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Embora a maioria das pessoas considere que a remuneração equivale apenas ao salário, ela pode ser oferecida por meio de diversos tipos de bens ou s...

Embora a maioria das pessoas considere que a remuneração equivale apenas ao salário, ela pode ser oferecida por meio de diversos tipos de bens ou serviços, que servem como parte da compensação por seu trabalho. É o caso, por exemplo, de empregadas domésticas que residem na casa onde trabalham ou profissionais que recebem ticket refeição ou plano de saúde. E existem remunerações variáveis e, até verbas que são consideradas remuneração.


Essa pergunta também está no material:

ATIVIDADE 2 RH - PLANO DE CARGOS, SALÁRIOS E CARREIRAS MOD 54
6 pág.

Gestão de Recursos Humanos Ce Conde De AgrolongoCe Conde De Agrolongo

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