O treinamento de integração é tão importante quanto um processo de recrutamento e seleção assertivo. Qual das opções abaixo descreve corretamente o...

O treinamento de integração é tão importante quanto um processo de recrutamento e seleção assertivo. Qual das opções abaixo descreve corretamente o objetivo do treinamento de integração?

a) Adaptar o novo colaborador à empresa contratante, facilitando seu processo de socialização no novo cenário de aprendizado no qual ele inicia suas atividades profissionais.
b) Capacitar o novo colaborador nas habilidades técnicas necessárias para desempenhar suas atividades profissionais.
c) Fornecer ao novo colaborador informações sobre os benefícios e políticas da empresa.
d) Avaliar o desempenho do novo colaborador durante o período de integração.

Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas

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29/08/2023

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AO2 Substitutiva_ DP_ADAP AGO23 - Captação e Desenvolvimento de Pessoas

Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas • Faculdade das AméricasFaculdade das Américas

Roger Baptista

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Ed

29.08.2023

A alternativa correta que descreve corretamente o objetivo do treinamento de integração é a opção a) Adaptar o novo colaborador à empresa contratante, facilitando seu processo de socialização no novo cenário de aprendizado no qual ele inicia suas atividades profissionais. O treinamento de integração tem como objetivo principal ajudar o novo colaborador a se adaptar ao ambiente de trabalho, conhecer a cultura da empresa, suas políticas e procedimentos, além de facilitar a interação com os demais membros da equipe.

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