Marque a alternativa que condiz com a existência de sinergia para o processo de mudanças organizacionais:
Cada departamento se preocupa apenas co...
Marque a alternativa que condiz com a existência de sinergia para o processo de mudanças organizacionais:
Cada departamento se preocupa apenas com as suas responsabilidades de acordo com uma visão e hierarquizada de organização. Cada departamento é visto de forma isolada, seguindo um modelo cartesiano aplicado às empresas Os centralizam e não delegam responsabilidades órgão de Recursos Humanos centraliza as decisões pertinentes à política de remuneração a ser praticada na organização. Toda a organização trabalha em conjunto, trocando experiências, compartilhando informações e conhecimentos em prol do alcance de objetivos organizacionais.
A alternativa que condiz com a existência de sinergia para o processo de mudanças organizacionais é: "Toda a organização trabalha em conjunto, trocando experiências, compartilhando informações e conhecimentos em prol do alcance de objetivos organizacionais."
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