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CCUURRSSOO DDEE EEDDUUCCAAÇÇÃÃOO FFÍÍSSIICCAA -- LLIICCEENNCCIIAATTUURRAA Disciplina: Fundamentos da Educação Inclusiva Tarefa: Atividade de Portfólio do ciclo 3 Nome: Alex Sandro da Silva RA: 1148169 Turma: DGEFL1901CGRA0S Parecer do Tutor: Descrição da atividade em 06 de julho de 2015, foi instituída a Lei nº 13.146/15 - Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com Deficiência, também conhecida como Estatuto da Pessoa com Deficiência, que visa assegurar e promover, em condições de igualdade, o exercício dos direitos e liberdades fundamentais pela pessoa com deficiência, visando a sua inclusão social e cidadania. Esta legislação resultará de fato, em uma série de mudanças na vida de milhões de pessoas com deficiência no país. Após estudo da Lei nº 13.146/15 - Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com Deficiência e, especificamente, no Título II – que trata sobre os direitos fundamentais, apresente duas importantes conquistas do direito à: SAÚDE 1) Art. 18. É assegurada atenção integral à saúde da pessoa com deficiência em todos os níveis de complexidade, por intermédio do SUS, garantido acesso universal e igualitário. • Com a conquista desta lei, todas as pessoas portadoras de qualquer tipo de deficiência puderam ser assistidas pelo SUS, saindo de um regime de exclusão quase que total de saúde pública, para um regime igualitário e sem distinção. 2) Art. 23. São vedadas todas as formas de discriminação contra a pessoa com deficiência, inclusive por meio de cobrança de valores diferenciados por planos e seguros privados de saúde, em razão de sua condição. 2 • Com esta lei sendo aprovada, a segregação das pessoas com deficiências foi totalmente excluída no que diz respeito à saúde, tornando todo e qualquer serviço de saúde disponível e de mesmo valor que todas as pessoas ditas normais. EDUCAÇÃO 1) Art. 27. A educação constitui direito da pessoa com deficiência, assegurado sistema educacional inclusivo em todos os níveis e aprendizado ao longo de toda a vida, de forma a alcançar o máximo desenvolvimento possível de seus talentos e habilidades físicas, sensoriais, intelectuais e sociais, segundo suas características, interesses e necessidades de aprendizagem. Parágrafo único. É dever do Estado, da família, da comunidade escolar e da sociedade assegurar educação de qualidade à pessoa com deficiência, colocando-a a salvo de toda forma de violência, negligência e discriminação. • Esta lei institui e garante a inclusão de alunos com deficiências em um ambiente escolar, onde ele possa receber instruções, aprender e desenvolver suas habilidades como qualquer outro aluno, sendo “livre” de discriminações. 2) Art. 28. Incumbe ao poder público assegurar, criar, desenvolver, implementar, incentivar, acompanhar e avaliar: II – aprimoramento dos sistemas educacionais, visando a garantir condições de acesso, permanência, participação e aprendizagem, por meio da oferta de serviços e de recursos de acessibilidade que eliminem as barreiras e promovam a inclusão plena; • Fica garantido que todos os alunos possam ter acesso à escola e salas livres de barreiras arquitetônicas que possam impedi-lo de transitar. Ainda garante que as ofertas dos serviços de aprendizagem sejam compatíveis com as deficiências, devendo a escola ter professores capacitados em libras, braile, e outras capacitações que propiciem para o aluno um ensino de qualidade para que ele venha a se desenvolver na sua totalidade. TRABALHO 1) Art. 34. A pessoa com deficiência tem direito ao trabalho de sua livre escolha e aceitação, em ambiente acessível e inclusivo, em igualdade de oportunidades com as demais pessoas. • A pessoa com deficiência passa a ter direito, em igualdade de oportunidades com as demais pessoas, sem restrição ou discriminação em razão de sua condição, devendo ter 3 direito à participação e ao acesso a cursos, treinamentos, educação continuada, planos de carreira, promoções, bonificações e incentivos profissionais oferecidos pelo empregador, em igualdade de oportunidades com os demais empregados. 2) Art. 35. É finalidade primordial das políticas públicas de trabalho e emprego promover e garantir condições de acesso e de permanência da pessoa com deficiência no campo de trabalho. Parágrafo único. Os programas de estímulo ao empreendedorismo e ao trabalho autônomo, incluídos o cooperativismo e o associativismo, devem prever a participação da pessoa com deficiência e a disponibilização de linhas de crédito, quando necessárias. • As pessoas portadoras de qualquer tipo de deficiência ficam garantidas em seu direito de poderem trabalhar em qualquer tipo de serviço público ou privado, sendo ainda assistidas por meio de programas de estímulos e empreendedorismo que incentivam as empresas a contratarem pessoas com deficiências em troca de descontos fiscais ou disponibilização de linhas de crédito. Geralmente hipermercados ou grandes empresas possuem bom número de pessoas com deficiências em seu quadro de funcionário. À CULTURA, AO ESPORTE, AO TURISMO E AO LAZER 1) Art. 42. A pessoa com deficiência tem direito à cultura, ao esporte, ao turismo e ao lazer em igualdade de oportunidades com as demais pessoas, sendo-lhe garantido o acesso: II – a programas de televisão, cinema, teatro e outras atividades culturais e desportivas em formato acessível. • Esta lei facilitou o acesso de pessoas com deficiências em qualquer das áreas acima, ficando os locais obrigados a eliminarem toda e qualquer barreira arquitetônica que dificulte ou impossibilite o deficiente de poder usufruir de cultura, esporte, turismo e lazer, pois esses serviços devem estar disponíveis a toda e qualquer tipo de pessoa, garantindo igualdade de oportunidades. 2) Art. 43. O poder público deve promover a participação da pessoa com deficiência em atividades artísticas, intelectuais, culturais, esportivas e recreativas, com vistas ao seu protagonismo, devendo: I – incentivar a provisão de instrução, de treinamento e de recursos adequados, em igualdade de oportunidades com as demais pessoas; 4 • Com esta lei, as pessoas com deficiência passam a ser assistidas na participação de jogos e atividades recreativas, esportivas, de lazer, culturais e artísticas, inclusive no sistema escolar, em igualdade de condições com as demais pessoas. Devendo ter acesso aos treinos em igualdade de oportunidades e serem amparadas com recursos adequados ao tipo de deficiência da pessoa. REFERÊNCIAS Estatuto da Pessoa com Deficiência. – 3. ed. – Brasília: Senado Federal, Coordenação de Edições Técnicas, 2019. Disponível em: <https://www2.senado.leg.br/bdsf/bitstream/handle/id/554329/estatuto_da_pessoa_com_defic iencia_3ed.pdf>. Acesso em 14 de abril de 2021. https://www2.senado.leg.br/bdsf/bitstream/handle/id/554329/estatuto_da_pessoa_com_deficiencia_3ed.pdf https://www2.senado.leg.br/bdsf/bitstream/handle/id/554329/estatuto_da_pessoa_com_deficiencia_3ed.pdf
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