qual a importante conhecer nossos pontos fortes, nossas vocações, paixões na gestão de carreira ?

“A busca por uma organização científica da rotina de trabalho foi desenvolvida por Frederick Taylor, um dos teóricos que contribuíram para essa visão. Em 1911, ele publicou um estudo propondo um modelo de administração [...]”.

Após esta avaliação, caso queira ler o texto integralmente, ele está disponível em: BARTNIK, H. L. de S. Gestão Educacional. Curitiba: Ibpex, 2011. p. 21.

Considerando o excerto de texto acima e os conteúdos do livro-base Gestão Educacional, relacione os três princípios propostos por Frederick Taylor, os quais estão listados abaixo, às suas respectivas características: 

1. Princípio do preparo.

2. Princípio do planejamento.

3. Princípio do controle.

(  ) Tempo padronizado. O trabalhador deve cumprir o mínimo de produção estabelecido.

(  ) Seleção do trabalhador por aptidão o que favorece o aumento de produtividade.

(  ) Visando ganho na produção, plano de incentivo salarial proporcional à produção.

Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:

A1 – 2 – 3B3 – 2 – 1C2 – 1 – 3D3 – 1 – 2E1 – 3 – 2