PED: ÉTICA E CIDADANIA (CURTA E BAIXE O ARQUIVO PARA VER AS RESPOSTAS CORRETAS)

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16/09/2021 23:41 Atividade Avaliativa - Unidade 1: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 1 - 05/Agosto a 11/AgostoUnidade 1 - 05/Agosto a 11/Agosto / Atividade Avaliativa - Unidade 1Atividade Avaliativa - Unidade 1
Iniciado em Quarta-feira, 11 Ago 2021, 19:50
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Concluída em Quarta-feira, 11 Ago 2021, 20:00
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Questão 1
Questão 2
Leia o trecho abaixo.
 
“Antes de tudo, devemos notar que as ações estão sujeitas a se tornar imperfeitas ou por escassez ou por excesso (para recorrermos a
testemunhos evidentes acerca de questões obscuras), como podemos ver a propósito da força e da saúde: de fato, tanto os excessivos
quanto os escassos exercícios físicos prejudicam a força, assim como o beber e o comer quando superabundantes ou insu�cientes
estragam a saúde, ao passo que a justa proporção a produz, aumenta e preserva.
ARISTÓTELES. Ética a Nicômaco. Apud: NICOLA, Ubaldo. Antologia ilustrada de �loso�a. São Paulo: Globo, 2005. [p. 97]
 
Assinale a alternativa que expressa ideia semelhante à de Aristóteles.
 
Escolha uma opção:
Uma vida equilibrada não pode se efetivar sem, antes, a pessoa se entregar ao excesso e à falta para ter noção do que é
a vida boa.
Quando as pessoas tentam aperfeiçoar suas virtudes, buscando um caminho mediano, acabam se perdendo no excesso
de preocupação.
A realização pessoal de uma pessoa apenas é alcançada se ela se preocupar com sua saúde, não comendo nem bebendo
desmedidamente.
Dificilmente, uma pessoa consegue alcançar a felicidade se não lançar um olhar de mensuração sobre suas ações,
buscando equilíbrio. 
“Deixa a vida me levar (vida leva eu)” é trecho de uma canção interpretada por Zeca Pagodinho que representa a ideia
de Aristóteles de que uma vida feliz não pode ser pensada.
Os escritos de pensadores como Aristóteles (384 a. C. – 322 a. C.), Platão (428 a. C. – 347 a. C.) e Sócrates (469 a. C. – 399 a. C.) ainda
balizam novas pesquisas sobre a Ética.
Isso nos mostra que os estudos da Ética como ciência que tem como objeto de análise a conduta humana:
Escolha uma opção:
é uma preocupação restrita à antiguidade.
é uma preocupação circunscrita aos grandes filósofos.
é uma preocupação que vem desde a antiguidade. 
é uma preocupação recente e atual.
é uma preocupação que vem desde a Idade Média.
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16/09/2021 23:41 Atividade Avaliativa - Unidade 1: Revisão da tentativa
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Questão 3
Questão 4
Questão 5
Os escritos de �lósofos que viveram na Antiguidade ainda balizam novas pesquisas, tamanha a in�uência das teorias elaboradas por
esses pensadores.
 
Os mais importantes dentre esses �lósofos da Antiguidade, estão:
 
Escolha uma opção:
Grotius e Descartes.
Sócrates, Platão e Aristóteles. 
Hume, Kant e Karl Marx.
Habermas e Gadamer.
Heidegger, Hannah Arendt
Segundo Passos (2007), toda ação humana possui algum _________ que fundamenta o comportamento. E Sá (2010) complementa que a
_________ também envolve a análise da vontade e do desempenho virtuoso das pessoas a partir das suas _______________, seja do ponto
de vista ________ ou sob o prisma das normas _______. 
Escolha uma opção:
valor moral; coletivas; Ética; individual; intenções e atuações
coletivas; Ética; valor moral; individual; intenções e atuações.
valor moral; Ética; intenções e atuações; individual; coletivas. 
valor moral; individual; coletivas; Ética; intenções e atuações.
intenções e atuações; valor moral; individual; coletivas; Ética.
Mas, dir-se-á, fala-se hoje de uma “ética dos negócios” ou de uma “ética da mídia”, éticas cuja signi�cação parece bem pouco teórica,
éticas práticas, éticas, às vezes, próximas da deontologia. Na verdade, essas novas colorações semânticas – a ética se confundindo
então com um conjunto de regras – não poderiam nos fazer esquecer o sentido primeiro e fundamental da ética, como metamoral e
doutrina fundadora enunciando os princípios.
RUSS, Jacqueline. Pensamento ético contemporâneo. São Paulo: Paulus, 1999. [p. 8]
 
A partir do trecho, leia as proposições.
I.                     A ética apenas ganha sentido quando puder ser aplicada de modo direto a diferentes âmbitos de ação e atuação
pro�ssional.
II.                   Uma ética prática, aplicada a diferentes ramos de atuação pro�ssional, corre o risco de deixar passar sua essência, que não
é prática, mas teórica.
III.                 “Ética dos negócios” e “ética da mídia” são exemplos de como a teoria pode ser aplicada à prática, embora tenha certo
prejuízo.
 
É correto o que se a�rma apenas em:
 
Escolha uma opção:
II.
I e II.
I e III.
III.
II e III. 
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16/09/2021 23:43 Atividade Avaliativa - Unidade 2: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 2 - 12/Agosto a 18/AgostoUnidade 2 - 12/Agosto a 18/Agosto / Atividade Avaliativa - Unidade 2Atividade Avaliativa - Unidade 2
Iniciado em Quarta-feira, 18 Ago 2021, 21:43
Estado Finalizada
Concluída em Quarta-feira, 18 Ago 2021, 21:51
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Questão 1
Questão 2
ÉTICA NÃO É MODA – ÉTICA É SAÚDE
É uma iniciativa do Instituto Ética Saúde e do Instituto Não Aceito Corrupção para difundir e fortalecer as ações de promoção da conduta
com transparência e integridade, sem aceitar desvios éticos, na área da saúde.
Disponível em: https://www.eticanaoemoda.org.br/, Acesso em 09/08/2021)
 
A campanha apresentada acima busca indicar que:
 
Escolha uma opção:
quase todas as áreas de atuação pro�ssional acabam vivenciando problemas éticos em seu cotidiano. 
os pro�ssionais da saúde sempre estão envolvidos em situações que levam à descon�ança dos interesses em suas
ações.
já que as pessoas são ética em seu cotidiano, devem se preocupar em mostrar a importância de que os pro�ssionais da
área da saúde também sejam.
é preciso resgatar o verdadeiro sentido da ética, como ação, desvinculando-a da aparente moda ética por conta da
grande difusão e exposição do tema.
apenas os maus pro�ssionais desviam-se do que é proposto pelo código de ética da saúde
Segundo estudamos:
 
I.              Existem situações inerentemente inaceitáveis, como a omissão em relação às pessoas em condição de vulnerabilidade social, a
fome, as guerras e situações comumente identi�cadas como injustiça social.
 
CONSEQUENTEMENTE
 
II.            O levante social ocorre geralmente pela explícita falta de condições mínimas para a sobrevivência dos atingidos pelas injustiças
sociais.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
Escolha uma opção:
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma decorrência correta da I. 
As asserções I e II são proposições falsas.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma decorrência correta da I.
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
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16/09/2021 23:43 Atividade Avaliativa - Unidade 2: Revisão da tentativa
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Questão 3
 
Fonte: https://www.otempo.com.br/charges/charge-o-tempo-17-01-2020-1.2285313. Acesso em 17 fevereiro 2020.  
Em sua charge, aludindo à polarização ideológica que tem marcado de maneira tão dramática a sociedade contemporânea, Duke ironiza
o modo como as pessoas tendem a confundir:
Escolha uma opção:
os aspectos médicos pré-natais com os pré-determinismos ético-políticos;
os princípios cientí�cos com as convicções do senso comum.
as determinações políticas com as inclinações genéticas.
as questões inatas ou geneticamente herdadas com as questões que são culturalmente adquiridas. 
as características físicas com as questões intelectuais.
16/09/2021 23:43 Atividade Avaliativa - Unidade 2: Revisão da tentativa
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Questão 4
Questão 5
1.    O grande problema existente é quando uma pessoa prioriza seus interesses individuais, relegando ao segundo plano os interesses ou
as necessidades do grupo
2.    Esse aspecto tem relação com honestidade e transparência nos relacionamentos entre as pessoas e atos institucionais, que devem
priorizar o justo.
3.    Esse aspecto trata da capacidade de informar corretamente os atores que mantém algum tipo de relacionamento com a empresa.
Uma marca pode ser reconhecida pela honestidade que transmite ao mercado.
4.    Cada colaborador possui grande responsabilidade em seus relacionamentos internos e externos, pois é portador de uma marca.
Empresas que praticam atos antiéticos, como o plágio, enfrentam di�culdades em todos os níveis do mercado.
 
