AV1 - Segurança e Saúde Ocupacional 15 PTS

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31/08/2021 AV1 15 Pontos: AGO.TGRH.4 - Segurança e Saúde Ocupacional
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AV1 15 Pontos
Entrega 11 set em 23:59 Pontos 15 Perguntas 10
Disponível 30 ago em 0:00 - 11 set em 23:59 13 dias
Limite de tempo 120 Minutos Tentativas permitidas 2
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MAIS RECENTE Tentativa 1 23 minutos 15 de 15
 As respostas corretas estarão disponíveis em 12 set em 0:00.
Pontuação desta tentativa: 15 de 15
Enviado 31 ago em 19:52
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Pessoal, ótimo dia!
Segue nossa atividade avaliativa AV1_ 15 Pontos.
Boa Prova.
Cordialmente,
Prof. :Louis Vieira
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1,5 / 1,5 ptsPergunta 1
A Reforma ________ em 1920 incorpora a Higiene do trabalho ao
âmbito da Saúde Pública por meio do Departamento Nacional de
Saúde Pública (DNSP), órgão vinculado ao Ministério da Justiça e
Negócios Interiores. A alternativa que completa a lacuna é:
 Oswaldo Chagas 
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 Carlos Chagas 
 Oswaldo Cruz 
 BS 8000 
 Carlos Zurich 
1,5 / 1,5 ptsPergunta 2
Considerando os limites de tolerância a diversos riscos ocupacionais,
os mecanismos, no caso brasileiro, que regulamentam os
procedimentos a serem adotados em relação a eles, no ambiente
organizacional são
 A utilização dos bancos de hora.
 As CIPAS devidamente constituídas.
 As NRs.
 Os círculos de qualidade.
 As entrevistas coletivas no posto de trabalho.
1,5 / 1,5 ptsPergunta 3
A associação americana de higienistas industriais e afins que produz
conhecimentos e informações para a proteção da saúde dos
trabalhadores é?
 OIT 
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 ONU 
 OSHA 
 NIOSH 
 ACGHI 
1,5 / 1,5 ptsPergunta 4
A Revolução Industrial teve início na Inglaterra, no século XVIII, por
volta de 1760. Nesse período, houve uma expansão do comércio
ultramarino com o aumento das navegações, que se iniciaram no
século XV. Mercadorias circulavam por toda a Europa e essa
circulação fez com que o comércio crescesse, havendo assim a
necessidade do aumento da produção. Com muitas pessoas
consumindo, os artesãos não davam conta de suprir a demanda, e a
produção precisava aumentar. Em decorrência desse mercado
ascendente, não foi possível manter o sistema artesanal de produção,
ou seja, o aumento da procura por produtos que estavam sendo
comercializados provocou uma alteração no modo de produzir na
Europa, e o modo artesanal de produção deu lugar ao modo industrial.
Quais os eventos principais marcam a Revolução Industrial?
 As grandes navegações. 
 O surgimento das fábricas e a invenção das máquinas a vapor. 
Feedback: As fábricas, com sua produção em massa, e máquinas
movidas à vapor, capazes de mover grandes cargas e fazer
trabalho de muitos homens, foram as principais marcas da
Revolução Industrial.
Veja item 1.1.1 do livro didático
 A criação do modelo de gestão de Taylor. 
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 A descoberta do caminho para as Índias. 
 A criação da regra 80/20 de Pareto 
1,5 / 1,5 ptsPergunta 5
“A _____________ tem como objetivo principal e genérico a realização
de estudos e pesquisas pertinentes aos problemas de segurança,
Higiene e medicina do trabalho”. A alternativa que completa a lacuna
é:
 CLT 
 Constituição Federal do Brasil 
 FUNDACENTRO 
 CIPA 
 OIT 
1,5 / 1,5 ptsPergunta 6
O autor que desenvolve as teorias X e Y é:
 Alderfer 
 McGregor 
 McClelland 
 Herzberg 
 Maslow 
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1,5 / 1,5 ptsPergunta 7
No que diz respeito a Teoria da Hierarquia das Necessidades de
Maslow é correto afirmar:
 
As necessidades fisiológicas dizem respeito ao amor, afeto, afeição e
auto realização.
 
As necessidades fisiológicas dizem respeito ao sono, a fome, a sede, o
sexo.
 
As duas primeiras necessidades que compõe a base da pirâmide são
consideradas superiores.
 
As três primeiras necessidades que compõe a base da pirâmide são
consideradas inferiores.
 
A teoria da hierarquia das necessidades de Maslow pressupõe que as
necessidades humanas não têm origem biológica e estão dispostas
hierarquicamente.
1,5 / 1,5 ptsPergunta 8
As três grandes abordagens teóricas que discutem Saúde Mental do
trabalhador são:
 
Estresse, classificação bidimensional e classificação unidimensional. 
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Epidemiologia do trabalho, classificação bidimensional e classificação
unidimensional.
 
Estresse, classificação unidimensional e psicodinâmica no trabalho. 
 
Psicodinâmica no trabalho, classificação bidimensional e classificação
unidimensional.
 Estresse, psicodinâmica no trabalho e epidemiologia do trabalho. 
1,5 / 1,5 ptsPergunta 9
A motivação é um processo psicológico básico, mas, por ser um
fenômeno não diretamente observado e auxiliar na explicação e na
compreensão das diferentes ações e escolhas individuais, torna-se
complexo. 
PORQUE 
A ação humana é multicausal, dependerá do contexto no qual o
indivíduo está inserido e envolve aspectos biológicos, psicológicos,
históricos, sociológicos, culturais. Consequentemente, podemos dizer
que a motivação também é causada e influenciada por todos esses
fatores.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
 
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição
falsa.
 
A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição
verdadeira.
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As asserções I e II são proposições verdadeiras, a II é uma justificativa
correta da I
Feedback: A motivação é multifatorial e constitui um processo
básico do ser humano. São envolvidos na motivação aspectos da
vida do indivíduo, culturais, psicológicos, biológicos e sociais.
Veja na unidade 2, tópico 2.2.1 no livro.
 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, porém a II não é uma
justificativa correta da I.
 As asserções I e II são proposições falsas. 
1,5 / 1,5 ptsPergunta 10
Assinale a alternativa que contenha os dois conjuntos de fatores que
variam em contínuos independentes e orientam o comportamento e a
motivação humana de acordo com a Teoria dos Dois Fatores:
 Fatores motivacionais e Fatores de segurança. 
 Fatores higiênicos e Fatores de direção. 
 Fatores higiênicos e Fatores de existência. 
 Fatores higiênicos e Fatores motivacionais. 
 Fatores motivacionais e Fatores de produção. 
Pontuação do teste: 15 de 15