Dentre as diferenças entre métodos ágeis e métodos tradicionais, uma das mais importantes é quanto à liderança. No método tradicional, o líder é o único que centraliza o contato com o cliente, portanto, a gestão se torna mais centralizada e determina mais do que dialoga ou articula. Já na metodologia ágil, o projeto é compartilhado do começo ao fim e a liderança é compartilhada.
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