Relacione os enunciados acima com o seu correspondente:
 
(__) Honestidade e justiça.
(__) Relacionamento organizacional.
(__) Con�ito de interesses.
(__) Comunicação.
 
Marque a alternativa correta:
Escolha uma opção:
4, 2, 3, 1
1, 3, 2, 4
1, 2, 3, 4
3, 1, 4, 2
2, 4, 1, 3 
O código de ética é um documento que busca expor os princípios e a missão de uma determinada pro�ssão ou empresa. Seu conteúdo
deve ser pensado para atender às necessidades que aquela categoria serve e representa.
Eles são feitos para enfatizar os valores que devem ser praticados pelos pro�ssionais e instituições. Pode-se falar também em código
deontológico. A deontologia é a ciência que estuda os deveres e obrigações a partir da ótica moral e ética.
Em geral é baseado na legislação vigente do país, na Declaração dos Direitos Humanos, nas Leis Trabalhistas e outras.
(Disponível em: https://codigo-de-etica.info/, Acesso em: 09/08/2021)
 
Leia as proposições.
I. Um código de ética sempre apresenta todos os problemas que serão enfrentados pelo pro�ssional de determinada área.
II. Um código de ética pro�ssional não é uma proposta, mas uma determinação de valores que devem reger uma atuação pro�ssional.
III. Diferentes códigos de ética – dos diferentes âmbitos pro�ssionais – podem estar em contradição uns com os outros, mesmo que
defendam valores éticos efetivos.
 
É correto o que se a�rma apenas em:
 
Escolha uma opção:
I e II. 
II.
I.
II e III.
III.
16/09/2021 23:43 Atividade Avaliativa - Unidade 2: Revisão da tentativa
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16/09/2021 23:43 Atividade Avaliativa - Unidade 3: Revisão da tentativa
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Iniciado em Segunda-feira, 23 Ago 2021, 09:28
Estado Finalizada
Concluída em Segunda-feira, 23 Ago 2021, 09:34
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Questão 1
Questão 2
Considere o excerto a seguir extraído do texto-base e complete com os elementos apropriados:
 
“O que uma empresa é ou pretende ser, o que o mercado pode esperar do comportamento de uma empresa, entre outros aspectos,
podem ser visualizados em documentos institucionais, como o planejamento estratégico e o estatuto da empresa, que apresentam...”
 
Escolha uma opção:
Projetos, alvos, ideais e perspectivas da empresa.
Visão, missão, valores e objetivos da empresa.  
Visão, �loso�a, compromissos e normas da empresa.
Ideais, missão, valores e normativas da empresa.
Missão, ideais, perspectivas e padrões éticos da empresa.
Leia o trecho.
Aquele que tolera a transgressão ética aceita que o outro ou ele mesmo se comporte de maneira que sabe errada, falsa, imprópria. 
THIRY-CHERQUES, Hermano R. Ética para executivos. Rio de Janeiro: FGV, 2008. p. 233
A partir desta ideia, leia as proposições:
I. Dentro do âmbito da ética, o conceito de tolerância deve ser pensado com cautela. 
II. A transgressão ética signi�ca buscar o caminho correto do indivíduo.
III. Em ética, sempre deve ser pensado um parâmetro de ação, a partir do qual pode ser estabelecido o que é a transgressão.
Assinale uma alternativa. 
 
 
Escolha uma opção:
Está correta apenas II.
Estão corretas apenas I e III. 
Estão corretas apenas II e III.
Estão corretas I, II e III.
Estão corretas apenas I e II.
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Questão 3
Questão 4
Questão 5
De acordo com o que estudamos, podemos a�rmar que 
 
As pessoas faltam com a verdade, desrespeitam os valores sociais estabelecidos, manipulam regras de convivência, estabelecem
alianças por interesses particulares
 
Escolha uma opção:
pois é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar dos outros, para depois agir em benefício de si mesmo.
pois é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar pessoal, para depois agir em benefício comum. 
Pois não é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar pessoal, para depois agir em benefício comum.
pois não é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar de si mesmo, para depois agir em benefício dos outros.
pois é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar coletivo, para depois agir em benefício pessoal.
Con�itos são comumente originados em disputas por espaços ou por diferenças nas visões de mundo individuais.
 
Por essa razão
 
Escolha uma opção:
são as pessoas que devem se adaptar aos valores organizacionais, se quiserem evitar tais con�itos. 
são os con�itos que devem ser adaptados às pessoas, se quiserem evitar tais con�itos nas organizações.
os con�itos são inevitáveis, portanto não faz sentido exigir que os valores das pessoas sejam adaptados às organizações,
e vice-e-versa. 
são os valores que devem se adaptar às organizações, se quiserem evitar tais con�itos entre as pessoas.
são as organizações que devem se adaptar aos valores das pessoas, se quiserem evitar tais con�itos.
Marque como verdadeiro (V) ou falso (F) aquelas perguntas básicas que norteiam a de�nição dos valores empresariais: 
 
(   ) Quais são responsabilidades da empresa perante a sociedade? 
(   ) Como a empresa deve tratar os seus clientes? 
(   ) Qual deve ser a orientação sexual dos colaboradores em cargos de che�a? 
(   ) Como os funcionários devem se comportar? 
(   ) Como a empresa conduz seus negócios? 
(   ) Como devem ser aplicados os critérios de “boa aparência” no momento da seleção de novos colaboradores? 
(   ) Quaissão as crenças e as convicções éticas da empresa? 
 
A sequência correta dos itens que devem ser marcados como verdadeiros (V) ou falsos (F) é: 
Escolha uma opção:
F, F, V, V, V, F, F
V, V, F, V, V, V, F
V, V, F, V, V, F, V 
V, F, V, V, F, V, V
F, V, V, F, V, F, V
16/09/2021 23:43 Atividade Avaliativa - Unidade 3: Revisão da tentativa
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16/09/2021 23:44 Atividade Avaliativa - Unidade 4: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 4 - 26/Agosto a 01/SetembroUnidade 4 - 26/Agosto a 01/Setembro / Atividade Avaliativa - Unidade 4Atividade Avaliativa - Unidade 4
Iniciado em Quarta-feira, 1 Set 2021, 20:19
Estado Finalizada
Concluída em Quarta-feira, 1 Set 2021, 20:30
Tempo
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Questão 1
Segundo BENNET (2014), 
 
“[...] um sabotador silencioso é aquele cujos jogos sutis e subversivos 
podem de fato prejudicar os relacionamentos de trabalho, a produtividade, a 
satisfação com o emprego e a con�ança nos colegas” 
 
De modo que os sabotadores silenciosos comumente agem da seguinte forma: 
 
I. Sonegam ou escondem informações de trabalho. 
II. Roubam o crédito de outras pessoas. 
III. São os primeiros a se oferecerem para solucionar problemas e resolver 
con�itos. 
IV. Não expressam reconhecimento e apreciação aos colegas pelo trabalho 
que desempenham. 
V. Perdem tempo em atividades improdutivas para os projetos. 
VI. Atuam frequentemente para desagregar, confundir e semear a discórdia, 
fazer oposição a qualquer comunicação da empresa, boicotar pessoas, entre 
outros. 
 
A respeito dessas asserções acima, assinale a opção correta:
Escolha uma opção:
As asserções II, III, IV, V e VI são corretas e a I é incorreta.
As asserções I, II, IV, V e VI são corretas e a III é incorreta. 
As asserções I, II, III, IV, e V são corretas e a VI é incorreta.
As asserções I, II, III e V são corretas e as IV e VI estão incorretas. 
As asserções I, II, III, IV e VI são corretas e a V é incorreta.
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16/09/2021 23:44 Atividade Avaliativa - Unidade 4: Revisão da tentativa
https://salaonline.usf.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=707893&cmid=161766 2/3
Questão 2
Questão 3
Vivemos numa época regida pela fragmentação das referências, pela invalidação das normas, pelo declínio dos princípios. Vivenciamos
uma situação histórica similar à de que se ocupou Max Weber (1864-1920). Entre as preocupações de Weber, destaca-se a ética.
THIRY-CHERQUES, H. R. Ética para executivos. São Paulo: FGV, 2008. [p. 199]
 
Avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I.             Há uma fragmentação – e uma consequente crise – de valores.
PORQUE
II.            Na contemporaneidade, existem muitos con�itos éticos.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
Escolha uma opção:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justi�cativa correta da I. 
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justi�cativa correta da I.
As asserções I e II são proposições falsas.
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Ter ética pro�ssional e adequar-se às normas de conduta de uma empresa são condições cada vez mais valorizadas no reconhecimento
dos trabalhadores e no processo seletivo de novos funcionários. A�nal, para estar habilitado a concorrer à uma boa vaga de emprego ou
para se manter por mais tempo em uma empresa, não é só o currículo que conta! Nossa conduta em relação à ética pro�ssional também
é muito importante.
Disponível em: https://www.guiadacarreira.com.br/carreira/o-que-e-etica-pro�ssional/, Acesso em 24/08/2021)
 
Leia as proposições e atribua valor V ou F.
 
