gabarito - curso ASSÉDIO MORAL

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21/09/21, 00:51 Avaliação Final
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Página inicial / Meus cursos / AMS-2021-2 / Módulo de Conclusão / Avaliação Final
Questão 1
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 2
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 3
Incorreto
Atingiu 0,00 de
5,00
Iniciado em terça, 21 set 2021, 00:42
Estado Finalizada
Concluída em terça, 21 set 2021, 00:41
Tempo
empregado
56 segundos
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Quais são as formas de assédio sexual?
Escolha uma opção:
a. Vertical descendente e misto.
b. Vertical ascendente e horizontal.
c. Vertical e horizontal 
d. Vertical ascendente e descendente e horizontal.
e. Nenhuma das respostas anteriores.
Resposta: letra “C”.
A resposta correta é: Vertical e horizontal
Pelas pesquisas realizadas, quem sofre mais assédio moral?
Escolha uma opção:
a. Os homens brancos são as principais vítimas de assédio moral.
b. As mulheres brancas são as principais vítimas de assédio moral.
c. As mulheres negras são as principais vítimas de assédio moral. 
d. Os homens negros são as principais vítimas de assédio moral.
Resposta: letra “C”.
A resposta correta é: As mulheres negras são as principais vítimas de assédio moral.
Quais são as formas de Assédio Moral?
Escolha uma opção:
a. Vertical descendente e misto.
b. Vertical ascendente e horizontal.
c. Vertical e horizontal 
d. Vertical ascendente e descendente e horizontal.
e. Vertical ascendente e descendente, horizontal e misto.
Resposta: letra “E”.
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https://saberes.senado.leg.br/course/view.php?id=1762
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21/09/21, 00:51 Avaliação Final
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Questão 4
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 5
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 6
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 7
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
A resposta correta é: Vertical ascendente e descendente, horizontal e misto.
Assinale a alternativa CORRETA:
Escolha uma opção:
a. O assédio moral atinge, exclusivamente, o sexo masculino e algumas raças e etnias.
b. O assédio moral atinge, exclusivamente, o sexo feminino e algumas raças e etnias.
c. O assédio moral atinge ambos os sexos e todas as raças e etnias. 
d. Nenhuma das alternativas anteriores.
Resposta: letra “C”.
A resposta correta é: O assédio moral atinge ambos os sexos e todas as raças e etnias.
Assinale a alternativa errada:
Escolha uma opção:
a. O assédio moral não causa nenhum transtorno ao clima organizacional. 
b. O assédio moral provoca alterações constantes de lotação e posto de trabalho.
c. O assédio moral aumenta as doenças profissionais, os acidentes de trabalho e os danos aos equipamentos.
d. O assédio moral traz prejuízo à imagem da instituição perante a sociedade.
Resposta: letra “A”.
A resposta correta é: O assédio moral não causa nenhum transtorno ao clima organizacional.
Com base no Código Penal, art.216-A, o que é assédio sexual?
Escolha uma opção:
a. Constranger alguém com o intuito de obter vantagem ou favorecimento sexual, prevalecendo-se o agente de sua
condição de superior hierárquico ou ascendência inerentes ao exercício de emprego, cargo ou função. 
b. O simples ato de constranger alguém no seu local de trabalho.
c. O namoro entre colegas de trabalho dentro de uma mesma organização.
d. Nenhuma das respostas anteriores.
Resposta: letra “A”.
A resposta correta é: Constranger alguém com o intuito de obter vantagem ou favorecimento sexual, prevalecendo-se o
agente de sua condição de superior hierárquico ou ascendência inerentes ao exercício de emprego, cargo ou função.
Assinale a resposta correta:
Escolha uma opção:
a. O assédio moral se confunde com o assédio sexual.
b. O assédio sexual é uma espécie diminuída do assédio moral.
c. O assédio moral não se confunde com o assédio sexual. 
d. O assédio moral é uma espécie agravada do assédio sexual.
Resposta: letra “C”.
A resposta correta é: O assédio moral não se confunde com o assédio sexual.
21/09/21, 00:51 Avaliação Final
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Questão 8
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 9
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 10
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
São exemplos de assédio moral, exceto:
Escolha uma opção:
a. Contestar sistematicamente todas as decisões e criticar o trabalho de modo exagerado ou injusto.
b. Sonegar informações úteis para a realização de suas tarefas ou induzi-los ao erro.
c. Desconsiderar problemas de saúde ou recomendações médicas na distribuição das tarefas.
d. Controlar a frequência e o tempo de utilização de banheiros.
e. Dar autonomia funcional dos trabalhadores e lhes permitir o acesso aos instrumentos de trabalho 
Resposta: letra “E”.
A resposta correta é: Dar autonomia funcional dos trabalhadores e lhes permitir o acesso aos instrumentos de trabalho
Assinale a alternativa errada:
Escolha uma opção:
a. A violência sexual é uma prática perversa que atinge apenas mulheres jovens e abastadas. 
b. A violência sexual é uma prática perversa que atinge homens e mulheres de todas as idades, classes sociais, raças e
orientações sexuais, em particular meninas e mulheres.
c. Uma das formas de apresentação dessa violência é o assédio sexual.
d. O assédio sexual fere a dignidade humana e demais direitos fundamentais dos servidores públicos, empregados e
estagiários.
Sua resposta está correta.
Resposta: letra "A".
A resposta correta é: A violência sexual é uma prática perversa que atinge apenas mulheres jovens e abastadas.
Assinale a alternativa correta. Para os servidores públicos, empregados e estagiários, é importante:
Escolha uma opção:
a. Anotar detalhadamente todas as situações de assédio moral, com referência, data, hora, local, nome do agressor,
nome de testemunhas, descrição dos fatos, etc., como forma de coleta de provas.
b. Denunciar situações de assédio moral próprio ou de colega aos setores competentes no seu local de trabalho.
c. Buscar apoio com familiares e amigos.
d. Afastar sentimento de culpa e de inferiorização, buscando apoio psicológico, a fim de lidar com o problema de
forma mais forte e sem comprometimento da saúde.
e. Todas as alternativas anteriores estão corretas. 
Resposta: letra “E”.
A resposta correta é: Todas as alternativas anteriores estão corretas.
21/09/21, 00:51 Avaliação Final
https://saberes.senado.leg.br/mod/quiz/review.php?attempt=7082232&cmid=48927 4/7
Questão 11
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 12
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 13
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
O que é assédio moral?
Escolha uma opção:
a. Exposição dos trabalhadores a situações humilhantes e constrangedoras, do forma repetitiva e prolongada no
tempo, no exercício de suas funções. 
b. Exposição dos trabalhadores a situações de conflito em eventos isolados, no exercício de suas funções.
c. Exposição dos trabalhadores a alteração de lotação em virtude do interesse do serviço.
d. Exposição dos trabalhadores a situações de conflito entre colegas de forma esporádica, no exercício de suas
funções.
Resposta: letra “A”.
A resposta correta é: Exposição dos trabalhadores a situações humilhantes e constrangedoras, do forma repetitiva e
prolongada no tempo, no exercício de suas funções.
Quem assedia e quem é assediado?
Escolha uma opção:
a. O assédio sexual acontece somente de homens para mulheres.
b. O assédio sexual acontece somente de mulheres para homens.
c. O assédio sexual acontece de homens contra mulheres, mulheres contra homens, homens contra homens e
mulheres contra mulheres. 
d. Nenhumadas respostas anteriores.
Resposta: letra “C”.
A resposta correta é: O assédio sexual acontece de homens contra mulheres, mulheres contra homens, homens contra
homens e mulheres contra mulheres.
Assinale V ou F:
A pratica de atos de gestão administrativa, sem a finalidade discriminatória, não caracteriza assédio
moral
 

