Duas das atividades mais importantes da gestão de pessoas são o recrutamento e a seleção. Sobre estas atividades, marque V ou F nas opções abaixo:
Recrutamento é uma atividade permanente que abrange um conjunto de práticas e processos usados para atrair candidatos para vagas existentes ou potenciais. ( )
A seleção deve considerar a cultura da empresa e os valores e crenças do candidato, pois ele dever ter condições de se adequar a essa cultura. ( )
Triagem de currículo, exame médico, entrevistas, busca de referências, testes psicológicos são ferramentas de recrutamento. ( )
As respostas corretas para as afirmações são: - Recrutamento é uma atividade permanente que abrange um conjunto de práticas e processos usados para atrair candidatos para vagas existentes ou potenciais. (V) - A seleção deve considerar a cultura da empresa e os valores e crenças do candidato, pois ele dever ter condições de se adequar a essa cultura. (V) - Triagem de currículo, exame médico, entrevistas, busca de referências, testes psicológicos são ferramentas de recrutamento. (F) A triagem de currículo, exame médico, entrevistas, busca de referências, testes psicológicos são ferramentas de seleção e não de recrutamento.
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Empreendedorismo e Gestão de Recursos Humanos
Recrutamento e Seleção de Pessoas
•ESTÁCIO
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