(TER, 2012) A gestão por competências permite a implantação de processos que objetivam estimular e criar condições para o desenvolvimento das pesso...

(TER, 2012) A gestão por competências permite a implantação de processos que objetivam estimular e criar condições para o desenvolvimento das pessoas, principalmente pela possibilidade de definir o desenvolvimento profissional, como a capacidade de:

Aprendizagem que possibilita uma formação acadêmica sólida e abrangente.
Assumir atribuições e responsabilidades em níveis crescentes de complexidade.
Gerenciar, individualmente, sua própria carreira de forma ascendente.
Executar com excelência as atribuições do cargo.

Gestão Estrategica da Informação

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Colégio Objetivo

Estudando com Questões

21/07/2023

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4 pág.

Avaliação - Prova Final Gestão Estratégica e Organizacional

Gestão Estrategica da Informação

Carlos Talayer

Respostas

21.07.2023

A gestão por competências permite a implantação de processos que objetivam estimular e criar condições para o desenvolvimento das pessoas, principalmente pela possibilidade de definir o desenvolvimento profissional, como a capacidade de: - Aprendizagem que possibilita uma formação acadêmica sólida e abrangente. - Assumir atribuições e responsabilidades em níveis crescentes de complexidade. - Gerenciar, individualmente, sua própria carreira de forma ascendente. - Executar com excelência as atribuições do cargo. Portanto, a alternativa correta é: todas as opções mencionadas acima.