Agora assinale a alternativa que apresenta a resposta “CORRETA”. I - Obtêm-se informações das competências específicas do cargo, por meio da obser...

Agora assinale a alternativa que apresenta a resposta “CORRETA”.

I - Obtêm-se informações das competências específicas do cargo, por meio da observação dos profissionais que atuam na mesma área/departamento do cargo que está sendo selecionado.
II - Obtêm-se informações das competências específicas do cargo, por meio da avaliação de desempenho realizada com o profissional que ocupava o cargo anteriormente.
III - Obtêm-se informações das competências específicas do cargo, junto ao departamento de Pessoal da empresa que está selecionando.
IV - Obtêm-se informações das competências específicas do cargo, por meio do descritivo do cargo, ficha técnica de cargo ou também denominado de arquétipo de cargo. Caso tal documento ainda não tenha sido elaborado na empresa, há que se entrevistar o gestor solicitante da vaga e apurar essa informação.
V - Obtêm-se informações das competências específicas do cargo, por meio da descrição do cargo a ser selecionado e conversando-se com os profissionais responsáveis pela área de treinamento e desenvolvimento.
A A resposta I está correta.
B A resposta II está correta.
C A resposta III está correta.
D A resposta IV está correta.
E A resposta V está correta.