Como decorrência do sistema principiológico de proteção trabalhista e das regras envolvendo a alteração de cláusulas do contrato de trabalho previs...

Como decorrência do sistema principiológico de proteção trabalhista e das regras envolvendo a alteração de cláusulas do contrato de trabalho previstas na CLT, é CORRETO afirmar que: Escolha uma opção: a. Por solicitação expressa e escrita do empregado, o contrato de trabalho poderá ser alterado, ainda que implique prejuízo aos seus direitos sociais regidos por lei. b. Os contratos individuais de trabalho poderão ser alterados unilateralmente pelo empregador, quando não resultem em prejuízo para o empregado. c. Os contratos individuais de trabalho, por prazo determinado é aquele cuja vigência dependa de termo prefixado ou da execução de serviços especificados ou ainda da realização de certo acontecimento suscetível de previsão aproximada. d. Em regra, os intervalos para refeição e descanso poderão ser reduzidos a menos de 30 minutos por acordo entre as partes. e. Contrato por prazo determinado pode ser celebrado por acordo individual entre as partes e pelo PRAZO MÁXIMO de 04 ANOS.