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Questão 1/10 - Análise de Vantagem Competitiva Ao tratar dos valores organizacionais, Oliveira e Tamayo (2004) propuseram uma tipologia, tendo como base a relação destes com valores pessoais básicos do indivíduo. Com base nos conteúdos estudados na Rota 1, assinale a alternativa cujos termos melhor completem as lacunas. Os valores relacionados à busca de sucesso a partir da competência da organização e dos empregados é chamada _________________________________, enquanto a valorização da satisfação dos empregados, especialmente por meio da qualidade de vida no trabalho, é chamada de _________________________________. Já o aperfeiçoamento constante do empregado e da organização, por meio da valorização da criatividade e da competência, é chamada de _________________________________. Nota: 10.0 A conformidade; autonomia; prestígio; B bem-estar; domínio; preocupação com a coletividade; C tradição; conformidade; realização; D realização; bem-estar; autonomia; Você acertou! Resposta correta: d, conforme conteúdo do Tema 4 da Rota 1, página 11. A tabela apresentada traz a descrição dos diversos valores organizações, adaptado de Oliveira e Tamayo (2004). E preocupação com a coletividade; tradição; realização. Questão 2/10 - Análise de Vantagem Competitiva Observe o gráfico a seguir: Fonte: Costa (2007). Levando em consideração o gráfico acima, e os estudos da Rota de aprendizagem 2, analise as alternativas a seguir, assinalando V para Verdadeiro e F para Falso: I - ( ) O gráfico mostra várias regiões concêntricas, nas quais, progressivamente, os horizontes temporal e espacial expandem-se. II - ( ) Os dirigentes que têm mentalidade imediatista continuam com um horizonte restrito a questões mais voltadas ao setor do que a questões macro, mesmo com o passar do tempo, conseguindo visualizar o que vai acontecer, no máximo, daqui a um mês e apenas o que se passa dentro do setor da organização em que atuam. III - ( ) Os dirigentes que têm mentalidade operacional, com o passar do tempo, continuam focando sua atuação e visão estratégica às questões ligadas à organização em si e ao seu setor de atuação, tendo um alcance de visão de futuro de, no máximo, um mês à frente. IV - ( ) Os dirigentes que têm mentalidade estratégica conseguem se abstrair mentalmente do presente momento, a ?m de se colocar em uma posição adequada, transportando essa visão para cinco a dez anos à frente e posicionando-se de uma perspectiva global a partir do futuro desejado. V - ( ) Os dirigentes que têm mentalidade estratégica precisam focar nas ações do cotidiano da organização para ter elementos para sua visão de longo prazo. A partir da análise das afirmações acima, assinale a resposta correta: Nota: 10.0 A F, V, F, V, F B F, V, V, F, F C V, V, V, V, F D V, F, F, V, V E V, V, F, V, F Você acertou! Resposta correta: e, conforme conteúdo do Tema 2.1 da Rota 2, páginas 6 e 7. A terceira alternativa é falsa pois os dirigentes de mentalidade operacional focam sua atenção e visão nas questões do setor mas também em questões mais regionais, e têm uma visão de cerca de 12 meses à frente. A última alternativa é falsa pois os dirigentes de mentalidade estratégica conseguem se abstrair das questões ligadas ao cotidiano da organização e ao curto prazo, para focar em ações mais estratégicas, de longo prazo. Questão 3/10 - Análise de Vantagem Competitiva Analise a figura abaixo: Fonte: Certo e Peter (1993) (Adaptado). Considerando a figura e os conteúdos estudados no Tema 1 da Rota 2, assinale a alternativa correta quando se refere ao ambiente relacionado às organizações. Nota: 10.0 A Analisar o ambiente interno é levantar informações acerca das condições de trabalho dos colaboradores. B Analisar o ambiente operacional é monitorar a produção e as vendas. C Analisar o ambiente organizacional é monitorá-lo para identificar os riscos e oportunidades, tanto presentes quanto futuros, que possam influenciar a capacidade das empresas de atingir suas metas. Você acertou! Resposta correta: c, conforme conteúdo do Tema 1 da Rota 2, página 3. Conforme Certo e Peter (1993), considerando a figura e os conteúdos da Rota 2, a alternativa correta é a que aponta os objetivos da análise do ambiente organizacional. D Analisar o ambiente geral é verificar a concorrência e os clientes