1) O trabalho de consultoria em Recursos Humanos é bastante similar a outras consultorias prestadas para outras áreas das empresas. Orienta-se que ...
1) O trabalho de consultoria em Recursos Humanos é bastante similar a outras consultorias prestadas para outras áreas das empresas. Orienta-se que ela esteja pautada em etapas sequenciais, que envolvem
a) simulação, tentativas, acertos e erros e planejamento.
b) o planejamento, a execução, o controle e a avaliação de desempenho.
c) avaliação do desempenho, planejamento, tentativas e erros e simulação.
d) controle, execução, simulação, planejamento e avaliação de desempenho.
e) avaliação de desempenho, simulação, tentativa e erro e planejamento.
a) simulação, tentativas, acertos e erros e planejamento.
b) o planejamento, a execução, o controle e a avaliação de desempenho.
c) avaliação do desempenho, planejamento, tentativas e erros e simulação.
d) controle, execução, simulação, planejamento e avaliação de desempenho.
e) avaliação de desempenho, simulação, tentativa e erro e planejamento.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é a letra B) o planejamento, a execução, o controle e a avaliação de desempenho. Essas etapas são fundamentais para o trabalho de consultoria em Recursos Humanos, assim como em outras áreas das empresas.
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Administração de Recursos Humanos I
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Shaydra Silva
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