A Gestão Estratégica de Recursos Humanos é um conjunto de práticas e ferramentas apoiadas em políticas e normas estabelecidas e: a. b. c. d. e.

A Gestão Estratégica de Recursos Humanos é um conjunto de práticas e ferramentas apoiadas em políticas e normas estabelecidas e: a. Tem como objetivo principal a redução de custos operacionais. b. Busca a maximização dos lucros da organização. c. Visa o desenvolvimento e a valorização dos colaboradores. d. Prioriza a terceirização de todas as atividades de RH. e. Não possui relação com a estratégia organizacional. A alternativa correta é a letra c) Visa o desenvolvimento e a valorização dos colaboradores.