( ) Um pro�ssional deve sempre se submeter aos valores da empresa, não importa quais sejam.
( ) Já que a empresa e o pro�ssional estão presentes em uma mesa sociedade, possivelmente pequenos serão os con�itos de valor entre
eles.
( ) A aposta em um bom currículo nem sempre será a melhor escolha de uma empresa no momento da contratação.
( ) A ética pro�ssional transcende o âmbito da organização na qual o pro�ssional atua.
( ) Uma organização não pode deixar o desenvolvimento da postura ética apenas por conta dos colaboradores – ela precisa ter uma
política de educação ética.
 
 
De cima para baixo, a ordem correta é:
Escolha uma opção:
V, V, F, F, V
V, F, V, F, V 
F, F, V, V, V
F, V, V, F, F
F, V, F, V, V
16/09/2021 23:44 Atividade Avaliativa - Unidade 4: Revisão da tentativa
https://salaonline.usf.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=707893&cmid=161766 3/3
Questão 4
Questão 5
O código de ética de uma empresa é a tentativa de normatizar o comportamento que se espera que seja cultivado no ambiente de
trabalho. A criação de ouvidorias, ou canais de “denúncia” dentro da empresa se constitui em mais um mecanismo para garantir o
funcionamento da empresa. Um código de ética: 
 
I. Trata do comportamento esperados de todos os funcionários em todos os níveis da empresa. 
II. Requer que haja mecanismos que garantam a sua aplicação quando situações reais se apresentarem. 
III. Lida com os problemas simples e complexos que possam ameaçar o ambiente de trabalho e os interesses do negócio. 
 
A alternativa que apresenta as a�rmações corretas é: 
Escolha uma opção:
I, II e III.
I, Apenas.
III, apenas.
II, apenas.
I e III, apenas. 
Considerando que a empresa, embora esteja inserida numa conformação ética maior, também constitui a sua “ética”, gerando com isso
orientações para o comportamento dos que nela atuam. É correto a�rmar que. 
 
I. As necessidades individuais e as demandas da empresa precisam ser harmonizadas de modo a respeitar a pessoa e, ao mesmo tempo,
cumprir com as responsabilidades institucionais. 
II. Apesar da necessidade de convergência entre as demandas individuais e as necessidades institucionais, a ética da empresa nunca
poderá descuidar da racionalidade do negócio. 
III. A a�rmação de que o êxito empresarial implica em cuidar do negócio não signi�ca que a subjetividade dos diferentes sujeitos que
participam desta “ética” será negada plenamente. 
IV. A organização ética de uma empresa está a serviço dos negócios, em última instância e de sua expansão. 
 
A alternativa que reúnem as a�rmações corretas é: 
Escolha uma opção:
I, II, III e IV.
II e IV, apenas.
IV, apenas.
I, apenas.
I e II, apenas. 
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16/09/2021 23:44 Atividade Avaliativa - Unidade 5: Revisão da tentativa
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Iniciado em Terça-feira, 7 Set 2021, 10:17
Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 7 Set 2021, 10:29
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empregado
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Avaliar 0,50 de um máximo de 0,50(100%)
Questão 1
Questão 2
Leia o texto.
... no momento dos desacordos, os indivíduos apelam para princípios supostamente inquestionáveis. Assim, quando estão em jogo as
relações pessoais, a linha de argumentaçãotende a apelar para fatores como a reputação, o exemplo, a con�ança que inspira a
autoridade. Quando estão em jogo os signi�cados de uma ação, como a do mártir político, os argumentos que vêm à tona são os da
ordem da inspiração: o mistério e a originalidade, a paixão, a criatividade do ato ou do gesto.
THIRY-CHERQUES, Hermano R. Ética para executivos. Rio de Janeiro: FGV, 2008. [p. 164]
 
Sobre tais “princípios supostamente inquestionáveis”, podemos a�rmar que:
 
Escolha uma opção:
Apenas podem ser inquestionáveis os signi�cados de uma ação.
Argumentos da ordem da inspiração não são questionáveis.
O termo “supostamente” indica que, na discussão ética, não existe algo inquestionável. 
Devem ser buscados nas teorias de fundamentação religiosa.
O código de ética de uma pro�ssão trabalha com algumas ações inquestionáveis.
No seio da sociedade, temos grupos, países, nações, comunidades, famílias, classes, en�m, pessoas que se conectam em torno de
diversos aspectos, entre outros, os valores. 
O alicerce valorativo da sociedade é mais amplo do que o de um grupo social, por isso dizemos que os valores de uma sociedade 
Escolha uma opção:
desconhecem os valores de suas células menores, grupos sociais, famílias e outros.
excluem os valores de suas células menores, grupos sociais, famílias e outros.
re�etem e in�uenciam os valores de suas células menores, grupos sociais, famílias e outros. 
desprezam os valores de suas células menores, grupos sociais, famílias e outros.
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Questão 3
Questão 4
Questão 5
Para dirimir problemas, as empresas procuram pro�ssionais que demonstram possuir capacidades básicas para o exercício pro�ssional; 
I. abnegação, aptidão, caráter, coerência, criatividade.
II. determinação, disciplina, e�cácia, e�ciência, empenho.
III. espontaneidade, �delidade, �rmeza, honestidade, lealdade.
IV. Ansiedade, descon�ança, impaciência, teimosia, mesquinhez.
V. objetividade, parcimônia, perseverança, pontualidade, prudência.
VI. receptividade, sensibilidade, sinceridade, temperança, tolerância e zelo
Pode-se a�rmar que:  
Escolha uma opção:
I, II, III, V e VI apresentam capacidades pro�ssionais indesejáveis; e IV apresenta capacidades pro�ssionais desejáveis.
I, II e III apresentam capacidades pro�ssionais desejáveis; e IV, V e VI apresentam capacidades pro�ssionais indesejáveis.
I, II, III, V e VI apresentam capacidades pro�ssionais desejáveis; e IV presenta capacidades pro�ssionais indesejáveis. 
I, II, III e IV apresentam capacidades pro�ssionais indesejáveis; e V e VI apresentam capacidades pro�ssionais desejáveis.
I, II, III e IV apresentam capacidades pro�ssionais desejáveis; e V e VI apresentam capacidades pro�ssionais indesejáveis.
As pessoas que são contratadas para atuar em uma empresa devem ter, por dever, conhecimento técnico sobre as atividades que irá
executar, mas deve também
Escolha uma opção:
ter clareza a respeito do plano de carreira adotado pela empresa.
ter consciência de que o conhecimento teórico é tão importante quanto o técnico.
ter ciência dos valores que guiarão sua conduta no ambiente organizacional. 
ter aptidão para desempenhar suas funções com competência, e empenhar-se para desenvolver o know-how da
empresa.
entender que é dever do colaborador incorporar na sua própria existência os objetivos gerais da empresa.
O tratamento dos sentimentos como uma questão ética se justi�ca, também, especialmente no que diz respeito ao trabalhador, pois tais
sentimentos podem apresentar elementos para compreender a qualidade da relação que o colaborador estabelece com o seu trabalho.
I. A pro�ssão não é apenas o modo de construção das condições de sobrevivência.
II. O trabalho e o modo como é vivido, podem revelar o conjunto de vontades, de valores nutridos pelos indivíduos.
III. O zêlo que se veri�ca no trabalho dos colaboradores não pode ser entendido apenas como resultado das suas demandas �nanceiras
objetivas, mas, também, dos valores que defende na sua vida, de um modo geral.
IV. A capacidade técnica do colaborador não se explica apenas em função da sua formação, da sua preparação para a atuação
pro�ssional, mas de outras capacidades (criatividade, determinação, coerência, honestidade, lealdade, entre outras): as que se ligam aos
valores, aos sentimentos.
Assinale a alternativa que reúne as a�rmações corretas.
Escolha uma opção:
I, II, III, IV. 
I, II, IV, apenas.
I, apenas.
II, III, apenas.
III, apenas.
16/09/2021 23:44 Atividade Avaliativa - Unidade 5: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 6 - 09/Setembro a 15/SetembroUnidade 6 - 09/Setembro a 15/Setembro / Atividade Avaliativa - Unidade 6Atividade Avaliativa - Unidade 6
Iniciado em Segunda-feira, 13 Set 2021, 14:18
Estado Finalizada
Concluída em Segunda-feira, 13 Set 2021, 14:24
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6 minutos 12 segundos
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Questão 1
Questão 2
Avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
 
I. Organizações éticas costumam produzir com qualidade muito superior à média do mercado, costumam sempre ser bem avaliadas,
interna ou externamente, 
 
