A cultura organizacional é um conjunto de valores, crenças, normas e práticas compartilhadas por todos os membros de uma organização. Ela define a identidade da empresa e influencia o comportamento dos colaboradores. Ao ingressar em uma empresa, é importante conhecer e internalizar essa cultura para se adaptar e se tornar parte da organização. Isso envolve compreender os valores, regras e formas de trabalho adotadas pela empresa.
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