as novas
amizades.
João estava decodificando o comportamento verbal e não verbal dos outros, com a finalidade de identificar,
integrar e inferir algo sobre os comportamentos que João já aprendeu como ele mesmo deve se comportar.
Característica de uma avaliação não-profissional.
 João estava decodificando o comportamento verbal e não verbal dos outros, relacionando tais
comportamentos dentro de categorias, diante das quais, João já aprendeu como ele mesmo deve se
comportar. Característica de uma avaliação não-profissional.
 Questão1
 Questão2
 Questão3
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Acerto: 0,2 / 0,2
Está correta a seguinte sequência em relação aos passos do processo de avaliação psicológica.
(1) ( ) relatório verbal ou escrito comunicando as conclusões em formato útil e compreensível.
(2) ( ) o uso criterioso dos dados coletados para fazer inferências.
(3) ( ) a administração, pontuação e interpretação.
(4) ( ) seleção apropriada dos instrumentos a serem usados na coleta de dados.
(5) ( ) identificar seus objetivos de modo claro e realista.
1, 2, 3, 4, 5
 5, 4, 3, 2, 1
3, 2, 1, 4, 5
5, 4, 1, 2, 3
5, 1, 4, 3, 2
Acerto: 0,2 / 0,2
Existem questões complexas que não podem ser resolvidas somente por meio de escores de testes, pois uma
mesma pontuação pode ter sentidos diferentes, dependendo do examinado e do contexto no qual foi obtida, sendo
assim imprescindível a avaliação psicológica. São exemplos de questões que se prestam à investigação através da
avaliação psicológica:
I- questões diagnósticas, como diferenciar entre depressão e demência.
II- predições, como estimar a probabilidade do comportamento suicida ou homicida.
III- julgamentos avaliativos, como os envolvidos em decisões sobre a guarda de crianças ou na avaliação da eficácia
de programas ou intervenções.
Estão INCORRETAS as afirmativas:
Somente a II e III
Todas as Alternativas
Somente a I
Somente a III
 Nenhuma das Alternativas
Acerto: 0,2 / 0,2
Uma entrevista psicológica varia de acordo com a sua finalidade. Marque dentre as alternativas abaixo, aquela que
apresenta um conceito FALSO.
Pesquisa: a entrevista em pesquisa é um tipo de comunicação entre um pesquisador que pretende colher
informações sobre fenômenos e indivíduos que detenham essas informações e possam emiti-las.
Seleção de Pessoal: entrevista é um dos mais úteis instrumentos para seleção de pessoal. Possibilita o
contato direto com o candidato, bem como a identificação de sua capacitação para exercer o cargo.
Encaminhamento (triagem): utilizada para o conhecimento dos pontos principais do caso com intuito de
efetuar um encaminhamento.
Psicologia clínica: é um conjunto informal de primeiros encontros entre o cliente e o profissional que é
orientada conforme a abordagem clínica deste profissional.
 Hospitalar: constitui-se em um roteiro de avaliação psicológica que visa apresentar os dados do paciente de
forma objetiva ao psicólogo e à equipe de saúde. É uma entrevista que visa estabelecer o psicodiagnóstico
do paciente.
Acerto: 0,0 / 0,2
A realização de entrevista clínica é considerada uma das principais competências do psicólogo, independentemente
 Questão4
 Questão5
 Questão6
 Questão7
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de sua abordagem teórica. Sobre o procedimento de entrevista clínica, é correto afirmar:
A entrevista clínica deve restringir-se a 50 minutos, para que o enquadre seja mantido.
 O estebelecimento do rapport é um dos pontos principais para a realização de uma entrevista de qualidade.
A técnica de paráfrase, uma das mais importantes técnicas de intervenção, caracteriza-se por apontar
discrepâncias entre o que é observado e o que é falado.
A entrevista clínica define-se pelo seu caráter aberto, em que o cliente conduz os conteúdos tratados.
 Existem diferentes fases da entrevista, e os autores concordam com a existência de uma fase de
introdução, uma de exploração, uma de teste de hipótese e, finalmente, uma fase de feedback (devolução
da informação).
Acerto: 0,2 / 0,2
CASO:R., negro, de 36 anos, do sexo masculino, reside na comunidade da Integração da Muribeca. Trabalhador da
construção civil (pedreiro), deu entrada na emergência de um grande Hospital da rede pública na cidade de
Jaboatão dos Guararapes/PE. O paciente em questão, teve uma crise nervosa, segundo relatos de seus
companheiros de trabalho e, após gritar e xingar a todos, tentar agredir fisicamente alguns colegas e dizer que não
suportava sua vida e tantos problemas, tentou se matar jogando-se do 3º andar do prédio em construção onde
trabalhava. Todos ficaram chocados, pois R. sempre foi amável e se dava bem com todos, sendo considerado pelos
colegas como um bom profissional, bom pai e bom esposo. A entrevista, além de ser uma importante ferramenta no
âmbito da avaliação psicológica, também pode ser parte essencial em muitos tipos de pesquisa. No Hospital onde R.
foi internado, o estudante de Psicologia A. está realizando uma pesquisa com fins para obter dados para o seu TCC
(Trabalho de Conclusão de Curso). Tendo uma entrevista como instrumento de pesquisa, é possível afirmar que:
A pesquisa empreitada por A. deve ser de naturezaquantitativa, pois a entrevista é o principal instrumento
para coleta de dados neste tipo de pesquisa.
A entrevista realizada por A. tem, na verdade, fins de psicodiagnóstico.
A entrevista é um instrumento exclusivo do profissional de psicologia e por isso pode ser aplicada em
qualquer situação que envolva a prática psicológica.
 A entrevista, neste caso, é utilizada como instrumento de pesquisa singular, pois pesquisadores de todas as
abordagens em psicologia podem se utilizar da entrevista, pois os dados que elas geram podem ser
interpretados de diferentes modos.
A entrevista realizada por A. tem, exatamente, fins de avaliação psicológica.
Acerto: 0,2 / 0,2
Esse tipo de observação dá-se quando o observador se integra ao grupo com o objetivo de realizar a investigação.
O observador assume, pelo menos até certo ponto, o papel de membro do grupo, mas sem ser, de fato, parte do
grupo. A que tipo de observação estamos nos referindo?
Observação sistemática
Observação simples
 Observação participante artificial
Observação assistemática
Observação participante natural
Acerto: 0,2 / 0,2
Relacione a primeira coluna com a segunda, de acordo com os três �pos fundamentais de pesquisa psicológica.
 
(1) Fechada ( ) O entrevistado escolhe por onde vai começar a falar. Não se tem
questões a priori sobre o sujeito.
(2) Mista ( ) A entrevista estruturada segue-se a não-estruturada com o
obje�vo de melhorar a qualidade e quan�dade das informações.
(3) Aberta ( )É aquela onde você já tem uma série de informações pré-
estabelecidas. O profissional é quem dirige e controla.
1, 2 , 3
2, 3, 1
 Questão8
 Questão9
 Questão10
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2, 1, 3
 3, 2, 1
1, 3, 2