POR ISSO
 
II. seus resultados �nanceiros são comumente negativos, atraindo menos investidores.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
 
Escolha uma opção:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justi�cativa correta da I.
As asserções I e II são proposições falsas.
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa. 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justi�cativa correta da I.
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
(...) avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
 
I. Agir auferindo resultados econômicos faz parte das estratégias de qualquer empresa, pois esse aspecto é tão inerente ao sistema
capitalista quanto fora dele, a�nal de contas, o fator econômico consiste em um dos pilares da sustentabilidade organizacional. 
II. Entretanto, fazer com que os valores econômicos de�nam toda e qualquer estratégia pode signi�car, em algum momento, riscos à
empresa,
 
PORQUE
 
III. a busca pelo lucro costuma ofuscar as virtudes éticas e morais.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
Escolha uma opção:
A asserção I e II são proposições verdadeira, e a III é uma proposição falsa.
As asserções I, II e III são proposições verdadeiras, e a III é uma justi�cativa correta da II. 
As asserções I,II e III são proposições verdadeiras, mas a III não é uma justi�cativa correta da II.
As asserções I, II e III são proposições falsas.
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira e a II não é uma justi�cativa correta da I.
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16/09/2021 23:45 Atividade Avaliativa - Unidade 6: Revisão da tentativa
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Questão 3
Questão 4
Questão 5
Há relaçõesentre a ética que rege a vida da sociedade com a ética nas organizações. É objetivo e tarefa desta última:
I. Regular as ações entre as pessoas no interior das empresas, mas também desta com o mercado.
II. Impor limites racionais a estas relações.
III. Manter-se atenta às mudanças no mercado ou mesmo na sociedade para estar sempre atualizada e fazer convergir os interesses
econômicos da empresa com as demandas do mercado e da sociedade.
IV. Explicitar que as intenções e ações ética, em algum momento podem ser aparente obstáculo para o lucro inconsequente, ela pode
colaborar para uma economia respeitosa das pessoas, do meio ambiente, da segurança, da saúde o que colabora com a percepção
social da empresa e pode resultar em melhor desempenho �nanceiro sem que seja predatório.
 
Estão corretas as a�rmações indicadas na alternativa.
Escolha uma opção:
I, IV, apenas.
II, III, IV, apenas.
III, IV, apenas.
I, II, III, IV. 
II, III, apenas.
Nasch (1993, apud Passos, 2006, p. 66) de�ne a ética nas organizações como “[...] o _______ da forma pela qual normas _______ pessoais
se aplicam às atividades e aos _______ de uma ________ comercial”.
 
A sequência que completa corretamente as lacunas é
 
Escolha uma opção:
objetivos, morais, empresa, estudo
morais, estudo, empresa, objetivos
estudo, empresa, objetivos, morais 
estudo, morais, objetivos, empresa 
empresa, morais, objetivos, estudo
A ética no ambiente organizacional possui como objetivo regular as relações entre as pessoas, e entre a instituição e o mercado, posto
que há muitos con�itos entre pessoas e entre as organizações e o mercado. 
 
Portanto, 
 
Escolha uma opção:
a ética é chamada para romper com os limites relacionais.
a ética é chamada para estabelecer limites relacionais. 
a ética é chamada para conter as insatisfações no ambiente pro�ssional.
a ética é chamada para reverter a ordem e os limites relacionais.
a ética é chamada para garantir a hierarquia no ambiente pro�ssional.
16/09/2021 23:45 Atividade Avaliativa - Unidade 6: Revisão da tentativa
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26/08/2021 07:31 Atividade Avaliativa - Unidade 1: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 1 - 05/Agosto a 11/AgostoUnidade 1 - 05/Agosto a 11/Agosto / Atividade Avaliativa - Unidade 1Atividade Avaliativa - Unidade 1
Iniciado em Segunda-feira, 9 Ago 2021, 10:29
Estado Finalizada
Concluída em Segunda-feira, 9 Ago 2021, 10:39
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10 minutos 6 segundos
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Questão 1
Questão 2
Questão 3
“A ciência da conduta humana perante o ser e seus semelhantes” é uma possível de�nição para: 
Escolha uma opção:
Moral
Ética 
Direito
Etiqueta
Decoro
Segundo Passos (2007), toda ação humana possui algum _________ que fundamenta o comportamento. E Sá (2010) complementa que a
_________ também envolve a análise da vontade e do desempenho virtuoso das pessoas a partir das suas _______________, seja do ponto
de vista ________ ou sob o prisma das normas _______. 
Escolha uma opção:
intenções e atuações; valor moral; individual; coletivas; Ética.
coletivas; Ética; valor moral; individual; intenções e atuações.
valor moral; Ética; intenções e atuações; individual; coletivas. 
valor moral; individual; coletivas; Ética; intenções e atuações.
valor moral; coletivas; Ética; individual; intenções e atuações
De acordo com o que estudamos, podemos a�rmar que: 
Escolha uma opção:
A evolução da sociedade tem por base seus códigos legais, que estão de�nidos pela Constituição, e essa, por sua vez,
de�ne os valores e os comportamentos, estando no cerne da virtude social.
A evolução da sociedade tem por base seu instinto de sobrevivência, que é de�nido biologicamente, e esse, por sua vez,
de�ne os valores e os comportamentos, estando no cerne da virtude social.
A evolução da sociedade tem por base suas convicções religiosas, que são de�nidos pela igreja, e essa, por sua vez,
de�ne os valores e os comportamentos, estando no cerne da virtude social.
A evolução da sociedade tem por base suas tradições e costumes, que é de�nido pela cultura, e essa, por sua vez, de�ne
os valores e os comportamentos, estando no cerne da virtude social.
A evolução da sociedade tem por base seu código de conduta, que é de�nido pela Ética, e essa, por sua vez, de�ne os valores
e os comportamentos, estando no cerne da virtude social. 
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26/08/2021 07:31 Atividade Avaliativa - Unidade 1: Revisão da tentativa
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Questão 4
Questão 5
Os escritos de pensadores como Aristóteles (384 a. C. – 322 a. C.), Platão (428 a. C. – 347 a. C.) e Sócrates (469 a. C. – 399 a. C.) ainda
balizam novas pesquisas sobre a Ética.
Isso nos mostra que os estudos da Ética como ciência que tem como objeto de análise a conduta humana:
Escolha uma opção:
é uma preocupação recente e atual.
é uma preocupação restrita à antiguidade.
é uma preocupação que vem desde a Idade Média.
é uma preocupação que vem desde a antiguidade. 
é uma preocupação circunscrita aos grandes �lósofos.
Uma maneira igualmente válida para de�nir Ética é dizer que ela: 
Escolha uma opção:
é a ciência que estuda o comportamento moral dos homens na sociedade. 
é a ciência que de�ne o comportamento justo dos homens na sociedade.
é a arte que estuda o comportamento sexual dos homens na sociedade.
é a ciência que questiona o comportamento moral dos homens nas organizações e corporações empresariais.
é a disciplina que estuda o comportamento moral dos homens na academia.
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26/08/2021 07:37 Atividade Avaliativa - Unidade 2: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 2 - 12/Agosto a 18/AgostoUnidade 2 - 12/Agosto a 18/Agosto / Atividade Avaliativa - Unidade 2Atividade Avaliativa - Unidade 2
Iniciado em Sexta-feira, 13 Ago 2021, 16:07
Estado Finalizada
Concluída em Sexta-feira, 13 Ago 2021, 16:25
Tempo
empregado
18 minutos 38 segundos
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Questão 1
Questão 2
“Existem situações inerentemente inaceitáveis, como a omissão em relação às pessoas em condição de vulnerabilidade social, a fome,
as guerras e situações comumente identi�cadas como injustiça social.”
A partir da citação acima, extraída do texto base, podemos supor que, em termos éticos
Escolha uma opção:
essas situações fazem a sociedade re�etir teoricamente e conduzem a uma busca pelo sentido existencial e de
respostas racionais a esses tipos de problemas.
tais situações fazem a sociedade se movimentar em busca da resolução ou mitigação desses tipos de problemas,
porém, não mexem com as emoções das pessoas.
essas situações comovem, emocionam e fazem a sociedade se movimentar em busca da resolução ou mitigação desses
tipos de problemas. 
tais situações cauterizam a consciência e fazem a sociedade se omitir na busca da resolução ou mitigação desses
tipos de problemas.
essas situações comovem e fazem a sociedade se emocionar, mas não mobilizam na busca da resolução ou mitigação
desses tipos de problemas.
Com base no trecho abaixo, extraído do livro-texto,e em seus conhecimentos, assinale a alternativa correta.
 
“Em ambiente organizacional, a ética é fundamental para a sustentabilidade do negócio, pois as empresas dependem das equipes de
trabalho e, mesmo havendo níveis de competição entre os membros de qualquer equipe, as empresas devem buscar o equilíbrio
harmônico entre seus colaboradores.”
 
