Em conformidade do que dispõe a CLT, assinale a alternativa CORRETA: Escolha uma opção: a. Nos contratos de trabalho por tempo determinado, o emp...

Em conformidade do que dispõe a CLT, assinale a alternativa CORRETA: Escolha uma opção: a. Nos contratos de trabalho por tempo determinado, o empregador que, sem justa causa, despedir o empregado, será obrigado a pagar-lhe, a título de indenização, toda a remuneração a que teria direito até o fim do contrato. b. Nos contratos de trabalho por tempo determinado, o empregador que, sem justa causa, despedir o empregado, será obrigado a pagar-lhe, a título de indenização, o aviso prévio de 30 (trinta) dias. c. Nos contratos de trabalho por tempo determinado, o empregador que, com justa causa, despedir o empregado, será obrigado a pagar-lhe, a título de indenização, dois terços da remuneração a que teria direito até o fim do contrato. d. Nos contratos de trabalho por tempo determinado, o empregador será obrigado a pagar ao empregado uma indenização em dobro pelo período trabalhado. e. Nos contratos de trabalho por tempo determinado, o empregador que, sem justa causa, despedir o empregado, será obrigado a pagar-lhe, a título de indenização, a metade da remuneração a que teria direito até o fim do contrato.