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➢ Observação é algo inerente ao indivíduo, e a maneira pela qual ele avalia e aprende sobre o mundo ao seu redor; ➢ O termo “observar” trás conotações que divergem, de acordo com o fenômeno e o (s) objetivo (s) a serem estudados; ➢ No método científico - observação envolve mais do que o ato de “olhar cuidadosamente”, deve envolver recursos, a fim de tornar os registros de observação mais confiáveis; ➢ Darwin (1872 - descreveu expressões de: dor, choro, ansiedade, surpresa e medo - relacionado com o conhecimento de anatomia e fisiologia da sua época) e Galileu Galilei tem posicionamentos referentes a observação; ➢ Atualmente, estudos observacionais contam com tecnologia audiovisual avançada para captar som e imagem com qualidade e técnicas de registros capazes de coletar dados mais fidedignos acerca dos fenômenos investigados; ➢ Danna e Matos (1996; 2006) : a observação do comportamento é o recurso mais eficaz para identificar diferentes dimensões do comportamento (frequencia, duração, desempenho) ➢ Dentre as vantagens da observação direta, enquanto método de investigação, Antonio fagundes (2006) aponta contribuições como: ● aumentar a compreensão a respeito do comportamento a ser investigado; ● facilitar o levantamento de hipóteses acerca do problema; ● acompanhar uma intervenção, avaliando seus efeitos e eficácia. ➢ Pode ser utilizada em diferentes situações de aplicação: clínica comunitária, hospitalar, escola, na pesquisa e etc; ➢ A observação consiste em perceber, ver e não interpretar; ➢ O observador deve estabelecer: ● o local e o (s) sujeito (s) a ser (em) observado (s); ● as situações e os comportamentos que serão observados; ● definir a técnica de registro a ser utilizada. Segundo Calderelli (1977), observar significa: perceber com suficiente atenção um dado fenômeno para logo após poder relatá-lo ou informá-lo. Na coleta de dados deve-se levar em consideração: ● O que observar ● Como observar e registrar ● Quando observar IMPORTÂNCIA DA OBSERVAÇÃO PARA A PSICOLOGIA Indagar, detectar, discriminar, descrever comportamentos dentro de um contexto. *não deve ser uma interpretação, isto dentro da ciência* A observação responder duas questões gerais da psicologia: ➔ O que as pessoas fazem? ➔ E em que circunstâncias ou sob que condições ambientais elas se comportam? As informações obtidas através da observação colocam o observador sob a influência do qeu acontece na realidade, e não sob influência de suposições, interpretações e/ou preconceitos. A observação pode ser utilizada em diferentes situações de aplicação da psicologia: 1. Para o diagnóstico preliminar da situação-problema : através da observação o psicólogo faz uma identificação preliminar das deficiências existentes, identificar as variáveis que afetam o comportamento e os recursos disponíveis no ambiente para resolver a situação. Exemplo: identificar as dificuldades de socialização de uma criança em um contexto escolar. 2. Para decidir quais as técnicas e procedimentos adequados de intervenção/atuação e resolução da situação problema: através da observação o psicólogo faz uma identificação dos recursos disponíveis no ambiente para resolver a situação, e selecionar estratégias de atuação de outras pessoas inseridas na situação-problema. Exemplo:identificar as estratégias que podem ajudar na socialização de uma criança em um contexto escolar determinado. 3. Para avaliar a eficácia das técnicas e procedimentos de intervenção/atuação utilizados na resolução da situação-problema: através da observação o psicólogo identifica -se através das técnicas e procedimentos de intervenção/atuação utilizados foi possível alcançar o resultado esperado. Exemplo: identificar se as estratégias de intervenção usadas para ajudar na socialização de uma criança, em um contexto escolar determinado, foram eficazes. ➢ Os dados coletados por observação referem-se aos comportamentos apresentados pelo indivíduo (sujeito): contatos físicos com objetos e pessoas, vocalizações, expressões faciais, movimentos, posturas e posições do corpo; ➢ Planejar uma observação significa estabelecer: OBJETIVO(S) : Para que a observação será realizada?; SUJEITO (S): Quem será o sujeito (s) observado; LOCAL E SITUAÇÃO: Onde a observação será realizada?; TEMPO: Em que momentos a observação será realizada?
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