Por esse motivo,
Escolha uma opção:
Proíbe-se o uso do de celulares e o acesso às redes sociais, para evitar a exposição pública de eventuais con�itos ou
abusos.
Contratam-se serviços de vigilância e controle para monitorar o comportamento dos colaboradores.
 Instituem-se normas de conduta e códigos de ética para orientar os relacionamentos pro�ssionais e institucionais. 
Realizam-se periodicamente pesquisas de satisfação para saber o que pensam colaboradores e clientes.
Implementam-se ferramentas de feedback cada vez mais aprimoradas para prevenir atitudes antiéticas.
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26/08/2021 07:37 Atividade Avaliativa - Unidade 2: Revisão da tentativa
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Questão 3
Questão 4
 
Fonte: https://www.otempo.com.br/charges/charge-o-tempo-17-01-2020-1.2285313. Acesso em 17 fevereiro 2020.  
Em sua charge, aludindo à polarização ideológica que tem marcado de maneira tão dramática a sociedade contemporânea, Duke ironiza
o modo como as pessoas tendem a confundir:
Escolha uma opção:
os aspectos médicos pré-natais com os pré-determinismos ético-políticos;
as questões inatas ou geneticamente herdadas com as questões que são culturalmente adquiridas. 
os princípios cientí�cos com as convicções do senso comum.
as determinações políticas com as inclinações genéticas.
as características físicas com as questões intelectuais.
O código de ética é um documento que busca expor os princípios e a missão de uma determinada pro�ssão ou empresa. Seu conteúdo
deve ser pensado para atender às necessidades que aquela categoria serve e representa.
Eles são feitos para enfatizar os valores que devem ser praticados pelos pro�ssionais e instituições. Pode-se falar também em código
deontológico. A deontologia é a ciência que estuda os deveres e obrigações a partir da ótica moral e ética.
Em geral é baseado na legislação vigente do país, na Declaração dos Direitos Humanos, nas Leis Trabalhistas e outras.
(Disponível em: https://codigo-de-etica.info/, Acesso em: 09/08/2021)
 
Leia as proposições.
I. Um código de ética sempre apresenta todos os problemas que serão enfrentados pelo pro�ssional de determinada área.
II. Um código de ética pro�ssional não é uma proposta, mas uma determinação de valores que devem reger uma atuação pro�ssional.
III. Diferentes códigos de ética – dos diferentes âmbitos pro�ssionais – podem estar em contradição uns com os outros, mesmo que
defendam valores éticos efetivos.
 
É correto o que se a�rma apenas em:
 
Escolha uma opção:
I e II.
I.
II.
II e III. 
III.
26/08/2021 07:37 Atividade Avaliativa - Unidade 2: Revisão da tentativa
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Questão 5
Leia o trecho.
Problema é que aquele que não vê vantagem em ser ético jamais poderá ser ético, porque a ética verdadeira é assim como a vida: não
providencia vantagem alguma. A exigência de sua realização, contudo, torna-se abstrata quando a palavra “ética” serve apenas como
fachada sobre o vazio subjetivo de quem a pronuncia. Essa fachada é o contrário do que se busca por meio da responsabilidade sem a
qual não se pode falar em ética. A responsabilidade é a condição de quem está presente em si mesmo: é a conta que se paga quanto
àquilo que se faz em relação a si mesmo e ao outro. Por isso, a responsabilidade é tão parecida com a culpa, embora seja dela
essencialmente diferente. A responsabilidade como aspecto constitutivo da ética implica sinceridade, honestidade, autonomia pessoal. A
responsabilidade produz liberdade. A culpa é o mero peso daquele que não consegue ser responsável. O lugar de cada um em seu direito
a existir chama a responsabilizar-se pelo que se é no mundo em que se vive com outros.
(TIBURI, Márcia. Filoso�a prática. Rio de Janeiro: Record, 2014. [pp. 14-15])
 
A partir do texto, leia as proposições.
 
I.             Não é possível pensar a ética sem a responsabilidade que um sujeito deve assumir diante de todas as suas ações, mesmo das
consideradas mais insigni�cantes.
II.            Apenas pode ser ético o sujeito que busca tirar vantagens das situações cotidianas, marcadas pelo impasse particular-coletivo.
III.          Só deveriam ter direito a existir as pessoas éticas, que assumem a responsabilidade sobre as consequências de suas ações
sobre a vida coletiva.
IV.          Há grande hiato entre a discussão ética e a postura ética efetiva.
V.           A capacidade de assumir, conscientemente, uma postura diante do mundo é elemento necessário ao sujeito ético, pois não existe
postura ética sem o aspecto racional.
 
Assinale uma alternativa.
 
Escolha uma opção:
Estão corretas apenas I, II, IV e V.
Estão corretas apenas I, IV e V. 
Estão corretas apenas II, III e IV.
Estão corretas I, II, III, IV e V.
Estão corretas apenas I, III e V.
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Iniciado em Quinta-feira, 19 Ago 2021, 19:53
Estado Finalizada
Concluída em Quinta-feira, 19 Ago 2021, 20:14
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Questão 1
Fonte: Plataforma Deduca (2019). 
Texto base, p. 31 
 
Com respeito aos valores, que, juntamente com a missão e a visão conferem identidade a uma empresa, podemos a�rmar:
 
I.    Os valores, sendo o conjunto de princípios éticos de uma empresa, dão substância ao seu código de conduta e se constitui no seu
cerne moral. 
II.    Os valores são a �loso�a que regula o modo de agir da organização e devem ser respeitados em todos os processos pelos quais a
empresa busca cumprir sua missão e atingir os objetivos de sua visão. 
III.    Os valores organizacionais resultam, portanto, naquelas regras inegociáveis, para as quais não deveriam ser abertas exceções
quanto à sua aplicação. 
IV.    Os valores empresariais devem se re�etir nos comportamentos, nas atitudes e nas decisões de todos os setores da companhia,
exceto no caso dos stakeholders (acionistas) e investidores, uma vez que esses estão ligadas à empresa, mas acima dela. 
V.    Eles devem nortear o relacionamento da che�a com os funcionários, as relações entre os trabalhadores e ainda seu
comprometimento com os clientes e a sociedade como um todo. 
 
É correto o que se a�rma em: 
Escolha uma opção:
I, III e IV, somente
II e IV, somente
IV, somente
I, II, III e V, somente 
I, III e V, somente
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Questão 2
Questão 3
Questão 4
De acordo com o que estudamos, podemos a�rmar que 
 
As pessoas faltam com a verdade, desrespeitam os valores sociais estabelecidos, manipulam regras de convivência,estabelecem
alianças por interesses particulares
 
Escolha uma opção:
pois é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar dos outros, para depois agir em benefício de si mesmo.
pois é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar coletivo, para depois agir em benefício pessoal.
pois não é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar de si mesmo, para depois agir em benefício dos outros.
Pois não é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar pessoal, para depois agir em benefício comum.
pois é da natureza humana pensar primeiro no bem-estar pessoal, para depois agir em benefício comum. 
Coerentemente com o que temos estudado a respeito da Ética Empresarial, podemos a�rmar que: 
I.    A ética empresarial determina a conduta moral de uma empresa, seja ela pública ou privada da mesma forma que a ética estabelece
as leis que determinam a conduta moral da vida pessoal e coletiva. 
II.    A ética empresarial fortalece uma empresa, melhora a sua reputação e resulta ainda em um impacto positivo nos resultados, tanto
sociais quanto econômicos. 
III.    A postura ética de uma empresa só deverá ser �exibilizada em face de necessidades urgentes ou de eminente ameaça de perda dos
ganhos e lucros. 
IV.    Uma empresa que cumpra determinados padrões éticos tende a crescer, e a favorecer a sociedade, os seus fornecedores, clientes,
funcionários, sócios e até mesmo o governo. 
V.    A ética empresarial deve ser considerada prática essencial em todas as empresas sérias, assim como a responsabilidade social e
responsabilidade socioambiental. 
 
É correto o que se a�rma em: 
Escolha uma opção:
II e IV, somente
I e III, somente
III e V, somente
I, II, IV e V, somente 
III, somente
Segundo estudamos:
 
I. Para evitar problemas a sua imagem, as empresas criam procedimentos que devem ser seguidos por todos os seus colaboradores e
estabelecem padrões na conduta dos seus colaboradores a partir dos seus objetivos, dos objetivos negociais institucionais.  
 