da organização. E Analisar o ambiente geral é mergulhar no entorno da organização. Questão 4/10 - Análise de Vantagem Competitiva O ambiente interno da organização é aquele composto por questões ligadas diretamente às operações da organização. Conhecê-lo muito bem é um passo muito importante do planejamento estratégico e ajuda a posicionar a organização no mercado. Marque a alternativa correta no que se refere ao ambiente interno: Nota: 10.0 A O ambiente interno da organização é composto de proprietários, empregados, administradores e ambiente físico de trabalho, além da cultura organizacional. Você acertou! Resposta correta: a, conforme conteúdo do Tema 1.1 da Rota 2, página 4. Conforme Silva (2008), são os proprietários, empregados, administradores e ambiente físico de trabalho, além da cultura organizacional, ou seja, os fatores que sofrem um controle mais interno e direto da organização. B A análise do ambiente interno é muito importante porque permite conhecer as forc¸as e fraquezas dos concorrentes. C A análise do ambiente interno é fundamental para evidenciar deficiências e qualidades individuais dos colaboradores. D Quando realizado de forma criteriosa, a análise do ambiente interno é realizada uma única vez e dispensa atualizações. E Questões do macroambiente são analisadas na etapa da análise do ambiente interno. Questão 5/10 - Análise de Vantagem Competitiva Ao se tratar do portfólio, é importante mantê-lo balanceado, além de planejar estratégias específicas para cada um dos segmentos em que se atua. Portfólios problemáticos são aqueles que: diversificam demais, ou têm baixa sinergia entre suas áreas estratégicas, ou concentram demais seus produtos e/ou serviços, tecnologias, mercado ou público-alvo, ficando vulneráveis a um mesmo fator de risco. Portfólios bem balanceados são obtidos com a priorização de algumas áreas estratégicas de modo a viabilizar a sustentação da organização no futuro, a remuneração de seus investimentos e o impulso da inovação. Assinale a alternativa correta em relação ao que se espera obter com a priorização de determinadas áreas estratégicas. I - rentabilidade II - caixa III- diversificação de produtos IV - resultados V - concentração de público-alvo São corretas as alternativas: Nota: 0.0 A Afirmativas I, II e III, apenas. B Afirmativas I, II e IV, apenas. Alternativa correta: b, conforme o Tema 1.1. da Rota 3, página 3. Segundo Costa (2007), alguns dos grandes problemas de portfólios desbalanceados são diversificar demais (portanto, a opção III está incorreta) ou concentrar demais seus produtos e/ou serviços, tecnologias, mercado ou público-alvo, ficando vulneráveis a um mesmo fator de risco (portanto, a opção V está incorreta), enquanto que os portfólios balanceados geram maior rentabilidade, caixa e resultados. C Afirmativas I, III e V, apenas. D Afirmativas II e III, apenas. E Afirmativa I e V, apenas. Questão 6/10 - Análise de Vantagem Competitiva As políticas estabelecem as regras ou diretrizes que expressam os limites dentro dos quais a ação organizacional deve ocorrer. A elaboração dessas políticas consiste em uma série de ações. Marque a alternativa que indica corretamente essas ações: Nota: 10.0 A ouvir todos os stakeholders e redigir uma política que atenda a todos os interesses dos envolvidos; B sistematizar e tornar explícitas as regras e diretrizes das áreas funcionais da organização, de maneira a possibilitar as diferentes opções estratégicas. Você acertou! Resposta correta: b, conforme conteúdo do Tema 5 da Rota 1, página 12. A elaboração da políticaé uma das etapas do processo de planejamento. C tomar decisões no sentido de manter os objetivos definidos sem repactuar as metas; D flexibilizar as metas de acordo com o cenário macroeconômico; E prever os diferentes cenários e contemplar todas as variantes num documento único. Questão 7/10 - Análise de Vantagem Competitiva Leia o texto a seguir: Costa (2007), indica a existência de três tipos de mentalidade dos dirigentes com relação ao futuro. O primeiro tipo é a _____________________________, daqueles dirigentes que são capazes de se abstrair do presente e voltar sua visão e suas análises para o futuro, num horizonte de tempo estendido, numa perspectiva global. O segundo tipo é a _______________________________, na qual os dirigentes enxergam muito bem