A alteração de jornada de trabalho caracteriza Assédio Moral.
 

A transferência do empregado para outro posto de trabalho caracteriza Assédio Moral.
 

Conflitos esporádicos com colegas e chefes também não caracterizam Assédio Moral.
 

V
F
F
V
Resposta: V, F, F, V.
A resposta correta é: A pratica de atos de gestão administrativa, sem a finalidade discriminatória, não caracteriza assédio
moral → V, A alteração de jornada de trabalho caracteriza Assédio Moral. → F, A transferência do empregado para outro
posto de trabalho caracteriza Assédio Moral. → F, Conflitos esporádicos com colegas e chefes também não caracterizam
Assédio Moral. → V.
21/09/21, 00:51 Avaliação Final
https://saberes.senado.leg.br/mod/quiz/review.php?attempt=7082232&cmid=48927 5/7
Questão 14
Incorreto
Atingiu 0,00 de
5,00
Questão 15
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 16
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Assinale a alternativa correta:
Escolha uma opção:
a. Para se caracterizar o assédio sexual basta se concretizar um convite para almoço ou jantar entre colegas de
trabalho.
b. Para se caracterizar o assédio sexual é necessário o não consentimento da pessoa assediada e o objetivo de obter
vantagem ou favorecimento sexual.
c. Para se caracterizar o assédio sexual basta o simples interesse despertado e a consumação de uma relação entre
colegas de trabalho.
d. Todas as afirmativas anteriores estão incorretas. 
Resposta: letra “B”.
A resposta correta é: Para se caracterizar o assédio sexual é necessário o não consentimento da pessoa assediada e o
objetivo de obter vantagem ou favorecimento sexual.
Assinale V ou F:
Um ato isolado de violência psicológica no trabalho é considerado assédio moral
 

Não se caracterizam assédio moral conflitos esporádicos com colegas e chefias.
 