POR ESSA RAZÃO
 
II. As organizações ou grupos sociais criam seus códigos de conduta ou de procedimentos éticos, justamente para evitar que o
individualismo deturpe a ética.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
 
Escolha uma opção:
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma decorrência correta da I. 
As asserções I e II são proposições falsas.
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma decorrência correta da I.
26/08/2021 07:40 Atividade Avaliativa - Unidade 3: Revisão da tentativa
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Questão 5
Leia o texto.
Uma anã, em uma aldeia, �cou grávida e não sabia dizer quem era o pai, já que quase todos os homens dali haviam estado com ela.
“A partir de então, ninguém se aproximou da anã. (...) [E] cada mulher agarrou no seu homem e, perdoando ou não, ignorou o assunto. (...)
A vizinhança começou a desejar que a anã morresse junto com o �lho e tudo, e o mais depressa possível. (...) A anã morreu assim que o
menino nasceu. Diziam que nossa senhora fora buscá-la raivosa, espumando de ódio por tanto pecado. (...) Enterraram o corpo da anã
como um monte de entulho que se cobre para não cheirar mal. Todos torciam o nariz e procuravam não fazer caso. Não foram ver.
Apenas se asseguraram de que a coisa estava consumada. Quanto maior importância dessem ao sucedido, mais parecia que se
acusavam da paternidade.”
MÃE, Valter Hugo. O �lho de mil homens. São Paulo: Cosac Naify, 2012. [pp. 33-34]
 
Relacionando as ideias apresentadas no texto com o que foi estudado sobre ética, pode-se entender que para defenderem a validade dos
valores assumidos por um grupo social, dentre outras coisas, as pessoas:
 
Escolha uma opção:
a�rmam valores religiosos que devem causar medo em todas as pessoas do grupo e fazer com que ninguém se
distancie das regras.
�ngem que suas ações são corretas e, assim, nada do que fazem pode ser condenado, mesmo que todos enxerguem
erros.
Reorganizam a tábua de valores, para que ações de seu interesse possam ser abarcadas na avaliação que fazem de
bem.
sustentam que os valores continuam sendo os válidos, ainda que algum fato não esteja de acordo com eles.
excluem elementos que possam quebrar o pacto de valores, mesmo que seja necessário desconsiderar a ocorrência de fatos.

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03/09/2021 11:21 Atividade Avaliativa - Unidade 4: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 4 - 26/Agosto a 01/SetembroUnidade 4 - 26/Agosto a 01/Setembro / Atividade Avaliativa - Unidade 4Atividade Avaliativa - Unidade 4
Iniciado em Domingo, 29 Ago 2021, 19:56
Estado Finalizada
Concluída em Domingo, 29 Ago 2021, 20:27
Tempo
empregado
30 minutos 31 segundos
Avaliar 0,40 de um máximo de 0,50(80%)
Questão 1
Questão 2
Leia o texto. 
Quando tentamos compreender os valores de um indivíduo ou de um grupo, devemos considerar que esses valores correspondem a uma
cultura particular, a uma visão do mundo diferente da nossa, e que ambas as culturas estão em transformação. Trata-se de uma equação
indeterminada, com tantas variáveis quanto incógnitas. 
THIRY-CHERQUES, Hermano R. Ética para executivos. Rio de Janeiro: FGV, 2008. p. 202 
O trecho indica que: 
Escolha uma opção:
Os indivíduos de um mesmo grupo acabam estando de acordo com relação a todos os valores aprendidos
coletivamente.
A cultura do outro deve ser considerada com a mesma dignidade com a qual consideramos a nossa. 
Os valores do outro podem ser considerados desvalor apenas quando ele cresceu em uma cultura diferente da nossa.
A visão de mundo depende dos valores que uma pessoa tem e não da cultura na qual ela cresceu.
Toda cultura deve tem a mesma dignidade; neste sentido, é preciso igualar os valores das pessoas que convivem.
A ética pro�ssional, rege o funcionamento das empresas, também se desdobra para fora do ambiente do trabalho. Identi�que quais
a�rmações con�rmam isso de modo acertado. 
 
I. A ética pro�ssional precisa estender ao cliente, àquele que consome os serviços oferecidos pela empresa. 
II. O atendimento franco, atento, claro, objetivo e transparente compõem adequadamente o comportamento ético no âmbito pro�ssional. 
III. A ética empresarial se liga à ética da sociedade, de modo que, parte dos seus princípios são reconhecidos como válidos também fora
do lugar de trabalho ou, ao mesmo tempo, a importância de tais princípios na vida da sociedade justi�ca a sua presença na empresa. 
IV. A ética pro�ssional implica, também, em estabelecer relações adequadas com outras empresas. 
 
A alternativa que reúne as a�rmações corretas é: 
Escolha uma opção:
I e III, apenas.
I, II, III e IV.
I e IV, apenas.
III e IV, apenas. 
I e II, apenas.
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https://salaonline.usf.edu.br/course/view.php?id=4804
https://salaonline.usf.edu.br/course/view.php?id=4804#section-7
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03/09/2021 11:21 Atividade Avaliativa - Unidade 4: Revisão da tentativa
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Questão 3
Questão 4
Leia o texto.
 
Pedro, um colaborador novo, muito bem referenciado pelo mercado e grande aposta da empresa, acabara de fechar uma parceria e
recebeu, do fornecedor, uma viagem para desfrutar, em um Resort, com a família, o �nal de semana. Como não existia políticas claras,
Pedro aceitou o presente, julgando ser um “agrado” após ter fechado um grande contrato. Após 6 meses desse episódio, um cliente
entrou emcontato com João para relatar alguns problemas de atraso na entrega das mercadorias. Depois de ouvir atentamente seu
cliente, João cobrou Pedro para que ele buscasse um novo fornecedor no mercado, e aí veio uma surpresa: Pedro disse não poder fazer
isso já que tinha recebido uma viagem do fornecedor, além de outros benefícios, em razão da “amizade” que se formou na parceria.
(Disponível em: https://endeavor.org.br/pessoas/como-analisar-compliance-empresa/, Acesso em 31/08/2020)
 
Tendo em mente a problemática ética, assinale a alternativa que apresenta claramente o problema envolvido.
Escolha uma opção:
 A falta de regras claras impossibilitava o bom trabalho de Pedro, caso não envolvesse a relação de troca de favores em
suas ações.
Pedro passou por um processo de seleção falho, que não conseguiu identi�car, em sua postura, algo que pudesse
comprometer seu trabalho.
O problema claramente está no fato de Pedro não deixar claro para o fornecedor que, ainda que ganhasse um presente,
isto não poderia afetar suas relações.
O problema não é receber um presente de um cliente, mas o fato de não saber agir diante de uma situação na qual João
não fora envolvido.
 A situação se tornou problemática, pois Pedro acabou criando com o fornecedor uma relação que extrapolava àquilo que era
previsto para sua posição. 
Considere os seguintes aspectos para o relacionamento comercial éticos:
1.    O uso de franqueza com o cliente.
2.    Ouvir atentamente o cliente, estabelecendo uma comunicação resolutiva.
3.    Usar de objetividade e transparência nas respostas às dúvidas ou demandas do cliente
Relacione os enunciados acima com a sua virtude correspondente:
(__) Virtude intelectual de aprender com o diálogo e a re�exão em busca do verdadeiro conhecimento.
(__) Virtude intelectual e moral do respeito que se evidencia pelo escuta interessada.
(__) Virtude moral da lealdade.
Marque a alternativa correta:
Escolha uma opção:
1, 2, 3
1, 3, 2
2, 1, 3
2, 3, 1 
3, 2, 1
03/09/2021 11:21 Atividade Avaliativa - Unidade 4: Revisão da tentativa
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Questão 5
Segundo estudamos:
 
     I.Enquanto estrutura social todas as capacidades necessárias ou exigíveis para o desempenho e�caz da pro�ssão são deveres éticos.
                                                                                                NESSE SENTIDO
 
     II. surge aqui a combinação entre necessidades individuais e deveres e responsabilidades institucionais.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
Escolha uma opção:
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma decorrência correta da I. 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma decorrência correta da I.
As asserções I e II são proposições falsas.
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09/09/2021 11:17 Atividade Avaliativa - Unidade 5: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 5 - 02/Setembro a 08/SetembroUnidade 5 - 02/Setembro a 08/Setembro / Atividade Avaliativa - Unidade 5Atividade Avaliativa - Unidade 5
Iniciado em Sábado, 4 Set 2021, 15:10
Estado Finalizada
Concluída em Sábado, 4 Set 2021, 15:22
Tempo
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12 minutos 21 segundos
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Questão 1
Questão 2
O local de trabalho é um ambiente social, portanto, não se con�gura em um espaço em que as pessoas apenas exercem atividades de
produção de bens materiais ou serviços. 
Sendo assim, nesse ambiente há múltiplas relações e sentimentos que a�oram diariamente, dependendo das situações.
Eis algumas dicotomias de sentimentos presentes no espaço de trabalho: Amor X ódio; frustração X satisfação; egoísmo X solidariedade;
esperança X descrença; desejo de vingança X amizade; Alegria X tristeza; pertencimento X isolamento; medo X coragem.
 
