A empresa ACME S.A. está reformulando seus programas de treinamento e de aprendizagem organizacional, para isso, pesquisará diretamente com seus fornecedores e clientes pontos que precisam ser melhorados e que tragam vantagem competitiva à organização através de processos que permitam um ganho contínuo de conhecimento, possibilitando que seus funcionários possam não somente aprimorar como também desenvolver novas habilidades. O objetivo da ACME S.A. é tornar as tarefas mais otimizadas e ágeis.
ATendo por base o enunciado, fica claro que a empresa ACME S.A está preocupada em gerenciar seu macroambiente.BO texto demonstra que a empresa ACME S.A. pretende agir estrategicamente através de informações obtidas de seu microambiente externo.CDe acordo com o enunciado, a ACME S.A estrategicamente se orientará pelo microgerenciamento com foco em agilizar e otimizar suas tarefas.DA empresa está equivocada pois, de acordo com o enunciado ela pretende otimizar e agilizar suas tarefas e para isso deve focar no microambiente interno.EA ACME está errada pois, para agir estrategicamente com foco na aprendizagem organizacional deve-se priorizar as esferas econômica, política, social e cultural.
Com base no enunciado apresentado, a alternativa correta é a letra D: "A empresa está equivocada, pois, de acordo com o enunciado, ela pretende otimizar e agilizar suas tarefas e para isso deve focar no microambiente interno." Isso porque a ACME S.A. está buscando melhorar seus programas de treinamento e aprendizagem organizacional, o que envolve aprimorar e desenvolver habilidades internamente.
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Aprendizagem Organizacional, Competências e Gestão do Conhecimento
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