o que está perto e no curto prazo, mas não fazem ideia do que pode vir a acontecer no médio e longo prazos. O terceiro tipo é a _____________________________, que se baseia nos fatos do cotidiano e nas demandas para que tudo ocorra normalmente, permitindo uma visão de cerca de um ano no futuro, com um bom nível de detalhamento. Assinale a sentença correta para o preenchimento das lacunas do texto acima. Nota: 10.0 A ( ) mentalidade imediatista; mentalidade futurista; mentalidade estratégica. B ( ) mentalidade estratégica; mentalidade imediatista; mentalidade operacional. Você acertou! Resposta correta: b, conforme conteúdo do Tema 2.1 da Rota 2, página 7, na qual Costa (2007) traz algumas características dos três tipos de mentalidade dos dirigentes com relação ao futuro. C ( ) mentalidade operacional; mentalidade visionária; mentalidade estratégica. D ( ) mentalidade futurista; mentalidade estratégica; mentalidade operacional. E ( ) mentalidade visionária; mentalidade imediatista; mentalidade operacional. Questão 8/10 - Análise de Vantagem Competitiva Leia o texto a seguir: Há um conjunto de forças dentro do setor de uma organização que compõe o ambiente operacional e que afeta diretamente seu planejamento estratégico. Também conhecido como microambiente, ele compreende o meio específico em que a empresa opera. Considerando os conteúdos estudados no Tema 5 da Rota 2, assinale a alternativa correta em relação ao ambiente operacional. Nota: 10.0 A É o ambiente composto por componentes econômicos, sociais, políticos, jurídicos e tecnológicos. B É a esfera que se encontra dentro do ambiente interno da organização. C O objetivo da análise desta esfera é monitorar as operações dos concorrentes de forma detalhada. D A análise do ambiente operacional foca nas questões de comércio internacional, por isso os temas econômicos são muito importantes. E Trata-se da esfera mais próxima à organização e é constituída, entre outros, pelos clientes, fornecedores, concorrentes, produtos e serviços substitutos. Você acertou! Resposta correta: e, conforme conteúdo do Tema 5 da Rota 2, página 11, de acordo com Fernandes e Berton (2012), o ambiente operacional é composto pelos clientes da organização, seus fornecedores, concorrentes, produtos e serviços substitutos, entre outros. Questão 9/10 - Análise de Vantagem Competitiva Os temas estratégicos são como os “blocos de construção” da estratégia e representam a rota que a organização pretende seguir, estando muito alinhados à visão. Definir esses temas possibilita a ela concentrar seus esforços nos objetivos considerados prioritários para a consecução da estratégia. Marque a alternativa que melhor indica como a organização pode se beneficiar ao definir esses temas estratégicos. Nota: 10.0 A sua sobrevivência num mercado incerto e em constante mudança; B cumprir as etapas do planejamento estratégico conforme expectativa dos acionistas; C tomar decisões acertadas e aumentar as vendas; D maiores margens e portanto maior lucratividade; E estabelecer os mercados estratégicos que quer conquistar, os atributos necessários e os processos internos que precisam ser afetados para isso. Você acertou! Resposta correta: e, conforme conteúdo do Tema 1 da Rota 1, página 3. A definição dos temas estratégicos aponta as direções gerais para atuação da organização, já na etapa do planejamento. Questão 10/10 - Análise de Vantagem Competitiva Cada área estratégica de atuação de uma empresa é uma combinação particular de produto ou serviço com um segmento de mercado ou de público-alvo. O conjunto das áreas estratégicas de atuação da empresa em seu mercado ou da instituição frente a seu público-alvo recebe um nome específico. Assinale a alternativa correta que indica qual o conceito foi descrito acima. Nota: 10.0 A ambiente geral; B ambiente externo; C ambiente organizacional; D portfólio; Você acertou! Resposta correta: d, conforme conteúdo do Tema 1 da Rota 3, páginas 2 e 3, em que se explica o conceito de portfólio, segundo Costa (2007, p. 58): “o conjunto das áreas estratégicas de atuação da empresa em seu mercado ou da instituição frente a seu público-alvo”, sendo que “cada área estratégica é uma combinação particular de produto ou serviço com um segmento de mercado ou de público-alvo”. E clientela.
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