O assédio moral pressupõe, apenas, a intencionalidade.
 

O assédio moral pressupõe, conjuntamente, repetição, intencionalidade, direcionalidade e
temporalidade.
 

F
V
F
V
Resposta: F,V,F,V.
A resposta correta é: Um ato isolado de violência psicológica no trabalho é considerado assédio moral → F, Não se
caracterizam assédio moral conflitos esporádicos com colegas e chefias. → V, O assédio moral pressupõe, apenas, a
intencionalidade. → F, O assédio moral pressupõe, conjuntamente, repetição, intencionalidade, direcionalidade e
temporalidade. → V.
Assinale a alternativa correta:
Escolha uma opção:
a. O assédio moral provoca, exclusivamente, danos psicológicos.
b. O assédio moral provoca, exclusivamente, danos profissionais.
c. O assédio moral não provoca nenhum dano.
d. O assédio moral provoca danos psicológicos, físicos, sociais e profissionais. 
Resposta: letra “D”.
A resposta correta é: O assédio moral provoca danos psicológicos, físicos, sociais e profissionais.
21/09/21, 00:51 Avaliação Final
https://saberes.senado.leg.br/mod/quiz/review.php?attempt=7082232&cmid=48927 6/7
Questão 17
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 18
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 19
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Questão 20
Correto
Atingiu 5,00 de
5,00
Assinale V ou F:
A prática do assédio sexual não prejudica o ambiente de trabalho. 
A prática do assédio sexual deteriora o ambiente de trabalho. 
Diferente do assédio moral, a conduta do assédio sexual pode ser repetida ou não. 
Elogios sem conteúdo sexual, paqueras cantadas ou flertes necessariamente constitui assédio
sexual.
 
F
V
V
F
Resposta: F, V, V, F.
A resposta correta é: A prática do assédio sexual não prejudica o ambiente de trabalho. → F, A prática do assédio sexual
deteriora o ambiente de trabalho. → V, Diferente do assédio moral, a conduta do assédio sexual pode ser repetida ou
não. → V, Elogios sem conteúdo sexual, paqueras cantadas ou flertes necessariamente constitui assédio sexual. → F.
Assinale a alternativa correta:
Escolha uma opção:
a. Apenas o chefe pode praticar o assédio moral.
b. Apenas o subordinado pode praticar o assédio moral.
c. Poucas pessoas numa organização podem praticar o assédio moral.
d. Todas as alternativas estão incorretas. 
Resposta: letra “D”.
A resposta correta é: Todas as alternativas estão incorretas.
Marque as alternativas corretas. Os exemplos mais comuns de assédio sexual:
Escolha uma ou mais:
a. Insinuações explicitas ou veladas de caráter sexual. 
b. Exibicionismo. 
c. Criação de ambiente pornográfico. 
d. Pressão para participar de encontros e saídas. 
e. Promessas de tratamento diferenciado. 
Resposta: V,V,V,V,V.
As respostas corretas são: Insinuações explicitas ou veladas de caráter sexual., Exibicionismo., Criação de ambiente
pornográfico., Pressão para participar de encontros e saídas., Promessas de tratamento diferenciado.
Assinale a alternativa incorreta. É papel das instituições:
Escolha uma opção:
a. Definir claramente as atribuições e as condições de trabalho de seus colaboradores.
b. Avaliar constantemente as relações sociais da empresa ou do órgão.
c. Formar e informar os colaboradores sobre o assédio moral e sobre as formas de responsabilização de agentes e
pessoas jurídicas, nas esferas público e privada.
d. Incentivar as relações competitivas no trabalho visando aumentar a produtividade. 
Resposta: letra “D”.
A resposta correta é: Incentivar as relações competitivas no trabalho visando aumentar a produtividade.
21/09/21, 00:51 Avaliação Final
https://saberes.senado.leg.br/mod/quiz/review.php?attempt=7082232&cmid=48927 7/7
A resposta correta é: Incentivar as relações competitivas no trabalho visando aumentar a produtividade.
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