A partir do enunciado acima, é correto a�rmar que:
Escolha uma opção:
O relacionamento entre as pessoas e as organizações ocorre de várias formas, sob o ponto de vista da ética e da moral:
formal e objetivamente, até informal e subjetivamente, havendo, sobretudo, uma relação de troca e compartilhamento,
constantes e continuados. 
O relacionamento entre as pessoas e as organizações ocorre sempre da mesma forma, sob o ponto de vista da ética e
da moral: formal e objetivamente, havendo, sobretudo, uma relação de troca e compartilhamento, constantes e
continuados.
O relacionamento entre as pessoas e as organizações ocorre de várias formas, sob o ponto de vista da ética e da moral:
formal e objetivamente, até informal e subjetivamente, havendo, sobretudo, sem que haja, contudo uma relação de troca
e compartilhamento, constantes e, muito menos, continuados.
O relacionamento entre as pessoas e as organizações ocorre de formas constantes e padronizadas, sob o ponto de vista
da ética e da moral: informal e subjetivamente, havendo, sobretudo, uma relação de troca e compartilhamento,
constantes e continuados.
... é dever do moderno executivo de saúde implementar preceitos éticos nas instituições onde atua contribuindo para um mecanismo de
troca constante em que o pro�ssional desenvolve a organização e a organização desenvolve o pro�ssional nas melhores práticas de
ética e integridade.
SCARPIM, Cláudia. A Ética, o executivo da saúde e a cultura organizacional e de mercado. Disponível em: https://cbexs.com.br/a-etica-e-
o-pro�ssional-da-saude-como-lidar-com-os-dilemas-por-claudia-scarpim/, Acesso em: 17/07/2021.
Avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. A ética pro�ssional relaciona interesses de dois lados – da instituição e do pro�ssional.
PORQUE
II. O estudo da ética está diretamente ligado ao modo como os indivíduos hierarquizam seus valores e os tomam como guias em suas
decisões.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
 
Escolha uma opção:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. 
As asserções I e II são proposições falsas.
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https://salaonline.usf.edu.br/course/view.php?id=4804
https://salaonline.usf.edu.br/course/view.php?id=4804#section-8
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09/09/2021 11:17 Atividade Avaliativa - Unidade 5: Revisão da tentativa
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Questão 3
Questão 4
Questão 5
[Complete com o enunciado e as asserções]
(...) avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
 
I. Uma organização distante da moral social, por vezes condenada pela sociedade, portanto tende não prosperar em seu negócio.
PORQUE
II. A virtude organizacional ou individual tem seus fundamentos no respeito.
 
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
Escolha uma opção:
As asserções I e II são proposições falsas.
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. 
Aprendemos que as virtudes podem ser classi�cadas em dois grupos:
 
I. Inteligência, ciência e sabedoria
II. Justiça, veracidade,amabilidade e magni�cência.
 
É correto o que se a�rma em:
Escolha uma opção:
I se refere às virtudes intelectuais e II às virtudes éticas. 
Todas são virtudes éticas.
II se refere às virtudes intelectuais e I às virtudes éticas.
I e II se referem às virtudes intelectuais
I e II se referem às virtudes éticas
Os con�itos éticos entre a equipe dizem respeito a informação, relação interpro�ssional e formação acadêmica. Veri�cou-se que
prescrições médicas foram questionadas por colegas e o sigilo médico foi violado, com compartilhamento de informações de usuários e
familiares.
DOURADO, João Victor Lira et al. Problemas éticos vivenciados por enfermeiros na Estratégia Saúde da Família. PESQUISA - Rev. Bioét. 28
(2) • Apr-Jun 2020. Disponível em: https://www.scielo.br/j/bioet/a/FC3wgg3B8frF4nnx3gV4k7w/?lang=pt, Acesso em: 31/07/2021.
 
Tomando-se o tema da ética pro�ssional, o trecho indica que um dos problemas éticos pro�ssionais está relacionado a:
 
Escolha uma opção:
consciência das obrigações específicas no momento da escolha profissional.
respeito aos superiores, responsáveis por tomar decisões importantes.
conflito entre os valores individuais e os coletivos. 
obediência irrestrita, não importando as ações a serem tomadas.
postura profissional no âmbito de atuação previsto pelo cargo.
09/09/2021 11:17 Atividade Avaliativa - Unidade 5: Revisão da tentativa
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16/09/2021 11:34 Atividade Avaliativa - Unidade 6: Revisão da tentativa
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 6 - 09/Setembro a 15/SetembroUnidade 6 - 09/Setembro a 15/Setembro / Atividade Avaliativa - Unidade 6Atividade Avaliativa - Unidade 6
Iniciado em Quinta-feira, 9 Set 2021, 18:52
Estado Finalizada
Concluída em Quinta-feira, 9 Set 2021, 19:07
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Questão 1
Questão 2
A vivência da ética nas organizações requer uma �rmeza de princípios e de pessoas que se empenhem na observação das orientações
éticas.
I. Isso evita que a empresa se perca numa busca desmedida pelo lucro.
II. Impede que, em situações onde as ações inadequadas se apresentam lucrativas, a empresa e seus colaboradores se desviem dos
seus princípios, dos valores que compõem a ética da empresa.
III. Evita que pequenos vícios, práticas inadequadas se instalem e se alastrem no interior da empresa.
IV. Colabora para mostrar para a sociedade que os compromissos éticos e sociais da empresa não são ocasionais.
A alternativa que reúne as a�rmações corretas é:
Escolha uma opção:
II, III, IV, apenas.
I, II, III, IV. 
III, IV, apenas.
I, II, III, apenas.
I, II, apenas.
O modelo econômico capitalista tem como o seu principal fundamento a reprodução do valor, ou seja, o lucro. Cuidar, todavia, apenas
deste alicerce pode ser um risco para êxito da atividade empresarial.
I. A busca gananciosa pelo lucro pode ofuscar as orientações e os valores éticos da empresa podendo ser a causa de envolvimento em
situações de corrupção.
II. A sustentabilidade de uma empresa depende do seu desempenho econômico, �nanceiro, mas a manutenção deste desempenho não
se consegue sem cultivar as virtudes.
III. Uma empresa que espera ser bem sucedida precisa ter em sua estratégia organizacional modos de evitar que a busca pelo lucro
ofusque os valores éticos.
IV. É preciso re�etir sobre os perigos do reinado do econômico sobre o social.
 
Estão corretas as a�rmações reunidas na alternativa:
Escolha uma opção:
I, IV, apenas.
I, II, III, IV. 
I, II, III, apenas.
I, II, apenas.
I, III, apenas.
https://salaonline.usf.edu.br/my
https://salaonline.usf.edu.br/course/view.php?id=4804
https://salaonline.usf.edu.br/course/view.php?id=4804#section-9
https://salaonline.usf.edu.br/mod/quiz/view.php?id=161780
16/09/2021 11:34 Atividade Avaliativa - Unidade 6: Revisão da tentativa
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Questão 3
Questão 4
“Os valores éticos precisam fazer parte das estratégias organizacionais, para que o lucro não cubra a organização com o manto da
ganância.”
 
Segundo o enunciado acima, extraído do texto-base, podemos deduzir que
 
Escolha uma opção:
o predomínio do social sobre o econômico, apesar de continuar muito forte, está sendo muito questionado, e acredita-
se, até mesmo, estar ameaçado.
o predomínio do econômico sobre o social, apesar de continuar muito forte, está sendo muito questionado, e acredita-se,
até mesmo, estar ameaçado. 
a subordinação do econômico ao social, não está enfraquecida, ao contrário, está sendo muito estimulada, e acredita-
se, até mesmo, estar novamente em ascensão.
o predomínio do econômico sobre o social, apesar de continuar muito enfraquecido, não está sendo muito
questionado, e acredita-se, até mesmo, não chegará a ser ameaçado.
a subordinação do econômico ao social, apesar de continuar muito forte, está sendo muito questionada, e acredita-se,
até mesmo, estar ameaçada.
Leia o trecho da notícia.
 
Cultura corporativa ética: conheça as empresas do setor �nanceiro melhor e pior avaliadas neste quesito
11/09/2020
O estudo, conduzido pela consultoria Virtuous Company, avaliou mais 100 empresas e organizações �nanceiras a partir de avaliações de
funcionários postadas no site da Glassdoor
 
Foram dimensionados 10 critérios para a elaboração do ranking. São eles:
·         con�ança organizacional;
·         liderança ética;
·         orientação para o bem comum;
·         empatia;
·         liberdade para falar;
·         injustiça organizacional;
·         liderança abusiva;
·         orientação egoísta;
·         falta de consciência; e
·         medo de retaliação.
Disponível em: https://valorinveste.globo.com/produtos/servicos-�nanceiros/noticia/2020/09/11/cultura-corporativa-etica-conheca-as-
empresas-do-setor-�nanceiro-melhor-e-pior-avaliadas-neste-quesito.ghtml, Acesso em 14/09/2020.
 
