O Contrato de Trabalho por prazo determinado: ( ) Terá validade se o serviço a ser realizado for de natureza transitória e que justifique a determi...
O Contrato de Trabalho por prazo determinado:
( ) Terá validade se o serviço a ser realizado for de natureza transitória e que justifique a determinação do prazo.
( ) Poderá ser prorrogado por igual período, desde que não ultrapasse o limite de 2 anos.
( ) Será valido para as empresas com atividades permanentes e que estejam relacionadas dentro da limitação do prazo de validade.
( ) Não poderá suceder a outro contrato por prazo determinado no prazo de 6 meses por outro contrato por prazo
a) I e II estão corretas.
b) II e III estão corretas.
c) I e III estão corretas.
d) I, II e III estão corretas.
e) II, III e IV estão corretas.
( ) Terá validade se o serviço a ser realizado for de natureza transitória e que justifique a determinação do prazo.
( ) Poderá ser prorrogado por igual período, desde que não ultrapasse o limite de 2 anos.
( ) Será valido para as empresas com atividades permanentes e que estejam relacionadas dentro da limitação do prazo de validade.
( ) Não poderá suceder a outro contrato por prazo determinado no prazo de 6 meses por outro contrato por prazo
a) I e II estão corretas.
b) II e III estão corretas.
c) I e III estão corretas.
d) I, II e III estão corretas.
e) II, III e IV estão corretas.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é a letra C) I e III estão corretas. O contrato de trabalho por prazo determinado terá validade se o serviço a ser realizado for de natureza transitória e que justifique a determinação do prazo. Além disso, será válido para as empresas com atividades permanentes e que estejam relacionadas dentro da limitação do prazo de validade.
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