Segundo a lista anual da empresa Fortune, Google é uma das empresas mais admiradas no mundo, mas não estava em nenhum radar há 12 anos. Google sequ...

Segundo a lista anual da empresa Fortune, Google é uma das empresas mais admiradas no mundo, mas não estava em nenhum radar há 12 anos. Google sequer era registrado como empresa, não passando de um projeto de computação de dois doutorandos de Stanford, que estava rapidamente ultrapassando os limites de seus dormitórios. Como conseguiu um sucesso arrebatador? Foi consistente aplicação dos quatro pilares da organizacional. Os quatro pilares da organizacional são, EXCETO:

a. Gestão centralizada e controladora.
b. Adaptação da organização ao ambiente externo.
c. Configuração dos subsistemas internos para o alto desempenho.
d. Na aprendizagem organizacional.
e. Capacidade para satisfazer as necessidades das principais partes interessadas.

Recursos Humanos

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Colégio Objetivo

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Estudando com Questões

20/05/2023

Essa pergunta também está no material:

1 pág.

comportamento humano nas organizações

Recursos Humanos

Letícia Faleiro

💡 1 Resposta

Ed

12.09.2023

De acordo com a descrição fornecida, os quatro pilares da organização mencionados são: gestão centralizada e controladora, adaptação da organização ao ambiente externo, configuração dos subsistemas internos para o alto desempenho e aprendizagem organizacional. Portanto, a alternativa correta seria a letra "e", que se refere à capacidade para satisfazer as necessidades das principais partes interessadas.

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