Sobre o valor de uma pesquisa como esta, assinale a alternativa correta.
Escolha uma opção:
Uma organização apenas acaba faltando com a ética por conta dos colaboradores que não apresentam postura
adequada diante dos valores institucionais.
 Apelos sociais quase nunca são de grande importância, quando se pensa a atuação de grandes empresas, já que elas
estão de acordo com o âmbito mais importante, que é o econômico.
 A ética organizacional é separada dos interesses éticos da sociedade, devendo cuidar, primeiramente, de seu âmbito
interno, ou seja, da avaliação de seus colaboradores.
Para uma grande empresa, ser ética ou não no ambiente interno, é apenas questão de gosto da gestão, pois, ainda que
haja problemas éticos, as consequências não atingem quesitos mais importantes como, por exemplo, o faturamento.
Os critérios apresentados, são de âmbito interno, mas se relacionam diretamente ao posicionamento que uma organização
assume diante de uma comunidade. 
https://valorinveste.globo.com/produtos/servicos-financeiros/noticia/2020/09/11/cultura-corporativa-etica-conheca-as-empresas-do-setor-financeiro-melhor-e-pior-avaliadas-neste-quesito.ghtml
16/09/2021 11:34 Atividade Avaliativa - Unidade 6: Revisão da tentativa
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Questão 5
Aprendemos que as pessoas são o ativo mais importante que uma empresa pode ter.
 
A justi�cativa mais coerente para essa a�rmação é:
 
Escolha uma opção:
pois as pessoas são a fonte dos recursos econômicos, elemento fundamental à competitividade organizacional.
pois as pessoas são a fonte original do conhecimento, elemento fundamental à competitividade organizacional.
pois as pessoas são, em última instância, as responsáveis pelo uso racional dos recursos da empresa, e portanto as
únicas que podem evitar desperdício e garantir o lucro.
pois as pessoas são a principal fonte de investimento, elemento fundamental à competitividade organizacional.
pois as pessoas são consumidores potenciais, e são elas que garantem a lucratividade da empresa.
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PainelPainel / Meus CursosMeus Cursos / ED00094_2021_2ED00094_2021_2 / Unidade 1 - 05/Agosto a 11/AgostoUnidade 1 - 05/Agosto a 11/Agosto / Atividade Avaliativa - Unidade 1Atividade Avaliativa - Unidade 1
Iniciado em Domingo, 8 Ago 2021, 19:05
Estado Finalizada
Concluída em Domingo, 8 Ago 2021, 19:17
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Questão 1
Questão 2
Mas, dir-se-á, fala-se hoje de uma “ética dos negócios” ou de uma “ética da mídia”, éticas cuja signi�cação parece bem pouco teórica,
éticas práticas, éticas, às vezes, próximas da deontologia. Na verdade, essas novas colorações semânticas – a ética se confundindo
então com um conjunto de regras – não poderiam nos fazer esquecer o sentido primeiro e fundamental da ética, como metamoral e
doutrina fundadora enunciando os princípios.
RUSS, Jacqueline. Pensamento ético contemporâneo. São Paulo: Paulus, 1999. [p. 8]
 
A partir do trecho, leia as proposições.
I.                     A ética apenas ganha sentido quando puder ser aplicada de modo direto a diferentes âmbitos de ação e atuação
pro�ssional.
II.                   Uma ética prática, aplicada a diferentes ramos de atuação pro�ssional, corre o risco de deixar passar sua essência, que não
é prática, mas teórica.
III.                 “Ética dos negócios” e “ética da mídia” são exemplos de como a teoria pode ser aplicada à prática, embora tenha certo
prejuízo.
 
É correto o que se a�rma apenas em:
 
Escolha uma opção:
II.
I e III. 
II e III.
I e II.
III.
Podemos a�rmar que a evolução da sociedade faz surgir novas necessidades por novos códigos éticos que visam: 
Escolha uma opção:
regulamentar as ações das pessoas em busca da prosperidade.
restringir as ações das pessoas em busca da felicidade.
cercear as ações das pessoas em busca da justiça.
orientar as ações das pessoas em busca da autorrealização.
orientar as ações das pessoas em busca da felicidade. 
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Questão 3
Questão 4
Observe a charge a seguir
Fonte: http://sambio.org.br/comite-de-etica-
desestimulo-a-pesquisa-ou-censura-previa/#.XkgGZpNKhTY
Acesso em 11 fevereiro 2020.
A charge sugere uma cena que se passa no escritório de certo Conselho de Ética, que é supostamente uma instância onde as decisões
deveriam ser tomadas com absoluto respeito aos princípios estabelecidos nos Códigos de Ética.
 
No entanto, o chargista sugere que nem nessas instâncias há garantia de comportamento absolutamente ético.
 
Podemos supor que contradições desse tipo aconteçam, mesmo no campo da ética, porquê:
 
Escolha uma opção:
Os códigos de ética são, inevitavelmente, imprecisos e as lacunas na legislação dão margem para interpretação ambígua,
o que torna praticamente ine�cazes os comitês e conselhos de ética.
Não há como tratar certos temas abertamente, pois isso poderia causar insatisfação e até revolta no público em geral.
Daí a necessidade de manter em sigilo certos processos decisórios.
Os conselhos de ética são sérios, mas estão à mercê de funcionários corruptos que se encarregam de distorcer suas
decisões.
Em última instância, as decisões são tomadas por seres humanos que, não raras vezes, são suscetíveis de se deixarem
in�uenciar por questões subjetivas e por interesses idiossincráticos. 
Os conselhos e os comités de ética são importantes, mas não têm legitimidade para julgar, decidir e deliberar a respeito
de casos de denúncia de quebra de ética, uma vez que não existe ninguém que seja irrepreensível. Pois todos têm algo do
seu passado ou da sua trajetória a esconder.
A complexidade da sociedade aumenta quanto mais seu desenvolvimento se acentua.
 
I. Sobretudo a partir da Segunda Guerra Mundial a sociedade começou a clamar mais por paz e justiça social; demandando também um
novo modelo de desenvolvimento e de novos padrões de relacionamento entre as pessoas, empresas e países; passando a ter novas
preocupações como, por exemplo, a ecologia e a necessidade de atender às minorias. 
 
                                                                                  SENDO ASSIM 
 
II. Com um entendimento cada vez maior de que a sociedade é plural, a Ética é evocada para que esse universo seja melhor
compreendido. 
Escolha uma opção:
As asserções I e II são proposições falsas.
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma asserção verdadeira.
A asserções I e II são proposições  verdadeiras, e a II é uma conclusão correta da I. 
As asserções I, II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma conclusão correta da I.
A asserção I é proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
http://sambio.org.br/comite-de-etica-desestimulo-a-pesquisa-ou-censura-previa/#.XkgGZpNKhTY
Questão 5
Os escritos de �lósofos que viveram na Antiguidade ainda balizam novas pesquisas, tamanha a in�uência das teorias elaboradas por
esses pensadores.
 
Os mais importantes dentre esses �lósofos da Antiguidade, estão:
 
Escolha uma opção:
Hume, Kant e Karl Marx. 
Habermas e Gadamer.
Grotius e Descartes.
Sócrates, Platão e Aristóteles.
Heidegger, Hannah Arendt
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Iniciado em Terça-feira, 17 Ago 2021, 21:42
Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 17 Ago 2021, 22:01
Tempo
empregado
19 minutos 1 segundo
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Questão 1
Questão 2
“Existem situações inerentemente inaceitáveis, como a omissão em relação às pessoas em condição de vulnerabilidade social, a fome,
as guerras e situações comumente identi�cadas como injustiça social.”
A partir da citação acima, extraída do texto base, podemos supor que, em termos éticos
Escolha uma opção:
tais situações cauterizam a consciência e fazem a sociedade se omitir na busca da resolução ou mitigação desses
tipos de problemas.
essas situações fazem a sociedade re�etir teoricamente e conduzem a uma busca pelo sentido existencial e de
respostas racionais a esses tipos de problemas.
essas situações comovem e fazem a sociedade se emocionar, mas não mobilizam na busca da resolução ou mitigação
desses tipos de problemas.
tais situações fazem a sociedade se movimentar em busca da resolução ou mitigação desses tipos de problemas,
porém, não mexem com as emoções das pessoas.
essas situações comovem, emocionam e fazem a sociedade se movimentar em busca da resolução ou mitigação desses
tipos de problemas. 
No texto base se pode ler que as empresas são mais racionais em sua forma de funcionar e em seus relacionamentos do que as
famílias.
Contudo, tal qual a família, a empresa é uma importante unidade social, que cultiva no seu escopo valores tais como:
(   ) honestidade e integridade
(   ) cooperação e co-responsabilidade
(   ) autonomia e competência 
(   ) exclusivismo e segregação 
(   ) arrogância e discriminação
A sequência correta dos itens que devem ser marcados como verdadeiros (V) ou falsos